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审计心得体会1000字(通用31篇)

2024-07-17 19:10:20心得体会打印
审计心得体会1000字(通用31篇) 知道有可能进入审计机关工作的时候,就时常浏览省审计厅、市审计局网站。而对金岚岚同志的认识了解也就从此开始,参加省审计厅组织的新进人员培训,使自己更进一步加深对金岚岚的认识,心灵也受到了一次启迪与升华。....

  思。凡事知其然,亦要知其所以然。不会做的题,在问过别人之后,要反省下为什么自己之前没有做出来,是知识点未掌握,还是思路有偏差,再有针对性的进行补漏,将其变为会做的题。对会做的题要进一步探讨为什么这样做,还有没有更简单的方法,将类似知识点举一反三,加深理解,即会读书,读好书,不读死书。

  联。"联",简单的说就是融会贯通。培训共发放了9本书,开设了6门课,但是最后考试只分为了两门机试,一门笔试。两门机试将这6门课划为计算机和审计软件两类,笔试更是将这6门课合为一张试卷。学习时是简单分类分块的知识点,考试、实践中则是综合运用,这就要求我们必须将所学知识串联起来,融会贯通,综合运用。尤其是审计软件这一门,基本就是将各科知识综合起来的运用,任何一科有短板,或者不能将所学知识融合起来,就可能出问题。"联"同时也是将所学知识与实际工作联系起来,学以致用,避免为了学习而学习。

  80余天的培训学习结束了,这期间有长期挑灯夜战的身心疲惫,亦有同学亲密无间的欢声笑语;有遇到难题时的沮丧懊恼,亦有掌握新知识后的兴奋难抑;有临近考试时的忐忑不安,亦有考完通过后的开心愉悦,总体来说还是收获颇多。

  学完了,考完了,这只是培训的第一步,如何在实践中"学以致用"才是最终的目的。

审计心得体会1000字 篇4

  时代新威通过与银行合作经验总结出银行主要存在两大问题:激励约束机制不完善和审计人员素质不高。

  审计人员素质不高的表现:

  1.审计人员安于现状,认为自己拥有本科学历和中级审计师职称在目前的审计环境中足足有余,再说升职机会很少会眷顾审计人员,人生失去了追求和奋斗目标,影响了内部审计质量;

  2.审计人员未及时学习新业务、更新审计相关知识、手段,平时缺乏审计经验的积累,在审计时无法正确判断经济活动的合规性;

  3.在审计中检查不力,对该发现的问题未发现,引起严重后果的审计风险;

  4.内部审计人员缺乏工作责任感和职业道德,审计时为了不得罪人,对相识的人审计走过场,自我防范能力差,自我保护意识差,风险意识淡薄,这样审计出的内部审计质量肯定不高,使审计缺乏客观、权威性。

  由此,北京时代新威在银行内部工作总结中提出一些看法:

  (1)强化风险防范意识

  (2)提高银行内部审计的独立性

  (3)合理配备审计人员,提高审计人员素质

  (4)创新银行内部审计理念,开拓审计人员视野

  (5)完善激励约束机制

  每一个审计项目、审计事项都或隐藏着风险隐患,在审计时要时刻注意风险防范,克服麻痹大意,避免可能出现的风险,要强化员工的风险防范意识培育,加强审计人员规避审计风险的能力,银行内部审计部门服务于基层,要加强与基层的沟通和交流。

  开拓创新,拓展内部审计的范围和内容,大胆尝试开展新领域的审计。平时在工作中要善于总经经验,发现问题要及时查找,及时解决,并做好审计成果的提炼工作。

  建立健全审计责任制,提高审计人员的职业操守和诚信意识,进一步强化责任意识。实行亲属回避制度,实行异地审计人员交流工作,通过交流、沟通和协作,学习他人审计长处,提升审计人员知识面,促进审计成果共享,提高内部审计质量。

审计心得体会1000字 篇5

  电视剧《国家审计》传递了正能量,深刻揭示了现实问题,发人深思。作为企业高管,通过电视剧结合新形势下任务得到三点启示。一是抓好审计工作事关一个企业的兴衰存亡。以来因各种违纪落马的67名国企高管中,“一把手”达38人,落马者涉及石油、电力、通信多个行业,财务、招投标等成了腐败高发领域。国企窝案频发的背后,不仅有国企管理体制机制漏洞的原因,也有监管体制不到位的因素。

