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合同范本

运输经营协议(通用4篇)

2024-10-02 04:34:52合同范本打印
运输经营协议(通用4篇) 甲方:_____________乙方:_____________为了规范道路旅客运输经营行为,明确站、车双方责任,根据国家有关法规,经甲、乙双方协商,达成如下协议:1、起讫站点:班车自____站至____站,途经________________,全程____公里。....

  三、配合本公司安检人员,对_____必须进出站的检查,凭安检合格证报班及签发行车路单。

  四、客运_____车厢内不得堆放、携带危害旅客人身安全和健康的物品,车顶行李架装载货物必须符合有关规定。

  五、长途客运_____每日行程在_____公里以上的,必须选配两名一级大客驾驶员,交换驾驶,且连续工作时间不得超过3小时。

  六、客运_____必须配备三角木、砂袋、防滑链条、灭火器。认真做好“三品”查堵工作,杜绝“三品”上车。

  七、结合本单位的生产性质,除在车站用广播宣讲旅客乘车须知外,承包者及驾驶员更要宣传:乘车过程中,请你们珍惜生命,不要将头、手伸出窗外。

  八、严禁超载行驶,凭票乘车,如承包者及驾驶员要求多载,站务员有权拒绝开票,调度拒绝签发路单和各种行车手续。

  营运_____补充协议

  为加强站场管理,维护营运秩序,确保站场安全,特规定如下:

  一、凡进站营运_____一律不准在车站内外喊客、拉客,出站后_____沿途_____公里之内不准揽客,违者,每次处违约金_____元。

  二、_____必须按时发班,不准拖延时间,不准提、扯其它班车的车票,违者,每次处违约金_____元;提、扯其它班车的车票的,不开结算单,不予结账。

  三、班车进站按指定区域下客,指定区域待班,提前_____分钟入库,车头朝前,不得乱停乱放,不得争抢车库,违者每次处违约金_____-_____元。

  四、发车前必须关好车门和仓门,站务员按操作程序指挥发车时,_____驾驶员必须密切配合,服从指挥,驾驶_____慢慢驶出车库,违者,每次处违约金_____-_____。

  五、车库前严禁人员围坐闲谈、所饭等,违者,每次处违约金_____-_____元。

  六、所有营运_____必须服从车站现场管理人员的指挥,遵守站场规定,严禁堵车、堵库、堵门,违者,每次处违约金_____-_____元。堵车、堵库、堵门情节严重者,加倍处罚。

  七、营运_____不准随意倾扫垃圾,违者,每次处违约金_____-_____元。

  八、营运_____不经调度允许,禁止私自加班、强行加班、跑黑班,违者,每次处违约金_____元。

  以上规定,望各车主自觉遵守。

运输经营协议 篇4

  甲方:_____________身份证号码:_________性别:_________

  乙方:_________身份证号码:_________性别:_________

  丙方:_________身份证号码:_________性别:_________

  根据自愿、平等的原则甲乙丙三方经友好协商达成并签定如下协议内容

  第一条甲乙丙三方自愿合伙经营服装(项目名称)经营内容有成人男装和成人女装总投资为__________元。

  第二条甲方和乙方开在服装店进行总投资__________元资金(包括转让费)万甲出资元,乙出资元,丙出资_____元。风险共承担合伙双方共同经营、共同劳动共担风险共负盈亏。企业盈余按照各自的'投资比例分配,_____方为服装店营业人因发工资在分红。企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。

  第三条服装店收入减去店面房租、水电、营业员工资和其它开支按月进行利润分成甲方占_____%乙方占_____%丙方占_____% 。

  第四条甲乙丙三方如果在合同期间那方主动退出只能拿走投资金额即_____元。本合同到期后甲乙丙三方如谁想退出另一方必须一次性归还_____元投资其它事宜三方协商解决。

  第六条本合同有效期20__________年_____月_____日起至_____年_____月_____日协议自三方签定之日起生效。出现下列事项合伙终止

  一)合伙期满

  二)合伙双方协商同意

  三)合伙经营的事业已经完成或者无法完成

  四)其他法律规定的情况。

  第七条本协议未尽事宜三方可以补充规定补充协议与本协议有同等效力。

  第八条其它事宜三方协商解决。本协议一式三份甲乙丙三方各执一份。

  甲方:___________乙方:___________丙方:______

  电话:___________电话:___________电话:___________

  签约日期:_______签约日期:_______签约日期:_______

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