生态环保工作汇报范文（精选33篇）
二是健全队伍，完善配套。成立了由36人组成的城管环卫队伍;面向社会公开招聘65名勤劳敬业的保洁员，并为每名保洁员详细划定了保洁责任区，签订了责任状;各党总支明确总支副书记为环卫专职管理人员;村支部书记为村级负责人，各村按照每200人设置一名保洁人员的原则，组建本村保洁队伍，逐步形成以专业队伍为主、全面动员、多方参与的环卫队伍体系。突出抓好环卫基础设施建设，在滕平路、旅游路、木党路等5条主干线路两侧设置30个大型垃圾斗，每村按照10-**户设置一个分类(可回收/不可回收)垃圾桶，在镇驻地中村社区建设垃圾压缩中转站一处，并配备了工作人员专门负责管理维护。
三是创新思路，培植典型。实施了生活垃圾集中处理的“四个一”工程，投资300余万元建设了玉泉、王庄、唐林新村、大堂门等村级垃圾收集站4座，建设了车库、管理房、垃圾分类处理场和太阳能氧化池等垃圾收集设备。按照“户分类、村收集、镇运转、市处理”的生活垃圾处理模式，对生活垃圾实行定人、定点、定时收集生活垃圾，分类处理，解决了农村生活垃圾和生产废物对村庄环境的污染问题。玉泉村还建设了污水氧化塘，成立物业管理办公室，从根本上解决了污水处理难题，健全了长效管理机制。中国环境报头版头条以《如何确保农村治污设施正常运行?山东玉泉村有新做法--借鉴城市做法，请来物业管家》为题刊发报道东郭镇玉泉农村环境整治新做法，一个被称为“玉泉模式”的农村环境综合整治典型经验在全国广泛传播。
四是全面发动，综合整治。全市会议之后，东郭镇立即召开会议、制定了实施方案，按照高起点、高标准、标本兼治的原则在全镇范围内组织实施环境卫生综合整治工作，明确任务、责任分工，共动用挖掘机，铲车、拖拉机等机械60余台次，民工1000余人次，清理土石、垃圾800余方，为广大群众提供一个良好的生活环境。
五是强化督导，确保实效。积极探索环卫工作新模式，不断完善岗位责任制和环境卫生管理实施方案。专门成立了环境卫生综合整治督导组，不定期对各党总支、村的环卫保洁工作进行考核，并将考核结果作为年终评先树优、星级支部书记评选的重要依据。安排专人每天对全镇环境卫生进行巡查。同时，镇财政设立了专项资金，实行以奖代补，按照《关于加快推进城乡一体化的意见》要求，对于城乡环卫一体化建设验收合格的村，对垃圾桶、大型垃圾斗给予补贴，为环境卫生综合整治的顺利开展奠定了坚实基础。
六是完善制度，长效管理。将环境卫生工作纳入规范化、专业化、日常化管理轨道，制定出台了《东郭镇关于加快推进城乡环卫一体化的意见》，成立洪利环卫保洁公司，按照市环卫处考核奖惩办法进行严格考核，建立环境卫生长效管理机制，彻底解决整治后反弹问题。并按照“属地管理”的原则，建立了镇政府、党总支、村三级管理体制，建立健全村民卫生“门前三包”、垃圾集中处理、督查考评等制度，逐步形成“横到边、竖到底、全覆盖、无缝隙”的城乡环卫管理体系。
二、存在问题和不足
一是资金配套问题。城乡环卫一体化是一项系统工程，需要大量资金对生活垃圾、生活污水等环保基础设施进行建设，但是目前村级无收入，只能靠上级拨付的专项资金补助和地方政府配套资金进行建设，建设资金明显不足。
二是长效管理问题。这是一项长效化、规范化的工作，需要各级建立健全农村环境综合整治维护和管理，落实人员、资金、职责等问题。
三、下步打算
一是强化宣传，注重引领。城乡环卫一体化涉及千家万户的生产生活，要采取群众喜闻乐见的形式，广泛深入地宣传城乡环卫一体化的重要意义和目标任务，同时发挥好玉泉等村的典范带动作用，营造全社会广泛参与的良好氛围。
二是加大投入，完善配套。加大财政扶持力度，完善保洁作业工具、生活垃圾收集容器、垃圾中转站、运输车等设施配套，为工作开展提供便利。
三是深入推进，确保实效。按照各级工作要求和实施方案，将城乡环卫一体化工作纳入“规范化、专业化、日常化”发展轨道，深入推进活动开展，彻底改变城乡环境“脏、乱、差”现象。
四是落实责任，严格奖惩。明确各级工作职责，将城乡环卫一体化工作纳入常规化管理，镇政府将组织不定期考核，考核结果作为年终评先树优的重要依据，严格奖惩，确保整治效果。
生态环保工作汇报范文 篇11
市环境监察队是负责全市环境资源保护与环境监察管理工作的职能站所，主要工作职责是承担全市环境违法行为查处、排污申报与排污收费管理、固体废物管理、放射源管理、污染纠纷调处、绿色标志核发等工作。20xx年来，大队始终围绕市委、市政府的中心工作，在局党组的正确领导下,强化机关作风建设，优化服务质量，不断完善工作机制，大队坚持“监察与服务并重”的工作理念，全力做好环境保护监察工作，为保护好我市秀美的山水为我市经济与环境协调持续发展尽职尽责。现将今年职责履行情况汇报如下：
一、极力维护群众的环境利益促进社会经济和谐发展
维护群众的环境利益，建设和谐社会是大队最重要的职责，是和市委市政府保持高度一致的政治觉悟。
1、及时受理各类环境举报快速处理各类污染纠纷
2、培养一支能吃苦耐劳的监察队伍
3、创建平安尽职尽责完成好政府目标责任制
我市去年就完成了放心放射源县的创建工作，加强对全市医疗机构和辐射企业的工作检查确保了各辐射单位安全无事故。今年的我市的“放心熔炼企业”创建工作也已经通过上级部门的验收。
二、加大对环境违法的打击力度极力维护企业的.合法生产
加强对重点污染源监管，不断加大环境监察执法力度。20xx年大队开展了多项执法行动：4--5月份对全市危险废物产生企业进行了告知执法；9月开开展小流域水质达标的专项执法；根据信访问题对大慈岩镇工业园区进行整治执法；畜电池以及重金属排放企业的专项检查；国庆前对全市重点环境管理企业进行了交叉执法，参加了4次杭州市组织的县市联动交叉执法。此外，还不定期组织执法人员开展夜间、节假日突击执法活动，共计开展突击检查13次，出动58人次，检查企业95家，其中对我市几个工业园区内企业进行了突击检查，确保园区内的工业废水达标排放，保证集中式污水处理厂的正常运行。加大整治力度，上半年开展水晶行业整治配合乡镇对350多家水晶企业进行了断电，使水晶企业的污染得到了控制。
三、突出公正公平，规范办事
四、加强廉洁自律教育
坚决贯彻执行市纪委纪检监察工作的规定，严格要求自己，规范每个党员的行为，严格按环保总局的“六条禁令”和各级纪委及本局制定的廉政措施办事，规定不准做的绝对不做。始终把廉政建设工作作为支部的重要工作来抓，要求全体工作人员特别是党员要全心全意地把个人的聪明才智用在环境监察目标的实现上，用在服务质量的提高上，用在维护环保监察队伍的稳定上，齐心协力，做好环境监察工作。用制度来约束每个人的行为，不断深化监察队的标准化建设，排污收费、行政处罚、日常监察和信访处理都建立了办事程序，坚持公正、透明的原则，加强对过程的管理和监督，使干部职工明白必须确保党风廉政建设万无一失。自觉遵守中央和各级党委有关党政干部廉洁自律的规定，按照各项规定和程序办事,未发生违法乱纪事件,在行政处罚和排污收费上未发生过因违法乱纪或不作为而受到投诉事情。
五、下一步工作目标：
1、进一步缩短排污申报审核的时间，尽可能地简化办事程序，尽可能方便企业办事。
2、在管理上加强工作责任制的落实，对全市所有重点管理企业规定中层干部分区对接管理，提高工作效率，提升服务水平。
3、深入开展作风建设的创建活动,不断加强队伍的业务学习,把业务学习和思想教育制度化、常态化，做学习型机关促使队伍的素质进一步提高,不断增强工作人员工作的使命感和责任感，树立良好形象，发扬勤奋工作，甘于奉献的精神，争创人民满意基层站所（办事窗口）单位。
4、加强行风教育，加强环保六项禁令的学习教育与督查工作，认真贯彻落实中国共产党党内监督条例和中国共产党纪律处分条例，确保党风廉政建设万无一失。
5、加强对环境监察人员应对突发环境事件处理能力的培训，使环境监察人员环境监察业务能力得到提高，积极做好服务我市经济与环境保护协调发展的各项工作，争创人民满意站所。
