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合同范本

劳务合同(水电安装)(通用30篇)

2024-03-13 01:01:55合同范本打印
劳务合同(水电安装)(通用30篇) 甲方:________________________乙方:________________________性别:________________________身份证号码:_________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的决定,经双方平等协商,订立本聘用合同。....

  二、合同签订后,不经双方协商同意,任何一方不得随意变更或解除。如乙方不经甲方同意,单方解除合同时,应由乙方赔偿甲方因影响施工计划造成的经济损失;如甲方中途解除合同,应赔偿乙方因此造成的经济损失。

  三、乙方必须按期保质保量完成工程内容,否则每逾期___天,应偿付给甲方按承包工程劳务费___%的逾期违约金。

  四、甲乙双方不得借故拖欠各种应付款项,如拖欠不付,按银行短期贷款利率,偿付给对方逾期付款违约金。

  五、由于本合同为包总量合同,除甲方原因外的各种原因造成的怠工和一些不可预见的___个工日以下的怠工,由乙方承担其费用。

  第十条附则

  一、本合同发生纠纷时,当事人双方应及时协商,协商不成时。可向建筑物所在地经济合同仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。

  二、本合同___式___份,甲乙双方各执___份。

  三、双方商定的其他条款:

  第十一条合同效期

  本合同自双方盖章(签)之日起生效,至工程全部竣工并结算完毕后失效。

  接受劳务方:________________

  _____年___月___日

  提供劳务方:________________

  _____年___月___日

劳务合同(水电安装) 篇7

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  根据法律规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议。

  第一条劳务协议期限

  本协议期限自 年 月 日至 年 月 日。

  第二条劳务内容、工作要求及工作时间

  1、工作内容:

  2、工作要求:

  3、甲方根据业务需要安排乙方工作,乙方应根据工作安排尽职工作。

  第三条劳动报酬

  甲方按 元/天向乙方支付劳务报酬。协议期满后由甲方一次性支付给乙方。

  第四条劳务协议终止与解除的情形

  1、本劳务协议期满的。

  2、双方就解除本劳务协议协商一致的。

  3、乙方由于健康原因不能履行本劳务协议内容的。

  4、乙方不能胜任本协议工作内容的。

  第五条安全责任

  乙方在协议期内的行为应当一切听从甲方的安排,遵守甲方制度和工作纪律同,外出时必须请假并且必须二人以上同行。

  第六条双方的责任

  1、本协议终止解除后,乙方应在3天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应给予赔偿。

  2、甲乙双方约定,乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害,由甲乙双方依据国家有关规定协商解决,医疗期内甲方不再向乙方支付劳务费。

  第七条争议解决办法

  因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,由甲乙双方协商解决,协商不能解决的,当事人可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  第八条其他事项

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字确认后生效。

  甲方(盖章):

  乙方:

  代表人(签字):

  身份证号码:

  年 月 日

  年 月 日

劳务合同(水电安装) 篇8

  用人单位(甲方):_____________________

  职工(乙方):_____________________

  甲方因生产工作需要,按照国家有关劳动法律,法规及规章规定,招用(以下称乙方)为劳动合同制职工,双方根据“平等自愿,协商一致”的原则,签订本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务、并共同遵守履行。

  一、合同期限

  1、20xx年x月x日至20xx年x月x日止

  2、甲方在合同签字有效期限内,有权利因为以下条款提前终止合同。 ①在甲方生产经营发生变化时;

  ②在定期考核中发现乙方未能认真履行合同规定的劳动义务时;

  ③在乙方丧失劳动能力时;

  ④在乙方严重违反企业各项劳动纪律及岗位制度时;

  ⑤严重失职,对甲方利益造成损害时。

  二、劳动义务及劳动保护

  ①乙方在甲方企业的生产(管理)工作岗位为;②乙方必须按时、按质、按量的完成甲方安排的工作任务,服从甲方的管理和教育;

  ③乙方必须遵守甲方因生产经营情况而制定安排的工作时间工作,不得迟到、早退及旷工;

