囯培个人研修计划(精选30篇)
4、结合研修课题有效开展线下教研活动,以学年组、教研组为单位开展集体备课、课堂教学展示、评课、等活动,提高教师将信息技术与课堂教学有机整合。
5、结合研修课题,开展相关信息技术培训,分层次、分学科、分年龄落实培训任务,并进行考核。
6、将教师研修成果分类汇总。
7、逐步探索混合式、智慧型课堂教学,尝试开展翻转课堂教学、教学形式优化学生的学习环境
8、进一步提高学校信息化硬件水平和教师信息技术素养,逐步使学校由多媒体教学环境向混合型教学环境、智慧型教学环境转变。
四、具体安排
1、成立学校教育信息化2.0网络研修领导小组
组长:曲书记(党支部书记)李芳(校长)
副组长:
成员:
2、成立学校教育信息化2.0网络研修培训辅助团队组长:王燕(信息技术教研组长)
成员:丁丽(语文大组长,语综组坊主)
王翠杰(数学大组长,数综组坊主)阿依古丽(信息技术教师)阿布力提甫(信息技术教师)玛依拉·叶盛悦冉娜王洪军全体特岗教师(信息辅助组专干)
3、20xx年3月1日前召开全校信息技术提升工程2.0部署大会,制定学校20xx-20xx信息发展规划方案、20xx年2.0校本研修计划、考核方案,布置各教研组制定本组研修计划。
4、20xx年3月1日-3月6日,以新疆中小学教师研修网为平台,进行线上课程学习。指导教师根据任务清单内容,选择2个不同维度的适合自己的能力点进行自主研修,集中学习,完成线上的课程学习任务。
5、20xx年3月6日-4月15日,将线上学习课程与线下教学有机整合,结合教学实践,拓展教学成果,通过集体备课、磨课、上课、评课等形式,引导教师在活动中接受集体智慧的滋养,提升把握教材、驾驭课堂的能力,熟练运用信息技术的能力,形成个性化的教学风格并上传的教学成果
6、20xx年4月16日-5月15日,结合研修课题成果开展竞赛活动,并根据成绩计算学分(满分10学分)
7、整理成果。
8、参加人员:在职全体教师
囯培个人研修计划 篇10
很幸运我有机会参加“国培计划(20xx)”中小学教师信息技术应用能力提升培训的活动,为了不断提高自身的教育理论水平和教学业务水平,更新观念,提升能力,完善自我,提高素质,适应现代课堂,走上教师专业化发展的道路,特制定个人研修计划。
一、发展目标
1、树立终身学习的理念,不断更新教育观念,建立现代课程观、教学观、教师发展观和评价观;走进新课程、新课标,提高教学艺术。
2、强化教学基本功,丰富自己的数学基本功。以“上好每一节课”为目标,使教学和研究相结合,掌握教育科研的理论和方法,提升驾驭课程的能力,善于发现自己教学过程中的问题、善于学习、善于反思、善于研究,提高自身教育教学水平,形成自己的教学风格,推动教学质量稳步提升。
3、提高思想认识和服务意识,端正自己的学习发展态度,做一名家长满意、学生喜欢的好老师。
二、具体实施策略
1、每周阅读一篇教育教学文章,让所学知识在实践中运用,摘录自学笔记,总结收获。
2、在教育资源平台中在线观看名师的课堂实录和教育文章,多听多反思,多交流多探讨,不断调整、提高自己的教学水平,让自己的教学方法、教学方式有更多改变,从而形成自己的教学风格。
3、虚心向经验丰富的.教师请教,积极参与课题研究,做好课题研究活动的各种材料。
4、参加培训时作好笔记,对学习内容及时反思。
5、每学期听课至少30节,做好教学反思,做好讨论交流。
6、每学期做2节公开课。
五年级数学教师个人研修计划
一、指导思想
本学期,我个人教研工作以新课程标准为指导,以全面提高课堂教学效率为目标,落实课改精神,培养学生数学实践能力,全面提高班级的教育教学质量为宗旨。
二、工作内容
㈠、学习理论,更新观念。利用每周的业务学习时间进行教育理论学习、交流,不断提高师德修养和业务水平。每周利用周三教研时间参与集体教研,其余时间可以随时教研。
