区域总经理岗位职责（精选32篇）

　　6.具备良好的职业道德素质,抗压性强。

区域总经理岗位职责 篇22

　　1、在董事会领导下，能明白及理解下达的指令並执行；带领全体员工努力完成各项经营、管理指标，全面提高会所的服务质量和管理水平，承担董事会下达的命令及通告，完成下达及运作负责部门间协调，承上启下；

　　2、处理公司对外及对内之商务，行政事务，信息交流工作；

　　3、根据董事会授权主持全面工作並完成会所订下指标及保证服务质素达标；协调公司及各部门规章制度的制订与执行，有效地实现整体的目标管理；

　　4、监察公司物资的采购、保管、使用控制及监控调查貨品价格，质量与市场的供求；

　　5、合理的人力资源调配；

　　6、监察各部门策划及安排活动，监控各部门协调运作；

　　7、监督及巡视各部的资产管理及维修保养。

　　8、定时巡视各部门的人力，物力及财力的资源，保证各部门在运用资源方面，是合法和合理地使用；

　　9、在经营情况稳步发展下，提交未来的发展计划，务使公司在人、物、财三方面，能迅速发展，打做成为韶关品牌前线之列；

　　10、以敬业乐业，全心全意，刻苦耐劳的专业奋斗精神地去肩负起工作任务及责任，能做到事事关心，做事用心地对待一切的工作；

　　11、以诚信及公正的态度对待公司的人力，物力及财力的资源，使其合法合理地使用及运作；

　　12、能解决及承担起工作任务所带来的一切困难及压力，坚持不懈地完成任务，並直接对董事局负责；

　　13、确立会所的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定会所的经营管理目标，并指挥实施。

　　14、主持高级管理人员工作例会或部门经理会议。

　　15、制定各部的考勤、考绩、奖惩方案；

区域总经理岗位职责 篇23

　　1、全面主持公司工程工作，严格执行行业有关法规及标准;

　　2、制定公司工程发展战略规划、年度工作计划和总结，并检查督促完成;

　　3、组织制定和审批公司工程管理的各项制度、办法和各项作业流程、制度;

　　4、根据公司组织架构、确定公司工程项目部的设置、定员、定岗、负责工程人才的考察、引进;

　　5、负责工程人员的业务、技能培训工作，提高员工的专业素质和工作效率;

　　6、贯彻实施公司各项管理制度与相关规定，按要求做好相关工作的落实与检查工作，维护企业的信誉和经济利益;

　　7、监督审核各项工程承包合同，材料进购合同、各项劳务分包合同、及零散用工合同及完工结算的审核;

　　8、加强对员工的安全、服务意识教育，牢固树立安全和文明生产观念。

区域总经理岗位职责 篇24

　　职责：

　　1、根据公司中长期战略规划与年度经营计划的要求，协助董事长做好总公司及下属公司整体经营管控工作与战略发展规划，促进各职能机构围绕公司发展战略协同运转;

　　2、组织编制公司年度经营计划、专项计划、月度计划并跟进落实;

　　3、负责经营管理体系的资源整合、优化和发展工作;

　　4、协助董事长对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令;

　　5、建立公司组织体系和业务体系，审定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;

　　6、负责公司制度及标准建设，监督流程制度的制定、推行及组织优化，包括但不限于人力资源管理体系、行政管理和服务、规章制度、工作流程及规范;

　　7、推动公司工作落实、调整招聘目标、费用预算、绩效目标、培训计划，组织并推动实施，以确保人力资源管理的有效运行;

　　8、负责管理人员的管理评估，实施高管团队的组织搭建及配置，提出改进意见经审批后组织实施。

　　任职要求：

　　1、35-45岁，工商企业管理、人力资源管理相关专业硕士以上学历;

　　2、20xx年以上大型集团企业工作经验，5年以上大型企业人力资源和行政管理经验，有终端服务、化工行业从业经验优先;

　　3、熟悉企业人力资源和行政管理、工作流程，掌握《劳动法》和《公司法》等法律法规知识，结合公司发展具有独到的人才观和管理思想;

　　4、具有较强的领导能力、资源整合能力、沟通协调能力、计划与执行能力;

　　5、具备高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观。

区域总经理岗位职责 篇25

　　岗位职责:

