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饭店员工制度范文（精选5篇）
饭店员工制度范文（精选5篇） 一、扣分制度:1、上岗时，衣冠不整、不佩带工号牌。2分2、当班时未经许可拨接电话或用酒店电话办私事者。2分3、私吃客人遗留食品或酒店赠品。2分4、不注意卫生，随地吐痰，丢弃杂物者。...
员工手册公司的员工手册（通用6篇）
公司的员工手册（通用6篇） 第一部分 公司的经营理念客户 客户的满意与成功是度量我们工作成绩最重要的标尺。员工 是公司最重要的财富，员工素质及专业知识水平的提高就是公司财富的增长，员工的福利待遇及生活水平是公司经营业绩的具体体现。...
员工手册金融公司员工制度（精选5篇）
金融公司员工制度（精选5篇） 第一条为规范金融机构协助有权机关查询、冻结和扣划单位、个人在金融机构存款的行为，根据《中华人民共和国商业银行法》及其他有关法律、行政法规的规定，制定本规定。...
员工手册服装店员工制度（精选9篇）
服装店员工制度（精选9篇） 1)准时上班，参加晨会。2)清洁货架和商品卫生。3)检查商品标价牌和商品是否一致，是否有未贴条码商品。4)检查商品是否满架，存量不足时及时到店内库取货。...
员工手册服装店员工守则（精选9篇）
服装店员工守则（精选9篇） 1.录用条件1.01录用1.01.01录用准则经过面试、考试、体检合格后，录用为本公司试用员工。1.01.02签约为保障公司与员工双方权益，从员工加入公司的第一天起，公司即与员工签订为期一年的劳动合同。...
员工手册员工奖惩制度范本_公司员工奖惩制度范本（通用3篇）
员工奖惩制度范本_公司员工奖惩制度范本（通用3篇） 第一节 总则第1条 为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，物制订本制度。第2条 对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。第3条 本制度适于公司全体员工。...
员工手册面包店员工守则与规章制度范文（精选21篇）
面包店员工守则与规章制度范文（精选21篇） 1、 当顾客进入店内，以亲切的微笑迎接顾客，并说欢迎光临，顾客离开时 需说谢谢光临。2、 有礼貌地接待顾客，对待老客、常客能直呼其职称或姓氏(如李小姐、 张先生等)。...
员工手册酒店员工守则（通用9篇）
酒店员工守则（通用9篇） 一、处罚和奖励原则(一)处罚种类分为：1、行政处罚：告诫、警告、辞退。2、经济处罚：各类行政处罚附带相应的经济处罚。①告诫：罚款5～50元;②警告：罚款100～200元;③辞退：只发放按出勤日计算的基本工资;(二)奖励种类分为：1、行政奖励...
员工手册酒店员工制度范本_酒店员工规章制度（精选5篇）
酒店员工制度范本_酒店员工规章制度（精选5篇） 一、工作态度：1、按酒店操作规程，准确及时地完成各项工作。2、员工对上司的安排有不同意见但不能说服上司，一般情况下应先服从执行。3、员工对直属上司答复不满意时，可以越级向上一级领导反映。...
员工手册商场员工守则（通用5篇）
商场员工守则（通用5篇） 一、理货员岗位职责1、为所有的顾客提供优质的服务，包括微笑服务、礼貌用语、回答顾客咨询、简单介绍商品的性能、为顾客提供购物篮。2、保障商品的销售，及时对端架、堆头和货架上的商品进行补货作业。...
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