㈡、进行有实效性的备课。
在新的教育理念的指导下认真阅读课标、教材,弄清所备内容在教材体系中的地位,准确把握所备内容的重点和难点, 提出教学目标;备教法和学法;备教具和多媒体教学; 教学活动的设计要科学合理;备可能生成的问题(结合以往教学经验),并结合自己的教学风格以及本班学生的实际情况进行调整。
㈢主要教学措施。
1、切实加强基础知识和基本技能的教学。
①、数学基础知识的理解。
②、处理好基本训练与创造性思维发展及后继学习的关系。
2、重视引导学生自主探索,培养学生的创新意识和学习数学的兴趣。
①、教师应充分利用课本提供的情境,给学生提供自主探索的机会和一个比较充分的思考空间。培养学生肯于钻研、善于思考、勤于动手的科学态度。
②、教师要关注学生的个体差异,尊重学生的创造精神。对学生在探索过程中遇到的问题,要适时,有效的帮助和引导。
3、重视培养学生的应用意识和实践能力。
①、数学教学应体现“从问题情境出发,建立模型,寻求结论,应用与推广”的基本过程。
②、在日常的数学活动中要注意小课题研究和实习作业等实践活动,要加强这方面内容安排的密度和强度。
4、把握教学要求,促进学生发展。
①、教师要善于驾驭教材,把握知识的重点和难点以及知识间的内在联系,根据学生的年龄特点和教学要求,开展教学活动。
②、要注意在直观感知广泛的背景下,通过自身体验在分析、整理的过程中学习概念,不要用死记硬背的方法。
5、改进教学评估方法。
①、教学评估要有利于学生的发展,注重对学生学习过程的考察。
②、知识和技能的评估,试题类型要多样化。
③、评价应体现激励的作用。
[个人研修计划小学数学]
囯培个人研修计划 篇11
新课程改革需要培养高素质、强潜能、具有综合知识和能力的新人。以创新精神、创造能力为核心的素质教育对教师提出了更高的要求。为切实提高我们的整体素质,认真落实《中小学教师素质提升工程实施办法》等文件精神,结合本校实际,特制订信息技术校本研修计划。
一、组织机构
1、领导小组
组 长:
副组长:
成 员:
2、考核小组
由校长、教导处组成。
二、研修与考核对象
1、研修对象:电教组全体在职教师。
2、考核对象:电教组全体在职教师
三、研修内容、方法
(一)主要学习方法为“四个结合”。
1、理论与实践相结合。培训部门提供统一的学习资料,通过教师集中培训、自学理论,再通过上机操作、教研活动、撰写案例、撰写学习心得等,达到与实践相结合;
2、依靠广大教师的个体努力即自我研修,如理论学习材料的自学、笔记、心得、案例等,把理论知识进行消化、吸收,从而真正达到教师整体素质的提高。自我研修是集中培训的前提、校本研修的及时补充,由每位教师个体完成。每个教师每周都要安排2-4课时的自学时间,要订出自学计划。
3、集中培训与分散培训相结合;观看大量的光盘资料,还有网络课程资源,不可能全部安排全街道的集中培训,只能各校分散培训;《E环境下中小学学科教学专题研修》教师必须大量的上机实践操作,不太可能都集中到中心进行上机操作等。
4、全面提升与重点突破相结合。在全面提高教师整体素质的`同时,有计划地培养有素质的教师。
希望通过上述多层次、多形式的培训方法,达到促进全街道教师转变教育观念、增强综合素质、提升教育教学能力的目的。
(二)、研修内容
《新时期教师职业道德修养》、《新课程教学设计与案例分析》、《新课程学科教学评价》:通过学习帮助教师深刻领会新时期教师职业的内涵、外延、特征及基本要求,掌握教师职业生成的基本情况,包括教师职业的产生与发展、教师专业化、教师地位权利和义务等,正确认识教师专业发展的迫切性和现实意义,即使更新教育观念,增强发展的信心和动力,显著提升教师职业道德素养。