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工作计划范文

协会工作计划集锦(通用31篇)

2024-04-14 03:52:21工作计划范文打印
协会工作计划集锦(通用31篇) 一、助动民企发展,促推转型升级。继续举办民企峰会(论坛),为民企发展提供最前沿的理论支撑。通过举办峰会(论坛),搭建“协会—专家—企业家”交流平台,把最新最全的经济资讯和最先进的管理理念传递给广大民营企业,已成为引领我市....

  出席这次晚会的体育局领导有谢东中局长、石志浩副局长、朱信国股长等,武术协会名誉会长曾思明先生,顾问刘春敷、何国权、刘振昌先生,及武术协会全体领导班子成员。积极参加此次活动单位有宋照峰少林武术培训基地、罗萍明星文武学校、曾娴t体跆拳道培训馆、梅州市紫芝林药业有限公司太极拳队和协会领导及部分会员,共有100多名武术爱好者参加了此次晚会的武术表演,内容丰富,分别有南拳(包括朱家教、刁家教、忍拳、廖家棍等);少林拳(刀、剑、棍),太极拳、剑、功夫扇;跆拳道等50多个节目,拉开了兴宁市XX年“全民健身日”的序幕。

  2、为搞好大型的武术晚会,何国权先生主动免费提供音响设备及操作人员,在天气炎热的情况下,70多岁的他曾多次指挥操作人员调试音响设备,直至其满意为止,他的行为和工作热情,使在场的每个人都非常感动;梅州市紫芝林药业有限公司董事长郑利东先生,他了解到武术协会8月8日在文化广场要举办大型武术表演活动,缺少资金,他主动跟协会领导联系,解决资金问题,为协会献爱心捐资8000元人民币。

  3、顾问刘振昌先生、常务副会长刘志添、郑利东、委员李会滨、黄巧兰等同志长期以来为群众服务,义务教学各种武术、器械等,特别是刘振昌顾问,70多岁的他一直为兴宁市太极拳运动的发展,作出了长期不懈的努力,教会了一大批太极拳运动爱好者;他们的崇高品德和无私奉献的精神值得我们广大会员学习和赞扬。

  四、团结全市武术爱好者,积极推荐社会同仁入会工作

  武术协会是一个民间群众团体,肩负着指导和发展兴宁市武术的重任,我市的武术发展壮大,离不开政府部门的领导和广大人民群众的支持。因此,我们破除保守的传统观念,抛弃门派之争,团结全市广大武术爱好人士,积极联络社会各界武术爱好者和武术工作者,使更多的人加入到我们的武术协会工作中来,利用武术协会这个平台,更好地发挥他们的特长,使武术健身运动成为人们强身健体的首选体育活动。不断吸收新会员扩大武术协会队伍,更好地为社会服务。

  五、接受各界热心人士捐款和会员费收入情况

  1、本团体从XX年1月份酬备组建起,先后接受社会各界人士热心捐款的人有:廖焕平先生、廖柏枢先生、廖桂辉先生、宋照峰先生、刘立明先生、郑利东先生、余宏锋先生、古广文先生、曾思明先生、黄文彬先生、罗萍女士、刘汉先先生、黄平先生、薛超先生、刘伯清先生、谢海星先生、古炳运先生、廖清华先生、林良中先生、陈海英女士。共计捐款43300元;8月8日“全民健身日”体育局1000元(政府资助)。

  2、会员费收入情况,至目前为止,加入兴宁市武术协会会员共有86人,收入会员费8800元。积极做好介绍武术爱好者入会工作比较好的同志有刘志添、张琼华、宋照峰副会长。

  六、存在问题

  1、兴宁市武术协会最早成立于一九八四年,二十多年来,武术协会一直没有自己的办公场所和武术会馆,缺少录像、影音器材,严重阻碍了我市武术事业发展和交流。

  2、缺乏有专业性的武术比赛裁判员,阻碍了我市组织武术竞赛、武术表演赛的发展进程。

  3、挖掘民间武术宣传力度不够,缺乏资金投入。

协会工作计划集锦 篇30

  回顾一个学期走过的路,足球协会也在这个学期中发展得更加壮大,更有朝气。足球协会这一学期在广大会员的支持与辛勤努力工作下,我们所做的工作和取得的效果是明显的,当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。

  在过去一年中,我们也取得了不少的成就,在这一年中、比赛,训练等活动进行的都很顺利,协会成员都很积极努力,促使协会取得了不少的成就。

  新学期来临之际,又是一个新的起点,同时也是我们协会的一个新的发展契机。为把足球协会创办得更加规范、更加有活力,足球协会根据本学期特点将工作计划拟定如下:

  一、提高协会服务意识:

  通过广泛的宣传和深入细致的工作,通过陪训协会成员为全院全校同学服务的意识,本学期我们协会将广泛开展活动扩大影响力,提高协会的知名度使更多学生积极加入协会,积极投入到协会活动中。

  二、建立健全制度:

  在已制定的各项规章制度上更加完善,使协会活动进入正规化运作包括:活动计划、负责人、活动时间以及活动总结等。

  三、做好协会招新工作:

  招纳新会员是本学期的重点工作,是关乎协会的发展大事。

  四、在招新结束后召开一次协会全体会议,讨论协会以后的日常工作以及相关的训练问题。

  五、就是上面提到的训练问题

  训练应该算是招新后的又一重点工作,要做到合理安排,既不影响成员的学习而又能达到良好的训练效果。

  六、每周周六组织一场足球比赛,可以在内部组织或者与其他学院进行一场联谊赛。

  七、配合落实好学校的工作:

  协会不定期开会,落实校区团工委学工办、社团联合会的指导思想和工作安排,积极配合学校安排的工作。

  当然,我们自身也存在一些问题和不足,因此在未来一年中我们会

  1、加强足球协会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位。足球协会是一个学生足球爱好者社团组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。

  2、立足本职,联合校外,倡导良好校园足球文化,大力发展校园足球文化,为此,足球协会始终紧跟时代潮流,不断更新观念,推出精品足球活动,打造了如足球挑战赛等系列活动,丰富了同学们的课余生活,也获得了广大同学的支持和欢迎。

  3、宣传工作,潜移默化的对同学们思想产生影响。足球协会本学期在宣传方面加大工作力度,充分利用网络、展板等各种载体向同学们宣传足球协会的活动情况,丰富了校园的足球氛围。

  最后祝愿我们学院足球协会原来越强大!

协会工作计划集锦 篇31

  20xx年9月至20xx年9月,是不平凡的一年,在校团委的正确领导下,经过全体会员的共同努力,克服多重困难,社团各项工作顺利开展,,举行了一期干部培训,成功举办了大学生艺术节等丰富多彩的社团活动,取得了一定的成绩。但在工作和活动过程中也暴露出来了社团发展过程中存在的一些问题,主要表现在以下几方面:

  一、社团机构设置和人员分配不够合理,部门之间协调不够,办事拖拉推诿,工作效率较低;

  二、社团干部素质下滑,表现为对工作不了解,对困难无能为力,未能有效的组织好各项工作有效开展,不能处理好各类关系等;

  三、社团活动老套,活动形式单一,缺乏创意,活动趋于形式化,没有达到展现当代大学生精神风貌与丰富学生课余文化生活的目的;

  四、社团的宣传力度不够,宣传缺乏“亮点”,影响力不够强;

  五、社团文化建设欠缺,没有形成统一的社团文化核心理念和工作指导思想。

  上述问题的继续存在,将会严重制约了社团的发展,需要立即解决,加之20xx年下学期受时间影响未深入开展或及时举办的社团活动都推迟到20xx年上学期,所以20xx年我们将面临更大的工作量和工作压力。20xx年更是充满期待的一年,我们将团结协作,锐意进取,共克时艰,争取开创20xx-20xx年学生社团工作的新局面,针对存在的六大问题,并结合本年的工作实际,现将20xx-20xx年的社团工作安排如下:

  一、社联会和社团都根据自身实际,对机构和人员做适当的调整,紧紧围绕“促进发展,提高效率”这个中心,使社团工作规范化程序化,避免工作上随心所欲,拖拉推诿等现象发生。同时,督促广大成员,尤其是社团干部熟悉工作,创新思路,促进社团工作良性发展。

  二、以各部门负责人为首进一步组织学习协会章程,提高工作素质和工作能力,要进一步巩固干部培训成果,将学习心得融入工作中,并推广开来,促进社团和部门工作效率的提高。注重培养社团接班人,保证社团的稳定健康发展。

  三、大力鼓励活动创新,要求各社团总结工作和经验,创新活动思路、改革工作、突出活动亮点,打造精品活动,为扩大社团影响力打下基础,社联会将对新活动或有新意的活动给予大力支持。此外,注重形式和内涵相统一,突出主题,深化活动目的,使活动更加深入人心。

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