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自愿解除劳动关系协议(通用32篇)

2024-06-08 14:58:47合同范本打印
自愿解除劳动关系协议(通用32篇) 一、甲、乙双方于______年______月_____日签订的劳动合同1、甲方合同条款之项原因决定自______年______月_____日终止与乙方签订的劳动合同2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;4、乙方以欺诈、胁....

  3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至年月日止。

  4.甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

  5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

  6.乙方自愿放弃其它所有诉求。

  本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;

  甲方(盖章)_________有限公司乙方(签字或盖章)_________

  法定代表人或授权委托人

  (签字或签章)

  年 月 日 年 月 日

自愿解除劳动关系协议 篇17

  解除劳动关系协议书范本

  甲方:             

  乙方:             

  乙方身份证号:                                 

  乙方自      年   月   日入职甲方,任           岗位。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》,经协商一致,达成本协议,以兹遵守:

  第一条 劳动关系解除

  经双方一致同意,双方之间的劳动关系于      年   月   日解除(“解除日”)。解除日为乙方在甲方的最后工作日,双方权利义务在解除日后随之终止。

  第二条 未结工资结算及离职补偿

  1.经双方确认,截至解除日,乙方未结工资、奖金等工资待遇为¥           元(大写:             元)。

  2.甲方将依照相关法律法规的规定向乙方支付包括但不限于未签订劳动合同的双倍工资差额、解除劳动关系经济补偿金等在内的补偿金¥             元(大写:

  元),该补偿金包括但不限于未签订书面劳动合同的双倍工资差额、按法定标准计算的协商解除劳动关系的经济补偿金和包含社会保险金在内的所有福利待遇。

  3.甲方将于      年   月   日前在依法代扣代缴乙方的个人所得税后,将本条第1款、第2款约定的补偿金及未结工资待遇汇入乙方的工资卡账户。

  4.经甲乙双方同意,甲方为乙方缴纳的社会保险至      年   月   日止。

  第三条 保密义务

  乙方保证对在甲方任职期间所接触到的所有公司文件、数据、商业秘密等信息资料进行保密,不得通过任何形式向任何人披露。如发现乙方向本协议外的任何甲方或甲方关联公司的在职或离职员工披露本协议项下任何内容的,乙方应按本协议补偿金的10倍向甲方支付违约金,并赔偿由此而给甲方造成的经济损失。

  第四条 终止授权

  自解除日起,甲方对乙方的任何授权已终止,乙方同意不以任何名义从事任何代表甲方的活动,或从事任何可能被第三方认为代表甲方的活动。

  第五条 不贬损

  自解除日起,乙方不得以任何言论或行为贬损甲方的名誉或商誉。

  第六条 违约责任

  若乙方违反本协议中的任何约定,甲方有权要求乙方退回本协议第二条第1款约定的补偿金,并向甲方支付    万元违约金,违约金不足以弥补甲方经济损失的,乙方仍需承担赔偿责任。

  第七条 其他

  1.乙方声明,其已仔细阅读过本协议,充分理解本协议的每项约定,并自愿签署本协议。

  2.乙方声明:自收到甲方按本协议第二条支付的款项之后,即免除甲方因终止劳动合同、社保关系所产生的一切债务(包括但不限于未结工资、福利、经济补偿金、赔偿金等),不再向甲方提出任何其它要求,不再追究甲方的任何法律责任。

  3.因履行本协议发生争议的,双方应友好协商解决,协商不成的,双方同意交由甲方所在地劳动仲裁机构或人民法院裁决。

  4.本协议一式两份,双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方(盖章):                            乙方(签字):

  签约代表:

  日期:                                            日期:

自愿解除劳动关系协议 篇18

  赔偿协议

  甲方:________ ,注册地址:________ ,法定代表人:________ ,联系电话:________ 。

  乙方:________ , , 族,住址:________ ,身份证号:________ ,联系电话:________ 。

  乙方于20__年12月17日与甲方建立劳动关系,并签订劳动合同,合同期限为 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月 _____日。甲方欲与乙方协商一致解除劳动合同,现甲乙双方本着诚实守信的基本原则,经协商一致,对解除劳动合同后的赔偿、补偿自愿达成如下协议:________

  一、 在甲方为乙方办理离职手续之时,甲方同意立即向乙方支付乙方年度的全部奖金 _____元、年12月的工资 _____元、解除劳动关系的经济补偿金( _____个月工资) _____元、代通知金(1个月工资) _____元,以上共计人民币 _____元(大写人民币:________ )。

  二、 甲方同意依法为乙方缴纳年12月的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

  三、 乙方同意与甲方协商一致解除劳动关系,并同意在 _____年

  _____月 _____日之内依法办理离职手续。

  四、本协议内容甲乙双方已经全文阅读,并理解无误。

  五、本协议为双方平等自愿协商的结果,是双方真实意思表示,且公平合理。

  六、凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议,双方应通过友好协商解决。如果协商不能解决,乙方有权向甲方所在地的仲裁委提起劳动仲裁。

  七、本协议自甲乙双方签字/盖章之日生效。本协议一式两份,甲乙双方每人各执一份,具有相同的法律效力。

  八、甲乙双方有效的法律文书送达地址为:________

  甲方:________

  乙方:________

  甲方(签字和盖章):________

  日期:________ _____年 _____月 _____日

  乙方(签字和捺印):________

  日期:________ _____年 _____月 _____日

自愿解除劳动关系协议 篇19

  甲方:___________公司

  乙方:_________________________

  一、根据甲乙双方签定的劳动合同,方按以下原因决定终止与__________方签定的劳动合同。

  1、_________________________________________________。

  2、_________________________________________________。

  3、_________________________________________________。

  二、甲乙双方经协商,一致同意终止劳动合同,日期为_________年________月_________日。

  三、甲乙双方按劳动合同法有关规定,就终止劳动合同的`经济补偿金、员工培训费赔偿等事项,按以下第_________条达成协议:

  1、甲方支付乙方经济补偿金_________________元。

  2、甲方不向乙方支付经济补偿金,不向乙方索赔员工培训费。

  四、甲方在本协议生效后,按劳动合同法有关规定为乙方办理社会保险关系转移等手续,乙方须予配合。

  五、本协议自甲乙双方签字并加盖甲方公章之日起生效。

  六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):__________ 乙方(签字):_________________________________

  法人代表:__________________________________身份证号:________________________________

  日期:________年_________月_________日  日期:________年_________月_________日

自愿解除劳动关系协议 篇20

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方于自____ 年 _____ 月 _____ 日,于____ 年 _____ 月 _____ 日签订了有/无固定期限劳动合同,现由_____方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

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