2024年小学下学期工作计划（精选9篇）

　　从本学期开始实行月考制度。教务处在每个月的月底，按实际进度出题，组织考试、批卷、登分做质量分析，严肃考风考纪。不断完善月考制度，提高月考的实际效率。使之真正起到调动教师的工作积极性，带动整年度的教学的作用。

　　（三）精心组织教研组的活动

　　1、开学初与教研组长一同推门听所用老师的'课，并通过探讨、研究某一种学科中存在的较普通的、有待解决的问题，并针对其问题再研究教研组活动，使教研活动有内容，有目的性，有主题性。活动形式上，以研究课、示范课、汇报课等形式，实现教师课堂教学模式的创新的同时促进和提高教研活动的实效性。

　　2、教务处根据学生“作文难，难作文”的实际问题，组织开展四、五年级作文指导的教研活动。

　　（四）搞好校本教研工作

　　请旗、盟两级教研员听课、评课、指导、调研、梳理出课堂教学中存在的突出问题，并根据教学中存在的共性问题,确立教研组的校本教研课题.每个人有自己的课题,个人课题为教研组课题的子课题,并在教学过程中研究课题,做好阶段性的总结。总之校本教研从解决教师实际问题出发，从教师的需求出发，并在教学中得以解决。与此同时研究实施盟级课题，使校本教研与盟级课题成为我校教研的主流。

2024年小学下学期工作计划 篇9

　　一、指导思想：

　　全面贯彻党的教育方针，紧扣教学质量为生命线，立足校本教研，创新教学管理，深化课程改革，落实课堂教学，全面提升教学教研工作质量，开创教学教研新局面，使我校教学教研再上台阶。

　　二、工作思路：

　　根据中心学校工作要点，结合我校教育教学实际，立足常规教学，强化过程管理，更新教育观念，深化课程改革，体现时代要求，努力抓规范，促发展。

　　三、工作要点：

　　1.常规教学抓规范

　　2.课程改革重教研

　　3.培优帮后促全体

　　4.活动开展讲实效

　　四、主要措施：

　　1.加强教育教学管理

　　健全各项管理制度，严格教学各环节要求，规范教学常规，坚持“月检制”突出课堂教学主阵地，实行“推门听课”制，完善考核制度，教师教学效果实行“面积±斜率”评价方法，促提高，把常规教学落到实处。

　　2.推进基础教育课程改革

　　a.调动教师参与课改的积极性、创造性开展学校课改实验工作。

　　b.推行自学制度，及时充电，适应课改，提高自身素质。

　　c.规范课改实验过程，实验教师有培训资料、学习笔记、实验手记、教学案例、个案记载、教学反思，运用课改观念备课，创新学生评价制度。非课改年级积极渗透新课程理念，坚持“请进来，走出去”，全面提高实验教师水平。

　　3.开展校本教研活动

　　a.发挥教研组作用，营造教研氛围，指导教师在研究状态中工作，树立研究出质量，研究出效益意识。

　　b.积极开展好校本教研月、校本教研周、校本教研日活动，重视日常实践研究，以课堂教学为主阵地，开展“六个一”活动。

　　c.继续推行教学札记制度，在教师中开展教育叙事研究活动。

　　d.鼓励教师积极学习，敢于实践、勤于总结、乐于动笔、善于深思，多出教研成果。

　　4.整体提高教学教研质量

　　a.坚持“三开”（开齐课程、开足课时、开好每门学科）。

　　b.下力度转化“学困生”，改进培优帮后工作方式，拟好计划，坚持做到培优帮后，力争不让一个学生掉队。

　　c.加强校园文学社团建设，增强学校人文氛围，为学生、教师提供展示舞台。

　　五、活动安排：

　　二月份：

　　制订各学科教学计划

　　三月份：

　　1.市综合实践活动优质课展示交流

　　2.中青年教师语、数讲课比赛

　　3.常规检查

　　四月份：

　　1.实验课展示

　　2.数学竞赛初赛

　　3.期中质量检测

　　4.常规检查

　　五月份：

　　1.市教研室举行小学质量抽测

　　2.中心学校语、数质量抽测

　　3.市小学数学竞赛

　　4.优秀教学案例评选

　　5.常规教学检查

　　六月份：

　　1.期末复习研讨会

　　2.组织期末考试

　　3.常规教学检查

　　七月份：

　　1.教学工作总结

　　2.“四优”评比