深圳市宝安区教育系统非正编人员聘用合同书(精选30篇)
第一条合同期限
本合同自____年____月____日起,至____年____月____日起止,合同为____年。
第二条岗位及职责要求
1、甲方聘任乙方在从事安全保卫工作,确保学校和师生生命财产安全。
2、乙方须按照甲方岗位即乙方所在学校岗位工作要求,履行保安岗位职责。基本要求:负责校园治安管理,加强校园巡逻,排查安全隐患和及时处理校园内打架、斗殴等突发事件,配合相关部门做好突发事件的处理。保安人员要树立强烈的安全意识,以主人翁态度认真履行岗位职责,平时注重仪表,严格遵守学校有关规章制度;保持门卫清洁,确保监控设备安全,负责校门周围清洁卫生,负责校花坛花圃的养护;做好来访登记工作。对比较陌生的来客先与其要找的老师电话联系,经同意后,方可进入,指定车辆停放位臵;维持学生上学、放学秩序,禁止家长车辆进入校园,如逢下大雨等特殊情况,一人坚守门卫,一人负责维持教学大厅秩序;上课时间不得让学生进出校门,如学生有事须凭班主任出校单,以确保学生安全。学生家长来访接待课余时间才能进入校门,上课时间拒绝接待;保安人员实行坐班制,确保门卫室24小时有人值班。夜间保安人员实行巡视制度,发现情况及时向学校领导汇报或报警。师生离校后,检查教室及办公室门窗电等关闭情况,发现问题及时处理并做好记录工作;积极完成学校交办的各项临时任务。
3、乙方须接受甲方学校法定代表人的日常考核和年度考核。
第三条工作条件和保护
甲方为乙方提供符合国家安全保护、职业卫生规定的完成工作任务所必须的工作条件和工作场所。
第四条工作纪律
1、乙方必须遵守国家的法律、法规、规章,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律,服从甲方的管理、教育。
2、乙方必须遵守国家和单位的保密规定,维护甲方知识产权、技术秘密、经济利益等合法权益。如违反规定造成甲方损失时,要依照甲方的章程、纪律等有关规定,接受甲方的纪律处分和赔偿甲方的经济损失,并依法承担相应的法律责任。
第五条工作报酬和福利待遇
1、甲方要按照《贵州省事业单位试行人员聘用制度的意见》
精神及国家与省的有关规定保障乙方的工作报酬和福利待遇。
2、受聘人员的岗位月工资元,用人单位为其缴纳养老保险、工伤保险、失业保险、人生意外伤害保险和医疗保险。
第六条合同的变更和解除
1、因法律、法规及不可抗拒力等原因致使本合同无法完全履行,经协商同意,依照法律、法规、政策可以变更合同的相关内容。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除合同:
⑴在聘任期内违反甲方的工作纪律,连续旷工超过________个工作日或者1年内累计旷工超过____个工作日的;
⑵在聘任期内,考核不合格的;
⑶违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;
⑷未经甲方同意,擅自外出逾期不归的;
⑸未经甲方同意在外兼职,严重影响本职工作,或严重损害甲方合法权益的;
⑹在聘任期内被劳动教养或被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的;
⑺严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;
⑻不履行安全保卫工作
甲方:____________乙方:____________
_________年____月____日
深圳市宝安区教育系统非正编人员聘用合同书 篇11
甲方:_______________电话:______________传真:______________电邮:_______________网址:_______________
乙方:_______________家庭地址:___________身份证号:___________联系电话:___________
甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1.合同期限为月,从____年____月____日起至____年____月____日止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月通知对方。
第二条试用期限
试用期限为___天,即从_____年____月____日起至____年____月____日止。
第三条工作条件和劳动保护
1.甲方聘请乙方主要从事幼儿学前教育、护理、家教等工作。
2.甲方实行每月工休天,可和雇主自行调整累计休息。
3.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工资待遇
乙方在试用期间,月薪____元。试用期满后,按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪;
第五条服务培训费用
跟踪服务、培训、教材费用____元/年,费用从乙方试用期工资中扣除。
第六条从业要求
1.乙方须提供有效身份证复印件、学历证明、正规医院体验证明、深户担保人一名。
2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育,接受甲方同等条件工作调配。
3.乙方试用期半个月的工资保留在甲方作为违约合同的保证金,待合同期满后退还给乙方;
第七条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
1.在试用期内,乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;
2.提供的证明资料不真实或对雇主提供劣质服务,并造成很坏影响的;
3.严重违反工作纪律,故意不完成工作任务,严重失职,私通雇主欺骗甲方、并造成严重损失的;
4.被依法追究刑事责任的。
第八条有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。
1.在试用期内的;
2.甲方客户未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
第九条违反和解除聘用合同的经济补偿
聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,应赔偿甲方为其支付乙方保证金作为的违约金给甲方。
第十条其它事项
1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2.本合同一式二份,甲乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效作为合同副本。
3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方:_______________乙方:______________
代表人:_____________担保人:____________
______年_____月____日______年____月____日
深圳市宝安区教育系统非正编人员聘用合同书 篇12
用人单位(甲方):______________规划建设指挥部
劳动者(乙方):______________(居民身份证号码:)
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》等法律、法规、规章的规定,遵循平等自愿协商一致的原则,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同条款。
一、工作内容及期限:
甲方同意乙方在工业园规划建设指挥部办公室工作人员岗位工作,合同期限自__年___月___日至_年___月___日止。合同期间因甲方撤、并则自撤、并之日起自然失效。
二、工作时间及劳动报酬:
1、工作时间:双方同意,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每月至少有4天休假,如因特殊原因,甲方延长工作时间,应安排乙方同等时间补休或支付加班工资。
2、劳动报酬:甲方采取按月发放工资的形式付给乙方聘金:聘金底薪900元/月,其他出勤、加班补助参照甲方其他人员的补助办法执行。
三、基本权利与义务:
(一)甲方的权利与义务:
1、根据国家有关法律、法规、政策以及本单位的规章制度和本合同条款规定对乙方进行管理,考核,并将考核结果作为续用、解聘奖惩的依据。
2、加强对乙方的思想政治教育和业务技能培训,为乙方提供必要的学习培训机会。
3、根据有关法规和政策,保护乙方享有的各项合法权益。
4、为乙方提供必备的工作条件及相应的劳动保护。
(二)乙方的权利与义务:
1、拥护党的路线、方针、政策,维护国家和单位的'利益,服从管理,听从安排,遵纪守法。
2、努力学习政治文化,业务技术和管理知识,不断提高自身的政治和业务素质。
3、忠于职守,努力工作,认真完成岗位制明确的各项工作及其他临时交办的工作任务。
4、在政治、工作、生活和学习培训等方面享有本岗位相应的待遇。
四、合同的解除、变更、续签: