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工作计划范文

有关工作室工作计划锦集(精选31篇)

2024-06-20 03:07:05工作计划范文打印
有关工作室工作计划锦集(精选31篇) 一、指导思想为促进义务教育均衡发展和提升义务教育学校教育教学质量,充分发挥名师在深化学校教育教学改革中的引领示范作用。本学期,xx区小学数学x名师工作室的工作,将在市、区教研室指导下,在挂牌学校发展规划的引领下,在挂牌校校领....

  ★常见电子元件误差及温度系数表示方法

  ★色环元件的识别

  ★电阻、电容、电感元件的识别

  ★二极管、三极管、整流桥的识别

  ★ic(集成电路)的识别

  ★其它器件的识别

  教学重点难点:

  本章重点:介绍电子元件的种类,色环元件的识别,各种元件的检测方法。

  本章难点:色环元件的识别,各种元件的检测方法

  教学设计:

  课前老师准备好常见电子元件,上课时先发给学生,辅助以多媒体课件上课,在色环元件的识别,常见电子元件的识别辅导时,学生边学边练,掌握用万用表等仪器能识别,检测这些元件。

有关工作室工作计划锦集 篇17

  现如今广告平面设计的市场趋于饱和,传统的纸面媒体传达面被网络和视频媒体逐步发展,其市场份额和价值含金量都呈现下降趋势。流媒体影视的市场需求逐步加大,但是流媒体影视制作又在一定基础上需要平面设计的视觉支持才能达到好的视觉传达效果。

  为了全面配合公司的绩效考核改革,影视媒体制作部门与平面媒体制作部门经过友好协商准备整合设计部内部的资源。从新整合设计力量和制作力量,组建传媒设计工作室(试运营阶段称呼)为将来成立视觉传媒公司做前期的运营磨合和人员的调配组合打下有利的基础。

  设计部门现有人员3人,分别持有平面设计媒体制作动画(静帧CG)制作后期剪辑制作和影视前期制作的大学专科以上学历,和专业培训的相关证书。其中2人同时具有平面设计和影视制作的相关的工作经验。经过一段时间的磨合组成一个设计核心力量。在试运营阶段主要任务即是完成团队磨合,明确分工,目的是形成团队良好的设计氛围和设计制作能力。对外承接方面方向:

  我们以为客户提供优良的设计创意为精神理念,以优良的设计制作为基本创意表象为核心,承接从媒体到平面印刷的宣传全案,

  1、多媒体方面:

  为客户提供专题片、宣传片、MTV、电视广告、教学片、多媒体、会议、文艺演出、城市形象、产品发布会、产品推广、新闻发布会,奠基仪式、寿延庆典、开业典礼、旅游、晚会、宴会、婚礼等后期VCD、DVD、SVCD剪辑,字幕、配音、配乐等

  2、在平面设计方面:

  光盘盘面设计,宣传手册设计,公司VI设计,宣传海报设计,舞台、会场设计,产品设计和包装推广设计。

  对外承接运营模式:

  考虑平面设计和多媒体制作在制作上的互补和统一性,以及在宣传制作理念上的互补,我们可以采取“一条龙”运营模式对外提供服务,从而再度提升案子的附加价值,谋求业务效绩的最大利益。

  所谓“一条龙”即是同时提供媒体制作和包装设计的服务思路,就是在媒体业务制作的同时对其进行整合包装推广。承接制作宣传片业务时,还同时提供相关辅助物料的包装设计。从而提升业务的附加价值。

  比如:我们在制作多媒体数据光盘内容同时,再提供内容包装盒光盘的包装设计,以及推广宣传物料的设计。等一条龙的'为服务。一方面可以节省客户再次寻找设计单位的精力和金钱,另外一方面还可以提升我们部门的业务收益。同时我们还推出1+“1”增值业务套餐服务

  就是向客户提供需求设计的同时提供配套业务的自选套餐服务,选择设计套餐业务,其费用比单独设计报价便宜也更能体现人性化设计服务的理念。

  如在接到vi设计的活得时候可以给客户提供套餐服务,为其附加动态LOGO影像的延展制作,提供诸如:avimpegtga序列swf等格式的影像片套餐服务。一方面增加客户对我公司业务能力的专业认可度培养客户对公司的业务依赖感。另外一方面通过套餐能够拓展实际的业务收益。

  最终的目的

  通过以上部门整合和协同运作,有力地整合公司得硬件资源和人员技术的储备为形成以专业提供创意设计理念为主要的收益的传媒公司做好坚实的业务准备。同时通过以上的运营模式培养短期行为的客户的业务依赖感,为公司的长期客户资源储备做好良的开端。

