最新基层党建工作综述怎么写范文5篇
以“四个走在前列”创优争先，建设模范机关“示范领航”
紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，从抓学习、抓谋划、抓落实入手，推动党建和业务“同频共振”。精细实施党的创新理论学习教育计划，建立“理论学习中心组领学+红色讲师团促学+书记月讲堂精学+政治理论学习日常学”学习体系，打造“阅·青春”“政能量”青年理论学习小组品牌，开设“书记讲党课”“党建工作大家谈”特色栏目，受教育党员干部3800余人。试点推行党建引领服务高质量发展行风评议工作，打造“五心红印章”“五心五型”“__枫警先锋警营”等机关党建品牌，建立71支志愿服务队，培养党员业务精兵120余人。推行领导干部及家属廉政教育“九个一”工作机制，动态更新440名科级干部廉政档案，有效筑牢党员干部廉洁思想防线，提升拒腐防变能力。
以“三联融入”多元共治，助推国企发展“行稳致远”
全面落实“两个一以贯之”，推动国有企业把党的政治优势转化为发展优势。推行“支委会核心领导、董事会战略决策、监事会依法监督、管理层全权经营”的“1+3”治理模式，落实“双向进入、交叉任职”，通过发展党员、合并小班组等方式，实现国企空白班组清零。建立县管国企动态管理台账，指导国有企业“党建入章”全覆盖。实施“双带头人”培养工程，评选32个“党员责任区、先锋号、突击队、业绩星”。组建“国企党建联盟”，5家驻县央企“结对帮带”10家县级国企。
以“四化四好”立德树人，夯实学校培根“铸魂之基”
把政治标准贯穿办学治校、教书育人的全过程，严格落实党组织领导的校长负责制，校园成为“文化润疆”的主阵地。修订完善中小学校“两规则三职责”清单，实现党组织班子成员与行政领导班子100%双向进入、交叉任职，54名机关干部全覆盖定点包联督学。实施“三带三帮三促进”工程，建设“双带头人”教师党支部书记工作室，助推青年教师快速成长。协同开展“思政微课进家庭”90场次，家庭教育进村(社区)宣讲33场次。实施青少年“筑基”工程，推行“党建+师德师风”“党建+德育”“党建+教学实践”等创新融合发展模式，打造“军魂塑童心”“博雅·先锋”“感恩·胡杨”等特色品牌，赓续红色血脉。
以“三学三亮三比”争当先锋，激活党员干部“红色引擎”
聚焦党员先锋模范作用发挥，搭建服务平台、完善工作机制、丰富服务群众内容，引导广大党员立足岗位、争创一流。实施“百名党组织书记宣讲学”“千名党员集中轮训学”“万名农牧民全覆盖学”的“百千万”计划，开展“党课开讲啦”“百名身边榜样”活动180场次。健全“年初承诺、年中践诺、年终评诺”机制，3200余名党员落实“码”上三亮，“共产党员户”“共产党员经营户”挂牌全覆盖。实行红色积分和“七彩”党员教育管理机制，组织党员立足岗位创先争优，开展无职党员设岗定责，举办岗位大练兵、工作竞赛519场次，通过“学练督考评奖”等方式，评选“党员先锋岗”535名，引导党员找准差距、争先创优。
以“四个强化”导向正行，促进宗教治理“和睦和谐”
坚持以筑牢社会主义核心价值观为主线，全面贯彻落实新时代党的宗教方针政策，维护宗教领域和谐稳定。健全县级统筹、乡镇主抓、村(社区)具体落实的责任制，县级领导示范引领，带动基层干部全覆盖包联宗教场所、宗教人士，定期排查、会商研判、协同处置，确保矛盾纠纷化解在基层。深化“党旗映天山”主题党日，对1412名农牧民党员全覆盖开展“对党忠诚”专题培训，2299名党员干部签订《不信教不参教承诺书》。
最新基层党建工作综述怎么写 3
今年以来，__镇坚持以____思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，深入贯彻党的__大精神，以“四抓两整治”工作为统揽，以“三抓三促”行动、基层党建“十大攻坚”行动、发展壮大村级集体经济、“能力作风建设提升年”等活动抓手，持续推进党支部建设标准化和“定题破题”活动，固基本、攻难点、创亮点，抓实抓细抓长主体责任落实，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能。
狠抓基层组织建设，靠实党建主体责任
坚持旗帜鲜明讲政治，认真落实管党治党主体责任，镇党委坚持定期召开专题会议研究党建工作，各班子成员有效履行“一岗双责”职责，定期向镇党委汇报抓党建工作情况。各党支部严格落实“三会一课”、“主题党日”、村党组织书记民情走访等制度，进一步细化规范抓党建责任清单、问题清单和任务清单，明确了领导班子和支部书记抓党建工作责任，将党建工作考核结果与村干部绩效报酬挂钩，倒逼各党支部责任落实。培育乡村振兴“领头雁”15名，村级后备干部126名，纳新党员16名，转正党员8名，培养入党积极分子65名，培树五星级党支部2个，整顿软弱涣散党组织1个，抓建__—__—__党建联建示范点1处;召开党建工作专题推进会4次、党建党风廉政及意识形态工作“一岗双责”履职汇报会4次、党建业务培训4次，开展观摩督查2次、党建资料展评4次。
