az9范文网

您现在的位置是:首页 > 心得体会

心得体会

育人成才 培训为先——新学期班主任培训心得体会(通用33篇)

2024-03-24 04:24:46心得体会打印
育人成才 培训为先——新学期班主任培训心得体会(通用33篇) 本学期初我校开展了题为新学期、新思路、新展望的班主任培训。培训中,两位班主任在班级管理中的感悟及工作经验让我受益匪浅。在两位优秀的班主任的工作交流中都不约而同的提到了一个共同的话题,那就是与问题学生的交流方法。....

  不要把自己摆在高高在上的位置,不要把惩罚学生当作自己的胜利。全新的教育观念告诉我们,尊严来自于对学生的尊重,对学生的指引,来自于教师的人格魅力,教师的亲和力。不是大嚷大吼才叫严格,尝试一下吧,当你想对他发火时,是否笑着对他说?当你认为不能饶恕他的时候,是不是再给他一次机会?如果你尝试了,你会发现,也许你的大吼不会让他落泪,但你的微笑的教育却让他羞愧地哭泣。你的地位将在学生的心目中越来越高,你是那么的可信任,那么的让人尊敬,但同时又是那么的威严。

  不要以为你是老师就不承认错误。在错误面前,人人平等。学生犯了错要敢于承认,老师犯了错也要敢于承担。你做到了,学生才可以做到。言传身教,以身作则,并不会有损你的形象,过分地掩盖自己的缺点,只能招来同学的轻视。诚信律己,诚信待人,才可以建立起诚信的班集体。有人说,什么样的班主任带出什么样的学生,为了我们的下一代,是否在思想和行动上做出一个表率呢?

  学生犯了错,把学生、家长一块拘来,臭训一顿。试问,家长犯了什么错?如果你是在责备家长没有给你送来一个品学兼优的学生,那要你这个教师干什么?所以,摆正自己的位置吧,把学生作为一个战壕里的战友,引领他们走得稳健些。把家长作为你的同盟军,让他们能有效地帮上你的忙,何乐而不为呢?

  带班要策略,不要因为你的情绪不顾及班级学生的情绪。说白了,不要犯众怒。学生心绪烦闷,你就不要强行要求他完成你规定的一切。学生情绪高涨时,可以抓住时机,做事情才可出效率。善于察言观色,他不冷静时你要冷静,把自己降低在学生的高度上跟学生一样冲动,岂不有损你的形象?学生怒时你不怒,以静制动,班主任切记切记。

  做一个好班主任,不容易,学习一点现代的教育理念,实在非常必要。但我感觉,所有的一切好的做法来自于教师自己的一颗善心,一颗爱心,一颗容忍心。本质的东西具有了,做起工作来才可以如鱼得水,才可以教育出具有全新理念的学生 。

文章评论