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工作计划范文

科研处工作计划(精选27篇)

2024-10-12 19:03:52工作计划范文打印
科研处工作计划(精选27篇) 一、指导思想认真落实山东省教育科研会议精神,紧紧围绕学校教育工作的重点,以优化过程管理和推广优秀成果为抓手,以服务基础教育课程改革为宗旨,以提高教育教学质量、办人民满意的教育为目标,牢固树立科研兴教理念,强化前瞻意识,充....

  四、重点做好十二项工作

  (一)配合校长室做好“校园文化整体设计”相关工作

  重点做好设计单位与校方以及学校各处室各部门之间的沟通与衔接,相关工作的协调与落实。

  (二)举办“樟苑风”创刊200期庆典活动

  庆典活动计划在四月初举行,届时将举行校园报展、现场采访、编辑座谈、专家讲座等一系列活动。

  (三)举行20__年青年教师新春读书报告会

  “20__年青年教师新春读书报告会”计划在3月份举行,请20__~20__年入校的老师在2月26日前将撰写的读书报告发送至zz,要求结合《给新教师的建议》读后感及个人工作实践撰写。

  (四)组织第二届“青春沙龙”活动

  在青年教师中弘扬爱岗敬业精神,在交流与碰撞中促进青年教师发现自我、提升自我。本次青春沙龙活动计划在5月初举行。

  (五)举办“名师讲堂”第六场

  由教研组组织申报,要求确定主讲人、讲座内容、时间、地点并提交电子讲稿。

  (六)开展第十三期“青蓝工程”考评工作

  考评工作计划在5月份进行,届时将组织开展“新教师汇报课”活动,并收集整理结对教师的听课交流笔记等相关材料。对结对教师进行等级评定和相关奖励,请黄剑、张炜伟、段力宏、何莹及相关指导老师做好准备。

  本学期还将对第十四期青蓝工程师徒结对活动进行跟踪检查。请结对教师严格按照方案要求,新教师每周至少预约听师傅课一节,指导教师每两周至少预约听新教师课一节,并做好听课交流相关记录。

  (七)组织开展20__年研究性学习活动

  五一假期前完成研究性学习课题的培训、选题、申报与审批工作。协调落实好指导老师,开好“研究性学习开题工作布置会”,对课题研究过程进行跟踪指导。策划“走访文同校友”相关课题,将课题成果编辑出版,献礼“文同建校150周年庆典”。同时,对20__、20__年研究性学习成果进行归纳整理、汇编成册。

  (八)编辑出版第十三期《文同教育》

  本期为“赣北中考专版”,以各盟校教师教育教学管理读书等方面的论文作品为主,本学期完成组稿和三校,年内出版。

  (九)加强课题成果推广,组织课题申报

  本学期科研处将协同九江市课题办开展课题成果的推广活动。在成果推广中发挥我校课题在全市乃至全省范围内的示范引领作用。

  课题管理办法:

  特级教师参评必须有近五年主持完成的省级结项课题;竞聘高级教师必须主持一项市级以上课题或参与一项省级以上课题;研究生必须主持一项省级以上课题。课题的立、结项申报时间为每年3月和9月。

  各教研组每学期要有“课题研究”主题教研组会;特别希望、需要目前没有正在实施课题研究的教研组及初中教研组、备课组积极开展课题研究工作。

  研究课题结项后,向科研处报备结项证书和结项材料,表彰奖励和评优评先中与课题研究相关的,由科研处根据报备的材料予以认定。

  四、重点做好十二项工作

  (十)校报“樟苑风”组稿出版6~7期

  其中综合版3~4期,执行主编z;语文版2期,执行主编z;英语版1期,执行主编z。开学初召开编辑会,布置本学期工作,商讨“樟苑风”创刊200期庆典活动。

  (十一)“文同讲坛”开讲两场

  本学期“文同讲坛”开讲两次(第28和29讲),计划组织开展教师心理辅导和职业生涯发展指导相关的培训讲座,促进教师职业成长。开展学生科技类知识讲座。

  (十二)做好文化宣传与学会工作

  协办一期《九江教育》,集中刊载我校教师教育、教学及管理方面的论文,在封面及彩页宣传推广我校!配合九江市教育学会办好《九江教育?学生版》。

  九江教育学会、心理学会将在3月份组织论文评比,老师们可以在3月15日以前将自己的教育教学管理方面的论文提交科研处,由科研处组织报送参加评比。

  本学期科研处全体工作人员将秉持务实精神,坚守精细化工作思路,进一步加强内部管理,增强服务意识,不断实践、不断探索、不断创新。服务教育教学,服务教师成长,服务学生成才。为打造“文同”教育品牌贡献全部心力。

