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公司非全日制用工劳务协议(精选33篇)

2024-06-10 20:01:39合同范本打印
公司非全日制用工劳务协议(精选33篇) 甲方名称:___________________________________________注册地址___________________________________________________联系电话_______________________________________________乙方姓名:___________________________________________....

  九、甲乙双方可以随时通知对方终止劳动合同。

  十、甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于苏州市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障行政部门投诉。

  十一、甲乙双方约定的其他内容

  十二、双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十三、本合同未尽事宜,均按国家、省和市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  法定代表人:

  乙方签名:

  或负责人签名:

  甲方盖章:

  签名日期:

公司非全日制用工劳务协议 篇21

  甲方:

  通讯地址:

  法定代表人或委托代理人:

  乙方:

  身份证号码:

  家庭住址:

  户籍地址:

  联系方式:

  甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),共同信守合同所列各条款,并确认合同为解决争议时的依据。

  一、劳动合同的类型与期限

  第一条甲、乙双方选择合同类型为非全日制用工形式

  第二条若乙方开始工作时间与合同订立时间不一致的,以实际到岗之日为合同起始时间,建立劳动关系。

  二、工作内容和工作地点

  第三条甲方聘用乙方从事______________工作,乙方的工作任务或职责是_____ _________________________。

  第四条甲、乙双方确认工作地点在____ _______,根据甲方的工作需要,可以变更工作地点。

  第五条甲方因生产经营需要调整乙方的工作,经甲、乙双方协商一致,可变更本合同。

  第六条乙方应按照甲方的要求,按照甲方制定的工作职责履行职务,按时、按质、按量完成规定的工作。

  三、工作时间和休息休假

  第七条甲、乙双方同意按以下非全日制用工形式确定乙方的工作时间:

  1、每周工作不超过6日,每日工作不超过_4小时;

  2、以完成_________________________工作任务为工作时间,折算平均每日工作______小时,累计每周不超过二十四小时。

  第八条甲方遇国家规定的假期不能强制安排员工的工作,乙方同意的情况下除外。

  四、劳动报酬

  第九条 甲方以货币形式支付乙方工资。

  按小时计酬,不得低于当地政府规定的最低小时工资标准,标准为每小时______元;

  第十条 甲方按______(周)支付乙方工资报酬。

  五、社会保险

  第十一条 乙方和其他用人单位建立劳动关系,能够提供详细的劳动合同文本与社会保险凭证的,甲方有权不予乙方购买社会保险。

  第十二条 乙方未缴纳社会保险的,甲方按照国家法律法规及有关非全日制用工的政策规定缴纳。

  六、规章制度、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十三条乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德,维护甲方的声誉和利益、保守商业秘密。

  第十四条 甲方依法建立和完善各项规章制度,甲方应将制定、变更的规章制度及时进行公示或者告知员工,乙方应严格遵守。

  第十五条 甲方建立健全服务流程、操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的.岗位,对乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作,乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度。

  第十六条 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品,乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

  第十七条 甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训,乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

  七、劳动合同的变更和解除

  第十八条 订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,合同应变更相关内容。

  第十九条 订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行的,经协商同意,可以变更合同相关内容或解除。

  第二十条 除劳动合同自然到期终止之外,甲、乙双方在合同期内,当事人任何一方都可以随时通知对方解除劳动合同关系。合同解除,甲方不向乙方支付经济补偿金。

  八、 劳动争议处理

  第二十一条 甲、乙双方因合同而发生争议可以向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。

  九、 特别约定

  第二十二条 乙方可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,但是,不得影响本劳动合同的履行。

  第二十三条 甲方已按第十二条缴纳社会保险费用。合同终止保险终止

  第二十四条 乙方在劳动合同解除后三日内,应当按照诚实信用原则办理工作交接手续。

  第二十五条 甲方的规章制度(包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保密协议、安全准则等)均属合同的主要附件,其效力与合同条款等同。

  第二十六条 合同如与法律、法规相抵触的,或者因法律、法规的变更而不一致的,以现行有效的法律、法规为准。

  第二十七条 合同未尽事宜,双方另有约定的,从约定;双方没有约定的从法律、法规和规章制度。

  第二十八条 合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日起自动失效,其他之前签订的相关协议文本的规定与合同不一致的,以本合同为准。

  第二十九条 乙方如需离职,应提前 天提出。

  第三十条 甲、乙双方另行约定条款:

  第三十一条 合同一式 份,甲方执 份,乙方执 份,经双方签字(或盖章)后生效。

  甲方:(签字盖章) 乙方:(签字或盖章)

  签订日期: 签订日期:

  签订地点: 签订地点:

公司非全日制用工劳务协议 篇22

  甲方名称:

  地址:

  性质:

  法定代表人:

  乙方姓名:

  性别:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份证号码:

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。期限为 个月。

  第二条根据甲方工作需要,乙方同意担任木工工作,负责甲方维修的工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位。

  第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  第四条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度,为乙方提供必要的.劳动条件和劳动工具及劳动保护用品,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  第五条乙方每日工作4小时,每小时工资6.8元。

  第六条甲方每月14日和30日以法定货币形式足额支付乙方工资。

  第七条因乙方个人工作效率低导致延长工作时间属个人行为。

  第八条乙方应遵守甲方制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

  第九条甲乙双方可以随时解除本协议。

  第十条若甲方情况出现变化,则本协议自行终止。

  第十一条本协议未尽事宜,双方可另协商解决。

  第十二条本协议自__年2月15日起生效,一式三份。

  甲方:乙方:

  法定代表人或:

  年月日

公司非全日制用工劳务协议 篇23

  根据国家、省、市有关规定,甲方招用乙方并实行非全日制用工形式,经双方协商一致,同意签订本合同。

  甲方: 乙方: 性别:

  法定代表人: 身份证号:

  单位地址: 现居住地:

  一、合同期限自 年 月 日至 年 月 日止。合同期内,乙方在甲方每天工作 小时。

  二、甲方根据工作需要,安排乙方在 岗位(工种)工作,具体内容为 。乙方须根据甲方规定的工作岗位职责要求,按时完成工作任务。

  三、甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。甲方应为乙方提供国家规定的劳动保护条件,乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项规章制度。

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