　　1、根据集团战略规划，制定苏宁物流地产投资开发策略并落地实施;

　　2、对接政府及相关机构，获取土地;

　　3、领导团队实施物流地产投资项目的收购、并购;

　　4、负责工业地产行业研究及投资机会分析、调研、筛选、项目开发;

　　5、负责对项目进行投资可行性分析，包括但不限于行业宏观分析、技术应用分析、项目背景分析、收益分析、风险提示及投资建议;

　　6、主导项目尽职调查、构建财务模型、设计交易架构、进行估值及回报分析;

　　7、相关政府部门、交易对手、战略客户的考察接待工作。

　　任职要求:

　　1. 本科及以上学历，32岁以上;

　　2. 具有至少4年以上物流行业经验，熟悉供应链金融，或具有至少4年以上物流上市公司投资经验，熟悉物流地产收购并购流程，具备独立完成工业地产(物流地产)类项目投资、管理交易全过程的经验、能力;

　　3. 具有较强的行业研究、投资项目分析判断能力，有扎实的.专业基础，富有创造开拓性的思路;

　　4. 能接受挑战性工作，能够自我激励;

　　5. 诚信正直，工作踏实、认真，擅于团队沟通和合作;

　　6. 职业化素养较高，具有较强的保密意识。

区域总经理岗位职责 篇26

　　职责：

　　1.负责制定并实施公司经营战略及业务发展规划，协助制定公司年度经营计划，完成公司年度经营任务;

　　2.负责引进、组织、管理核心旅游产品、对旅游周边产品资源有较强的整合能力与开发能力;

　　3.负责旅游业务拓展、寻求合作伙伴、决策项目投资;

　　4.负责公司市场开拓，主导项目方案，谈判、决策;

　　任职要求：

　　1.本科以上学历，专业不限，35岁左右;

　　2.有互联网营销经验，曾有过营业额亿元以上企业的从业经验;

　　3.具有较强的执行力，策划及营销、渠道开发能力;

　　4.对合作项目、投资项目具有全局观念;

　　5.有经验旅行社、旅游公司项目相关管理工作五年以上经验;

区域总经理岗位职责 篇27

　　职位描述：

　　1、根据集团和厂家政策，制定并执行本品牌店的年度经营计划；

　　2、全面统筹、管理本品牌店的经营业务工作；

　　3、负责实现集团、主机厂设定的各项考核目标；

　　4、负责本品牌店的资金运用与管理、成本控制、价格管理与控制；

　　5、负责根据顾客需求与顾客的`细分，指导创新销售产品和服务产品，维修好客户的关系；

　　6、负责公司对外关系的维护和公关；

　　7、对公司管理团队的管理及考核。

　　岗位要求：

　　1、性别不限，38岁及以下，大专以上学历，汽车、管理类等相关专业；

　　2、经验：具有3年以上汽车4s店管理经验，1年以上同等岗位工作经验；

　　3、知识：具备中高端汽车品牌管理知识、售后服务知识、汽车技术知识及整车销售管理、市场推广知识；

　　4、技能：具备优异的管理及沟通协调能力、公关能力、良好的团队领导力及人员管理能力，具备良好的领导力和影响力；

　　5、品德：具有良好的职业道德、具有积极健康的价值观、具有良好的亲和力。

　　可选工作地点：河北省保定市（保定市区、高碑店市、定州市）、沧州市、张家口市、邯郸市，河南省安阳市、洛阳市，福建省漳州市、南平市等三省八市。

区域总经理岗位职责 篇28

　　建设中心总经理（工程项目）美莱投资上海美莱投资管理有限公司，美莱投资，美莱点餐，美莱集团，美莱岗位职责：

　　1、全面统筹设计、规划建设中心战略管理，组织制定建设中心中长期规划和年度计划，确定建设发展管理方案，并监督各项计划的实施；

　　3、负责建立并完善集团建设管理体系，提高建设中心工程管理综合水平；

　　4、负责建设中心各部门的任务目标、任务下达及考核；

　　5、统筹建设中心日常工作的运营及内部协调，提高组织运行效率，保证组织良好的运作机能；

　　6、负责集团相关部门工作关系的.协调，及时处理建设管理过程中的重大问题；