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演讲稿

任职就职表态发言稿(通用35篇)

2024-04-06 23:25:44演讲稿打印
任职就职表态发言稿(通用35篇) 今天,组织任命我为中卫市委副书记,这是组织对我的信任和重托。首先,衷心感谢组织的培养和信任,感谢各位领导、同志们的厚爱和大力支持。在中卫工作了3年9个月时间,我和同志们朝夕相处,共同奋斗,激情创业,建立了深厚的中卫情结。....

  今后我将一如既往地以强烈的事业心和职责感,以勇于创新、乐于奉献的精神,以进取向上、实事求是的工作态度,以脚踏实地、求真务实的工作作风,勤奋学习、努力工作,认真完成___和部领导交办的各项工作任务,用良好的成绩回报___、部领导和同事们对我的信任和期望!多谢大家!

任职就职表态发言稿 篇10

  尊敬的主任,各位副主任,各位委员:

  组织上提名我担任县审计局局长,我倍感光荣。如果本次县人大会通过我的任职,我将认真学习,搞好团结,忠诚敬业干净担当,奋力推动审计工作再上新台阶。

  一、勤学善思,早日成为行家里手认真学习党的及xx届四中、五中全会精神和同志系列讲话,认真学习《审计法》和有关法律法规政策,认真开展调查研究,认真思考审计工作,把握审计工作要领,争取早日成为审计工作的行家里手。

  二、注重团结,建设一流干部队伍 坚持民主集中制,搞好班子内部团结,加强干部的培训和管理,用事业凝聚人,用情感团结人,用成就鼓舞人,调动和发挥好干部职工的主动性和创造性,建设一支凝心聚力谋发展、主动作为创一流的干部队伍。

  三、恪尽职守,依法开展审计工作 依法履行《审计法》赋予的职责,扎实开展财政收支审计、财务收支审计、建设项目审计和领导干部任期经济责任审计等审计工作,实事求是,客观公正,充分发挥审计监督的建设性作用。

  四、廉洁奉公,树立审计良好形象 自觉接受县人大会、县人民代表和社会监督,自觉接受县人大会的检查和评议,自觉遵守审计人员职业道德规范,认真落实党风廉政建设主体责任,廉洁奉公,不循私情,不谋私利,保守审计工作秘密,做到慎独、慎微、慎言、慎行。

任职就职表态发言稿 篇11

  各位领导、同志们:

  感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对东盟公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬东盟人“只争第一、不做第二”的东盟精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风,共同把公司管理我、发展我。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:

  1、担任总经理期间,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎实实做事”,力争一次把事做我。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做我。

  2、在场开发工作方面:在前任总经理刘建明先生的领导下,公司发展势态良我。__年下半年,公司的经营班子将继续以场为导向,继续创新场开发策略并进一步拓展场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。

  3、在工程技术管理方面:坚持以“现场保场”,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增强公司技术实力,在公路场率先形成竞争优势。

  4、在生产经营工作方面:以__年工作报告精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对__年下半年场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确定__年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。目前时间已过半,截止5月底已完成计量产值2亿元,占年计划34%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。

  5、面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。

  6、继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升东盟营造的品牌影响力和场竞争力。

  在公司良我的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有很多管理方面的不足,与局各兄弟单位在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。比如:公司内部操作层的培养,目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。

  总之,在董事会的正确领导下,在二局的大力支持下,在全体东盟人敬业精神的鼓舞下,我有决心、有信心带领新经营班子全体成员以及全体东盟人,首先把公司做强,在公司未来发展中,力争提前实现“同业多元跨越发展”第二阶段目标,进一步扩大公路拓宽场,开发公路养护场,通过横向联合,继续开发轻轨、地铁、隧道施工市场,加大公司体制改革步伐,整合内外部资源优势,实现企业有效扩张,在做强的基础上稳步把公司做大。

任职就职表态发言稿 篇12

  尊敬的各位领导、同志们:

