厂聘用合同（精选14篇）

　　2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

　　六、规章制度

　　1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。

　　2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

　　七、劳动合同变更、解除和终止

　　1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

　　2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具体解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。

　　八、劳动争议处理及其他

　　1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。

　　2、本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

　　甲方(盖章)：

　　乙方(签名)：

厂聘用合同 篇9

　　订立合同书人：_____

　　甲方：_____

　　身份证:____

　　乙方：_____

　　身份证:_____

　　甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。

　　第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。

　　第二条 乙方的职务或工种为：

　　第三条 乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责

　　(一)甲方公司总部；

　　(二)甲方在全资公司或参股的合资公司；

　　(三)甲方在内地省份机构及境外机构；

　　(四)应出差服务的场所。

　　第四条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。

　　第五条 乙方的正常工作时间、休息、休假等，（见附表）。

　　第六条 甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，（见附表）。

　　第七条 乙方的工作报酬：甲方应按月支付乙方报酬，乙方的`工资待遇定为基本月底薪 元，并可享受公司规定的津贴福利和奖金提成（见附表）；

　　第八条 乙方每月工资由甲方于次月____日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后____日或两日发放。

　　第九条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且退还乙方已扣全部风险压金。

　　第十条 乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资，但甲方必须退还乙方已扣全部风险压金；

　　第十一条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于________年____月____日起生效。

　　第十二条 本合同有效期为________年，从________年____月____日起至________年____月____日止。合同期满，甲、乙双方若不特别声明，本合同可保持持续有效。

　　第十三条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以所在地劳动仲裁委员会为

　　第一审理机关。　　各附件详情：

　　甲方：_____（签章）

　　签约代表人：_____ (签字)

　　乙方(姓名)：_____ (签字)

　　签约代表人：_____ (签字)

厂聘用合同 篇10

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方经合同模板格式规范股东会决议，聘请租房合同模板乙方担任甲方的厂长。根据国家的法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

　　第一条 合同期限

　　1.1本合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日劳动合同模板止，聘用期为两年，为固定期限合同。

　　1.2聘用合同期满前一个月，经双方协商同意劳动合同模板，可以续订聘用合同。

　　1.3本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

　　第二条 权利与义务

　　2.1乙方受聘为公司的厂长后，对公司的生产、工艺、质量负责，享有国家有关法律、本公司赋予的职权和履行同等义务;

　　2.1.1主持公司的生产、工艺、合同模板怎么制作质量管理工作，组织实施总经理的各项决议并向总经理报告工作;

　　2.1.2拟合同模板简单订年度生产规划，年企业生产构想，年度质量管理方案，报总经理批准;

　　2.1.3组织实施公司年度计划和技改方案;

　　2.1.4遵守法律法规和财务会计制度，根据实际需要，拟订公司生产质量管理机构设臵方案，组织编制厂部的各项具体规章和基本管理制度;

　　2.1.5提请总经理聘任或者解聘厂部管理人员;

　　2.1.6拟定厂部职工的计件工资、奖惩及其他福利待遇的分配方案，经总经理审核合同模板后执行;

　　2.1.7受总经理委托代表公司参加各项社会活动;

　　2.1.8对于超越本人职权范围应及时向总经理报告并可提议召开临时会议。

　　2.1.9主持和召集生产质量等工作会议;

　　2.2.乙方作为公司厂部的总经理，在合同有效期内，应完成以下任务或达到以下工作目标：

　　2.2合同模板格式.1合同模板大全根据公司目前的管理模式，把公司文化和管理合同模板下载制度有机结合，形成符合干混砂浆业务的完善的企业管理模式;

　　2.2.2按照人力资源计划招贤纳士和组织培训，为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛合同模板格式规范围浓厚的高素质团队。加强对员工的培合同模板怎么制作训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和技能,注重员工身心健康,充分合同模板图片调动员工的积极性和创造性。

　　2.2.3按照公司规划和企业发展总目标，推广和固化公司品牌形象，维护和增强公司现有荣誉和信誉;

　　2.2.4拟定切实可行的生产策划方案和工艺方案，降低成本，实现公司利益的最大化;

　　2.2.5 总经理要求乙方完成的其他工作任务。

　　2.3乙方向公司做出以下承诺:

　　2.3.1直接对总经理负责，在总经理决策和领导下开展工作;

　　2.3.2将会在其职责范围内行使权利，不会越权;

　　2.3.3严格履行总经理授予的职责和权利;

　　2.合同模板格式规范3.4遵守公司各项规章制度规定，维护公司利合同模板格式规范益;

　　2.3.5充分发挥个人领导和管理能力，推动公司效益的增长，合同模板格式规范为公司谋取最大利益;

　　2.3.6建立科学的'生产管理体系 ,并检查执行情况;

　　2.3.7当自身的利益与公合同模板图片司的利益有冲突时，应当遵循公平合理和诚信的原则，此原则包括(但不限于)履行合同模板格式规范下列义务：

　　2.3.7.1忠实义务:

　　(一) 不利用职权收赂或者其他合同模板格式规范非法收入,不得侵占公司的财产;

　　(二) 不合同模板简单挪用公司资金;

　　(三) 不将公司资产或者资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户合同模板大全存储;

　　(四) 不违反公司合同模板怎么制作章程的规定,未合同模板格式经总经理同意,不得将公司财产外借;

　　(五) 未经总经理同意,不利用职务便利,为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与本公司同类租房合同模板的合同模板业合同模板务;

　　(六) 不接受与公司交易的佣金为己有;

　　(七) 不擅自披露公司秘密;

　　(八) 不利用其关联关系损害公司利益;

　　(九) 不利用内幕信合同模板图片息为自己或他人谋合同模板大全取利益;

　　(十) 法律合同模板怎么制作、法规及公司制度规定的其他忠实义务。

　　乙方违反2.3.7.1条规定所得租房合同模板的收入,应当归公司所有;给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。

　　2.3.7.2勤合同模板格式勉义务:

　　(一) 对公司的生产、工艺及质量管理作定期总结汇报总经理，保证数据的真实、准确、完整;

　　(二) 如实向合同模板格式规范图片公司提供生产有关情况和资料,不妨碍总经理行合同模板格式使职权;

　　(三) 接受总经理对其履行职责的合法监督和合理建议;

　　(四) 法律、法规及公司规定的其他勤勉义务。

　　乙方违反2.3.7.2条规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。

　　第三条.其他事项

　　3.1乙方的工资福利：

　　聘用期间工资每月为人民币 元(含社会保险、福利等)，按月支付。乙方按本合同义务，每月生产任务为 ;超合同模板图片出部分按 分取租房合同模板报酬，按月结算或年终结算。

　　3.2合同解除：

　　乙方违反本合同约定，经甲方指出后 日内不纠正的，或者甲方认为乙方不能胜任工作而决议不再聘用乙方的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。合同模板格式规范图片