  五、主要活动安排

  (三月份)

  1、配合校长室做好“校园文化整体设计”相关工作

  2、《樟苑风》(综合版)第199期出版

  3、召开教研组长会议,部署本学期相关工作

  4、开展课题成果的推广活动

  5、第十三期《文同教育》初稿拟定,并确定出版方案

  6、《九江教育》学生版组稿、选送

  7、组织收集全校老师论文送交教育学会、心理学会参加年会论文评比

  8、组织课题立项申报与结项申报的相关工作

  9、举行20__年青年教师新春读书报告会

  (四月份)

  1、举办“樟苑风”创刊200期庆典活动

  2、《樟苑风》(综合版)第200期出版

  3、第十三期《文同教育》一审

  4、组织进行“研究性学习活动培训”

  5、举办“文同讲坛”第28讲

  6、“名师讲堂”开讲第五场

  7、配合“校园文化整体设计”相关工作

  (五月份)

  1、组织开展第十三期“青蓝工程”汇报课活动

  2、《樟苑风》(综合版)第201期出版

  3、第十三期《文同教育》二审

  4、举办“文同讲坛”第29讲

  5、完成“研究性学习课题”选题与申报工作

  6、组织第二届“青春沙龙”活动

  7、配合“校园文化整体设计”相关工作

  (六月份)

  1、《樟苑风》(综合版)第202期出版

  2、第十三期《文同教育》三审

  3、进行“青蓝工程”第十四期结对活动的检查

  4、“研究性学习课题”指导老师的委派与协调,召开“研究性学习开题工作布置会”

  5、组织完成“青蓝工程”第十三期考评工作,收集听课及交流材料,组织评比

  6、开展“校本课”培训,布置新高二年级“课程纲要”及教案的填写与准备工作

  7、组织暑期教师“教育教学书籍大阅读”活动

  8、配合“校园文化整体设计”相关工作

科研处工作计划 篇26

  工作思路

  本学期本处室工作继续以“一中第四届三次教代会、十四届工代会三次会议”中的《学校工作报告》、《学校工会工作报告》、《学校“十二五” (——)发展规划纲要》为统领,以建设智慧校园、促进学校科研和教师继续教育为发展目标,将“以数字化校园系统的使用推进学校教育教学和管理发展”、“深化我校教师“十二五”继续教育工作,推进课题研究为核心的科研兴校战略”为发展方向,以“加强队伍建设,实施科学管理,提高工作效率,确保工作效果”为处室工作出发点,在总结过去经验与教训的基础上,把提高管理水平、提升服务质量落实到具体工作环节,确保学期工作目标的全面完成。

  主要工作

  处室常规管理

  加强岗位管理,提升服务质量

  严格执行岗位目标管理和事故责任追究制,全面推行公开办公、师生监督的工作机制,按照本处室的“目标考核办法”,完善常规工作的管理流程、服务流程,形成科学的管理和服务运行机制,不断提高管理水平和工作效率,确保有效的工作效果。严格执行处室人员工作周志填报制度,落实绩效考核办法。

  提升处室人员技能

  尽可能为处室专业人员创造机会,使他们及时了解信息技术方面的科技前沿,为学校信息技术建设提供决策参考。加强本处室专业队伍培训,促使本处室专业人员岗位意识、专业技能得到提升。本学期要求处室专业人员在完成本人工作的前提下,了解并学习其它人员的工作内容与技能,尽量使处室专业人员掌握第二种专项业务。

  处室档案管理及信息报送

  加强处室档案管理,包括处室相关制度、设备维修记录、设备合同等,做到电子档案、纸质档案双存档;严格按照学校要求,及时填报并报送处室信息。

  科研工作

  全面推进课题研究的常规化与过程化管理

  加强申报课题的管理,切实执行管理制度,做到每月召开一次教科研例会。课题进展情况严格执行“月反馈、月公示”制度,做到有目标、有内容、有记录、有检查。对新课题上网管理,形成过程性资料,以课题研究促进教师专业成长。

  加强课题交流,本学期拟召开一次全校课题交流会,或外请专家对全校教师进行教科研培训。

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