  ④乙方须严格遵守其岗位有关的安全法规,岗位制度及操作规程,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核及奖惩;

  ⑤甲方根据乙方从事的工作岗位,有义务发给乙方必要的劳动保护用品;

  ⑥甲方按国有规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培

  训以及其他的业务技术培训。

  三、休假休息

  ①乙方请假需报书面申请经场矿负责人批准后方得休假,未经批准休假按旷工处理;

  ②国家法定休息日内,乙方有正常的休假日。

  四、劳动报酬

  ①乙方在合同期限内,以计时形式计算工资,计时最小单位为天数;②工资由上岗后进行面议商定,甲方不得低于国定规定的'最低工资;③甲方无故不得拖欠工资,以及拒不支付工资;

  ④甲方以法定的货币形式按月支付给乙方本人工资,定于每月日发放。

  五、终止、解除或变更劳动合同

  ①本合同期限届满后,即自然失效,双方必须终止执行,如经双方协商同意继续招用,应重新签订合同;

  ②甲方因生产经营(工作)情况变化,调整乙方生产工作任务,有权要求乙方变更劳动合同的相关内容;

  ③若乙方因个人原因,需要提前解除此劳务合同,须向甲方提前十五日提出申请;

  ④若本合同终止或解除,乙方应将合同履行期内,甲方交给乙方无偿使用,保管的物品、工具、技术资料等,如数交还给甲方,如有遗失应予赔偿。

  六、合同说明

  本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

劳务合同(水电安装) 篇9

  甲方:(派遣单位)

  乙方:(研修人员)

  甲方与乙方就派遣乙方赴日本研修一事,经友好协商,签订合同如下:

  第一条派遣国家、地区、企业名称

  一、派遣国家:日本

  二、派遣地区:

  三、接收企业名称:

  第二条研修内容(从事工作工种)

  第三条派遣时间合同期为年,自乙方离开大连之日起

  第四条乙方待遇

  一、在日本期间,乙方每月应得研修津贴万日元,其中万日元由日方企业直接付给乙方,余额和加班费则由日方企业存入乙方银行帐户,归国前一次性发放。

  二、乙方赴日本企业的国际间旅费由甲方承担,圆满完成合同后回国旅费由承担。如因乙方个人原因提前回国,回国路费由乙方负担。

  三、由日方企业按照其与甲方签订的合同向乙方无偿提供劳动保护用品、住宿、炊事用具和一定的文化生活条件。

  四、由日方企业依其本国政府的规定为乙方办理研修生综合保险(慢性病、牙病治疗费、妊娠治疗费不予承保,乙方自行负担,休息期间无工资),税金、上下班交通费均由日方或甲方负担。乙方在合同期间因工作致病、残、亡所发生的医疗费、补偿费、回国的国际旅费、丧葬费及抚恤金由日方企业依保险合同的规定及日本国相关的法律法规的规办理,甲方对此不承担任何经济责任和其它责任,但甲方负责与有关部门交涉救治伤者并负责将因工死亡者的遗物运回国内,连同赔偿金或抚恤金一并付给乙方家属。乙方非因工所致病、残、亡,如在承保范围内,由保险公司依保险科目赔付医疗费、赔偿金;如不在承保范围内,其医疗费等费用由乙方自行负担,甲方对此不承担任何经济责任和其它责任,但甲方负责与有关部门交涉救治伤者并负责将死亡者的遗物运回国内交付乙方家属,由此产生的费用由乙方或其家属支付。如因个人原因致病、残,乙方需提前回国,其旅费由乙方自行负担。乙方在合同期内,若发生自伤、自杀,保险公司(含日方企业)不予赔付时,由此发生的医疗费、提前回国旅费、丧葬费、运费等均由乙方或其家属自行负担,甲方对此不承担任何经济责任和其它责任。(如甲方为协助乙方和外国有关方面先行垫付了上述有关费用,甲方有权通过日方从乙方的研修津贴中直接抵扣。)

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