  如何进一步预防腐败,审计无疑是强化监督的一个重要手段。二是成在管理、赢在学习。企业发展的目标是实现国有资产持续保值、增值,而审计工作恰恰是维护国家资产不流失,目标一致。审计与被审计的关系类似于“大夫”与“患者”,只不过是自然人的患者主动去看大夫的,而审计“大夫”是主动去看被审计者这个所谓的“患者”,望闻问切,治病救人。在今后的工作中,应该进一步加强内外审计工作。比如,请省审计厅的同志对企业的高管团队进行经济责任审计、离任审计等方式方法讲解教育,彻底扭转对审计工作的误解。同时重视内部审计队伍建设和经费保障,让审计工作者既有必要的经济待遇,又有应有的政治地位。三是审计工作是依法治企的有力支撑。《国家审计》以艺术的形式为我们如何加快依法治企进程提供了诸多启示,建议企业高管重新对《国家审计》这部电视剧认认真真再看一遍,依法治企、依法管理,依法审计永远不要忘记“法”字。

  展现了审计人的风采和情怀,有血有肉;释放了正能量,在当前市场经济大环境下难能可贵;传递了依法治国、依法行政、依法治企的理念。与审计工作者的多年工作接触,他们的奉献精神让人感动,前不久省审计厅的同志们在宣钢工作20多天,帮助企业弥补了可能要花上几年时间才能解决的漏洞,这对企业是一种触动与刺激,触动了企业认识“管理不是想的那样好”,刺激了企业的神经“以后路该如何去走”。宣钢要扭亏脱困,斩断失血的口子有两条路可走:一是要坚决推行权利阳光化运行,审计恰恰是促进权利阳光化的最有效手段。二是建立审计长效机制,变被动审计为主动审计,主动邀请审计部门规范企业行为,降低企业发展风险点。

审计心得体会1000字 篇6

  今年年初,我作为__市审计局的一名审计人员,光荣地被抽调到审计厅赤峰社保审计组,对赤峰市社保资金开展为期2个月的审计工作,这既是组织的培养和领导的信任,更是一次开拓工作视野、检验个人能力、提升综合素质的难得机会。说句心里话:此次社保资金审计政策性之强、资金流量之大、时间跨度之长、牵扯部门之多,都是空前的。一方面,我担心因个人能力问题,影响审计任务完成和通辽审计形象;另一方面也十分渴望借此机会加强业务学习和计算机审计知识的运用。

  怀揣着这种忐忑的心态,在接下来先是对通辽市社保数据的采集工作上,社保数据五花八门,不同部门使用的是不同的数据库软件,审计署要求数据质量之高前所未有,艰苦的取数工作有多大的难度可想而知,那是一段让人难以忘怀的日子、一个个不眠之夜,紧张而有序,自始至终我有这样的信念,我一定要圆满完成领导交给我的工作,回顾那段难忘的工作经历,给我留下了许多宝贵的知识财富。

  这次社保资金审计我主要的工作一是具体负责所有社保数据的导出工作和上报审计属特派办社保数据工作;再有就是运用了计算机审计知识,编写sql语句查出各类社保资金的违规违纪问题。此次社保资金审计让我深深地感受到:如果不是使用计算机审计,那么是很难想象要用怎样的方法才能顺利开展工作。例如在新型农村合作医疗资金审计中,面对动辄数十万条的各类信息,如果不是有效运用AO系统进行比对,筛选出参合姓名重复、报费金额异常等审计疑点,锁定报费人群、时间、医院等信息,审计人员将无从下手,更不可能查出“重复参保、重复报费、”等问题。也正因为通辽市审计人员熟练运用AO系统,把计算机审计功能发挥得淋漓尽致,我们才能够在规定时间内完成如此繁重的审计任务,达到预期审计效果。

  此次全国社保审计虽然已经过去,但现在回想同审计组各位领导一起工作的日子,除了不舍,收获更多,我从每一个审计组成员的身上学到了他们始终以“政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明”的标准严格要求自己。老同志的言传身教,那种对工作的满腔热情、无私奉献的敬业精神、廉洁的工作作风,以对国家和人民事业高度负责的责任感,深刻诠释着“审计”二字。这些潜移默化、润物无声的感受,将在我未来的审计生涯中受用一生。

审计心得体会1000字 篇7

  审计风暴已经成为深受民众欢迎的热词了,但是审计是干什么的,还是不很清楚。最近播放的《国家审计》电视剧有科普效果,似乎明白了审计是干什么的。

  审计就是对国家经费的数据监督,用数据审计并审计数据。《大数据时代》作者维克托说:世界的本质就是数据。国家经费的本质当然也是数据,这些经费从起始到终端,如进入河流一般,会流经一个个闸口,守闸和开闸的都是握有一定权力的官员。按理说,国家经费在官员眼中就应该是数据,就应该遵从经费的流向,让上游来的资金好好浇灌下游的土地。该开闸就放水,该节流就闭闸。

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