有关工作室工作计划锦集 篇18

  按照泰顺县教育局名师工程领导小组的部署,“**名师工作室”在20xx年第一学期正式启动成立,现制定工作室两年工作规划如下:

  一、指导思想

  在教育局指导下,依据新课程理念,以工作室为平台,工作室成员为主体,在实践中探索,在探索中提高,努力探索一条促进教师专业化成长的新途径。

  二、工作目标

  本工作室以小学音乐教育为研究领域,立足课堂,为年青音乐教师的成长搭建阶梯,提高教师专业化水平。工作室将以学术交流、教艺切磋、互动提高为宗旨,以“成就一批受学生欢迎的音乐名师或骨干教师”为基本目标,营造一种博采众长、和谐发展的教研团队氛围。

  1、打造骨干,带出一批名师。以工作室为平台,吸引一批年轻教师共同参与,积极开展互动式研讨活动,促进教师专业发展,充分发挥名师辐射示范引领作用,加快青年教师的成长步伐。每个工作室人员每年至少要做到“四个一”,即读一本教育理论著作、做一万字教读笔记、创造一节精品课例、在发表一篇文章或做一次专题讲座。每位研究人员力争成为受学生喜欢的幸福教师,迅速成长为所在学校骨干教师。

  2、立足课堂,做出一批成果。以课堂为主阵地,以问题研究为载体,积极转变教与学方式,提高教师课堂教学水平。组织教师参与课题研究,开发课程资源,提高教育科研能力。

  三、主要任务

  1、制定规划,开展专题研究。以规划做引领,以活动为载体,以课题研究为主线,逐步达成两年工作目标。针对当前小学音乐教学实践中存在的问题,以及电话访谈各位成员反应的困惑分析,确立“歌唱教学的问题研究”及“如何上好常规课”等小型实用课题,积极开展理论探索和行动研究。

  2、培养队伍,促进学员成长。制定一份“个人成长计划”。工作室将创造条件鼓励和帮助每一个成员努力实现各项目标,拟开展教学基本功比武、教学理念更新与提升、读书与讲书、上课与评课等多项活动,让青年教师们敢想、愿做、能说、会写,使之成为有专攻会上课、有思想勤动笔、有爱心耐心责任心受学生欢迎的优秀教师。工作室会定期对各成员目标达成情况进行评价分析,优胜劣汰,促进成员不断成长。

  3、搭建平台,建立教研博客。开通工作室博客,让老师们积极开展在线互动式研讨,在反思交流中碰撞,在问题研究中成长。使之成为展示的窗口、交流的平台。

  四、保障措施

  1、建章立制。建立工作室学习制度,成员管理制度、奖励绩效制度,明确工作室研究人员的职责,加强管理和考核。

  (1)主持人负责确定研究方向,拟定工作目标和方案;制订学年培养计划,组织学员外出学习、交流活动;指导学员制订个性化发展规划;组织网页博客建设;制订管理制度;总结经验,推广方法;督促导师加大指导力度等。

  (2)工作室成员学员应积极参加工作室组织开展的各项教学研究与实践活动;齐心协力协助主持人建好工作室和网页博客;主动制订自我发展计划,做好自我发展工作;接受主持人评估检查,及时汇报教学研究进展情况;及时书面总结教学经验;主动推广、分享经验。成员还应协助主持人对年轻学员做好“传帮带”的工作。

  2、专家引领。聘请省市县音乐教研员和相关名师为工作室的指导顾问,指导和培训工作室的学员。

  3、经费保障。按教育局的要求合理使用专项经费,明确经费用途,接受审计和监督。

  得体会文章(教学随笔)、优秀教学设计、案例等,落实专人定期更新网页内容,使网页成为导师和工作室成员展示教育教学研究成果的平台,与外界同行进行交流的窗口,实现教育智慧共享。

  5.考察学习观摩借势借力成长

  工作室将适时组织成员外出学习考察,参加高层次学术交流,提供与省内外名优教师相互切磋教学技艺和研讨的机会,以开阔视野,提升自己的专业素养和专业能力,借势借力促进自身成长。

  6.集体研修《数学课堂教学研究》,并组织专题学习汇报会。促进工作室成员掌握数学教育教学方法,提高数学课堂教学能力,提升成员的内涵发展和理论水平,不断增强数学教育教学能力。

  7.成员在三年主动发展规划的基础上,制定20xx学年度的个人学习工作计划、读书计划。每位工作室成员每月一篇随笔或反思,每学期至少写一篇读书心得。年度内每位成员开课至少一次,听课平均不少于10节。

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