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正规聘用合同(含试用期约定)(精选32篇)

2024-06-20 19:49:30合同范本打印
正规聘用合同(含试用期约定)(精选32篇) 甲方:(聘用单位)名称:法定代表人:地址:乙方:(受聘人员)姓名:___________性别:____民族:____出生年月:____________政治面貌:_____________身体状况:______________居民身份证号码:________________________________家庭住址:....

  1、本合同自________年____月____日至________年____月3____日止,期限为________年。试用期自________年____月____日至________年1____月3____日止,期限为三个月。  

  2、本合同自________年____月____日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。  

  三、工作职责、内容和工作条件  

  1、乙方的工作职责:在____省外市场开展销售业务工作。  

  2、具体工作内容及要求:按照公司的指导价格开展产品销售工作,老客户的维护与新客户的开发,货款的及时回收与产品售后服务。  

  3、乙方必须在前三个月每个月完成五十万的销售额,三个月后月销售额必须达到一百万,销售额以到账金额为准。  

  4、乙方必须全身心的为公司服务,不得为其他公司推销任何产品,或有任何兼职情况发生。  

  四、工作报酬  

  1、甲方根据乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资,试用期每月工资(人民币)陆仟元整月。并实行薪酬加提成制度,具体标准为:月销售额五十万以内,提成为一个点,月销售额五十万以上一百万以内为1.2个点,月销售额为一百万以上,提成为1.5个点。  

  2、乙方在需要出差时的食宿费用包干制度,具体标准为元天(含食宿),但须填写出差申请单,提请公司副总审核、总经理批准,每天并向公司汇报出差情况,填写好出差情况表,并与当月及时办理出差报销手续。  

  3、出差时产生的交通费用以正常的汽车或火车票价进行核准报销,如因工作需要需乘坐高铁或飞机须报请经理室同意后方可报销,工作前三个月出差时可适当补助的士费用元天。  

  五、工作纪律以及责任追究  

  1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。  

  2、乙方可根据公司实际全心全意的开展自己的工作,自觉遵守公司的保密协议。如出现替其他公司推销类似产品等情况

  第一次警告,并罚款五千元,

  第二次就按自动离岗处理,不结算工资。如不在甲方的指导价格范围之内,私自调动价格,每出现一次罚款1万元,甲方核准同意的除外。  

  3、乙方应向甲方递交详细的工作计划与目标书,履行好自己的岗位职责,确保完成甲方的销售任务,如因乙方工作失误,造成客户重大投诉,取消订单或退货,甲方有权取消乙方的提成点。  

  六、聘用合同的终止、解除、续订和变更  

  1、本合同期限届满,即行终止。  

  2、本合同经甲、乙双方协商一致,可以解除。  

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:  

  (1)在试用期被证明不符合聘用条件。  

  (2)私自调动价格的。  

  (3)私自替替他公司推销类似产品的。  

  (4)严重失职、渎职,营私舞弊,客户有重大投诉,对甲方利益造成重大损害。  

  4、乙方解除本合同,应提前____日书面通知甲方。  

  5、经甲、乙双方协商,可以续延本合同期限,办理续订手续。  

  6、甲方因生产经营状况发生变化,与乙方协商变更合同有关条款内容,办理合同变更手续。  

  7、乙方被依法开除、劳动教养、判刑的,本合同自行解除。  

  七、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,涂改、或未经合法授权代签无效。  甲方盖章:_______ 乙方(委托代理人)签章:_______  签订日期:________年____月____日 签订日期:________年____月____日

正规聘用合同(含试用期约定) 篇26

  甲方:

  乙方:____________________

  因甲方工作需要,需聘请乙方做核算会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。

  一、聘用期:从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。

  二、报酬:甲方每月付给乙方报酬壹仟贰佰元(1200),在每月财务报表完成后支付。

  三、甲方的权利和义务

  1、为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务;

  2、监督检查乙方工作情况;

  3、使乙方及时获取劳动报酬;

  4、为乙方履行职务提供一定的工作条件;

  四、乙方的权利和义务

  1、依法履行会计职务;

  2、获取劳动报酬;

  3、对村财乡管办公室的管理工作提出建议;

  5、遵守村财乡管办公室的各项规章制度,接受村财乡管办公室的领导和监督,服从工作安排;

  6、在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于村财乡管办公室声誉的活动,严禁泄漏村财乡管办公室的秘密和有关财务数据;

  7、自行承担人身安全责任。

  五、其它

  1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同(但须提前三个月告知对方);

  2、因其他原因不宜继续履行职务时。

  3、因国家政策或上级政策发生变化时。

  4、合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。

  六、本合同一式二份,甲乙双方各持一份。

  七、本合同自双方签字之日起生效。

  八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。

  甲方:兴国县社富乡村财乡管办公室 乙方:

  代表人:

  _______年_______月_______日

正规聘用合同(含试用期约定) 篇27

  甲方:____________________

  地址:

  乙方:____________________ (身份证号: ) 地址:

  因甲方工作需要,需聘请乙方做会计,乙方愿意受聘。甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。

  一、聘用期限和工作方式:

  1、聘用期:从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。

  2、 乙方工作方式为专职会计,需要在甲方办公场地坐班。

  二、报酬:甲方每月付给乙方报酬______________元,在每月财务报表完成后支付。

  三、甲方的权利和义务

  1.为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务;

  2.监督检查乙方工作情况;

  3.使乙方及时获取劳动报酬;

  4.为乙方履行职务提供一定的工作条件;

  四、乙方的权利和义务

  1.依法履行会计职务;

  2.获取劳动报酬;

  3.对______________(单位)的管理工作提出建议;

  4.遵守______________(单位)的各项规章制度,接受______________(单位)的领导和监督,服从工作安排;

  5.在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于

  ______________(单位)声誉的活动,严禁泄漏______________的秘密和有关财务数据;

  6.自行承担人身安全责任。

  五、其它

  1.双方有任何一方不满意时均可提出解除合同(但须提前三个月告知对方);

  2.因其他原因不宜继续履行职务时。

  3.因国家政策或上级政策发生变化时。

  4.合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。

  六、本合同一式二份,甲乙双方各持一份。

  七、本合同自双方签字之日起生效。

  八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。

  甲方(盖章):_____________________

  法定代表人(签字):__________________

  签订日期:___________年_______月_______日

  乙方(签字):_____________________

  (身份证号:________________________________)

  签订日期:___________年_______月_______日

正规聘用合同(含试用期约定) 篇28

  甲方:______有限公司

  住址:

  法定代表人:

  乙方:

  身份证号码:

  根据国家颁布的《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》,现甲、乙双方经协商一致,就劳动合同终止后的相关事宜达成如下协议,以便共同遵守执行:

  1、甲、乙双方于____ 年__ 月__ 日签订的《劳动合同书》及于____ 年__ 月__ 日签订的《劳动合同变更协议》于____ 年__ 月__日期满终止,甲乙双方确认,双方劳动关系自《劳动合同》期满之 日起终止,双方之间不再续签新的《劳动合同》。

  2、甲方于____ 年__ 月__ 日之前向乙方支付经济补偿金人民币___元。

  3、乙方承诺,其在离职后不以甲方名义对外从事业务,也不损害甲方的形象及利益,保守甲方的商业机密,否则,对由此给甲方造成的损失愿负赔偿责任。

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