  新年伊始,万象更新,今日,在昌吉、市政府的慎重研究下,任命我为宁边路街道办事处党工委书记,这是组织上对我的信任和考验,也是党和人民对我的期望和重托,我深感使命光荣、职责重大,我将把今日作为一个新的起点,以新的姿态,新的境界,全力以赴的进入到新的岗位中,以更好的成绩,回报党和人民对我的信任,为此,我在以下四个方面郑重表态:

  一、勤学习,讲政治,坚持党的领导,时刻坚持政治上的清醒、坚定。首先要进取学习理论知识、学习党的方针政策;其次要向上级领导学习善于决策的本事,学习只争朝夕、抢抓机遇的职责感和使命感;第三要向同事学习扎实过硬的实践本事、执行本事和服务精神。经过学习不断充实自我的文化知识,理论知识,更新观念、转变思维方式,努力做知识丰富、党性坚定、思想敏锐、作风扎实、能决策、懂管理、善实践、会服务、创新意识强的领导干部。

  二、恪尽职守,服务群众,维护稳定。我要立足本职,以党的群众路线教育为指导,牢固树立大局意识、服务意识和监督意识;要把服务群众放在首位,把为民谋利、维护稳定确定为工作的核心;要真抓实干,勤勤恳恳,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉当好表率,以高昂的斗志和奋发向上的精神,以身体力行、求真务实的态度,用心想事、尽心做事,紧盯年度重点工作,切实解决群众关心的热点、难点问题,为昌吉市社会经济实现跨越式发展尽心竭力。

  三、加强团结、维护大局,齐心协力共谋发展。在工作中讲政治、讲正气,坚决服从、市政府的领导、决策,一切从大局出发,一切工作为大局服务。与班子成员团结合作,大事讲原则,小事讲风格。思想上求同存异,工作上协调一致,进取工作不越位,相互补台不拆台,正确对待同志,正确对待组织,正确对待自我,力求在合作共事中加深理解,在相互支持中增进团结,在团结协作中共谋发展。

  四、严于律己,勤政廉洁。严格遵守党的“八项规定”,倍加珍惜党和人民的培养,不辜负领导和组织的殷切期望,时刻警示自我,约束自我,管好自我,不为名利所困,不为物欲所诱,不为人情所扰,踏踏实实做事,清清白白做人。树立正确的政绩观,从实际出发,不做证明文章,不急功近利,视个人名利淡如水,视人民利益重如山,做到上不愧党、下不愧民,对自我负责、对组织负责、对人民负责,做一个不仅仅本事上过硬,并且党性、品德、修养、意志上也过硬,能勤奋为民办事,忠诚为民谋利的领导干部。

  古人云“人无信而不立”,作为领导干部,更要做到言必行,行必果,以上承诺,恳请各位领导和同志们进行监督。多谢大家!

任职就职表态发言稿 篇13

  老师们:大家好!

  今天是我到实小来第一次在这样的场合和大家见面,很高兴能和在座的熟悉的和将要熟悉的老师们成为同事。第一次和大家交流、交心,我想说四个词——四个意思:有幸、有缘、有感、有言。

  第一个词,“有幸”。荣幸、幸运的意思。为什么说有幸呢,我想是出于以下三个方面的原因。

  第一,实小是有着悠久历史、深厚积淀、独到文化和卓著声誉的百年名校。说她历史悠久,是因为这所学校栉风沐雨、薪火相传,至今已走过近80年的历程;说她积淀深厚,是因为实小的品牌是几代人,包括在座的各位呕心沥血、承前启后,用智慧和汗水、激情与奉献铸就的;说她有独到文化,是因为实小有着令人肃然起敬的学校精神,有着积极向上的价值取向和约定俗成的行为规范。“蓬生麻中,不扶自直”,“橘生淮南为橘,生淮北为枳”,这就是学校文化的作用。而实小显然有着这样一种学校文化的影响力:众志成城的凝聚力,价值和行为的导向力,追寻梦想的激励力,和谐共享、携手共进的纽带力。至于说到声誉卓著,我想每年实小招生时门庭若市的火爆场面就足以说明问题了。

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