老师聘用合同（精选34篇）

　　1、在中心做兼职舞蹈老师的同时，不应在其它舞蹈学校或健身房、培训点兼职或全职教学。

　　2、在工作期间，非自然因素旷课的，每次给予100元人民币处罚。

　　3、甲方因未及时发放课酬(工资)或未按约定提供必要的教学设备、设施，乙方以单方面解除合同。

　　五、本合同的变更，终止与解除

　　1、本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方擅自变更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，须提前30日书面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也应提前30日通告乙方，如没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿10次课的酬薪。双方达成一致，按原签订程序变更合同。

　　3、经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字有效。

　　甲方(盖章)： 

　　乙方(签字)：

　　年月日

老师聘用合同 篇28

　　甲方：

　　乙方：

　　一、合同期限：

　　年2月1日～ 年7月4日，为期一学期。

　　二、甲方责任：

　　1.负责对乙方提供的实习教师的思想、作风、教学能力、教学成绩、劳动纪律等方面进行综合评价考核，制定相应的奖励约束机制。

　　2.发放乙方提供的实习教师实习补助30元/课时，按月发放，期末和其他教师一并量化考核兑现。

　　3.甲方负责对乙方提供的实习教师购买合同期间的人身意外伤害保险。

　　4.甲方负责对乙方提供的实习教师提供每人每月50元的交通补助。

　　三、乙方责任：

　　1.乙方要根据实际需求本着择优、精干、能胜任的原则对甲方提供实习人员，确保聘用人员的质量与数量。

　　2.乙方提供合同期内教学计划，经甲方同意后乙方提供的实习教师须严格按照计划，服从甲方安排，圆满完成各项工作任务。

　　3.乙方提供的实习教师要严格遵守国家的各项法律规定，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和教育。

　　4. 乙方提供的实习教师要加强政治、业务学习，努力提高自身修养，严格遵守教师职业道德规范，认真履行岗位职责。

　　5.乙方提供的实习教师要积极搞好业务学习，不断提高业务素质。

　　6. 乙方提供的实习教师严格遵守学校的考勤制度，请假一天要扣除实习补贴10元。

　　四、乙方提供的实习教师有下列情况之一的，甲方可以要求乙方更换实习教师：

　　1.不能履行应负六项责任中的任意一项责任的。

　　2.经试用不能胜任教育教学工作的。

　　3.乙方提供的实习教师患病或非因工负伤，连续15天及其以上不能从事原工作的。

　　4.乙方提供的实习教师受到学校处分的。

　　五、有下列情况之一的，乙方可以解除聘用合同：

　　1.甲方违反本合同规定，侵害乙方提供的实习教师合法权益的。

　　2.经甲方同意或经有关部门裁决办理辞职手续的。

　　六、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　七、本合同经甲、乙双方签字盖章后即日生效，合同期满后即失效。

　　甲方（签字盖章）

　　乙方（签字盖章）

　　年 月 日

老师聘用合同 篇29

　　聘用单位：_________________(甲方)

　　聘用对象：_________________(乙方)

　　根据工作需要，甲方同意聘用乙方为临时代课教师。为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订合同如下：_________________

　　一、聘用期限：_________________

　　二、工资福利待遇：_________________

　　1、月基本工资：_________________元。

　　2、校内结构工资及节日福利：_________________与校内公办教师一视同仁，结构工资经考核后按月发放。

　　3、年终奖：_________________参照职工，金额由镇政府决定，经考核后发放。

　　4、养老保险金：_________________由学校和本人共同承担，其中学校承担30﹪，本人承担70﹪。

　　三、双方的权利和义务：_________________

　　(一)甲方的权利和义务：_________________

　　1、对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导;

　　2、对乙方的工作进行考核、奖惩;

　　3、制订严格的规章制度规范乙方;

　　4、根据乙方的工作表现和实绩决定是否聘用;

　　乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方;

　　(1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。

　　(2)乙方不服从甲方工作安排。

　　(3)乙方工作随便，不履行岗位职责，在校内外造成不良影响。

　　(4)乙方违反教师职业道德规范。

　　(5)乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。

　　(二)乙方的权利和义务

　　1、认真学习党和国家的方针政策、法规，刻苦钻研教育教学业务，不断提高政治业务素养;

　　2、热爱教育事业，严格遵守《师德规范》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生;

　　3、服从学校工作安排，认真履行岗位职责;

　　4、积极投入教育改革，参与教育实验工作;

　　5、严格执行教育六项流程，教育质量教好，深受广大师生及家长的'好评;

　　6、乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。否则，甲方有权扣发乙方的当月工资及年终奖金。

　　四、本合同一式三份，双方签字盖章后有效。

　　甲方：_________________(盖章)

　　乙方：_________________(签名)

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

老师聘用合同 篇30

　　甲方：

　　乙 方：

　　根据合同法等相关规定，为保证甲方良好的教学质量，加强人才储备管理;同时也保障乙方对学生的辅导工作相对独立、安全、规范、有效，即合理的课酬等权利，本着平等、自愿、诚信原则，经双方有好协商，就甲方聘用乙方作为文化课辅导老师一事达成以下协议：

　　第一条：合同期限

　　本合同期限自 年 月 日至 年 月 日。

　　第二条：合同关系

　　1、双方为劳务关系。双方在劳务关系的基础上享受权利，承担义务。

　　2、基于双方的劳务关系，乙方不享受五险一金等劳动关系中劳动者的权利。乙方只享受按付出劳务量取得相应报酬的权利。

　　3、本合同不属于劳动法调整的范畴，如遇纠纷，适用合同法的相关规定。

　　第三条 劳务规程

　　1、签订合同后，乙方将自己可用于安排授课的时间表告之甲方。甲方根据乙方提供的时间表，适时适量地安排乙方的授课活动。

　　2、甲方根据乙方留下的联系方式，在安排乙方授课活动后，及时通知乙方。

　　3、乙方在接到甲方的通知后，向甲方领取派课表，与甲方及时沟通学生情况。

　　4、每次授课前，需根据学生情况，有针对性地认真制作辅导计划、备课笔记。

　　5、授课过程中，给学生布置相应的作业。

　　6、授课完毕，在学生认可的前提下让学生在辅导计时单上签字。

　　7、两到三次授课后，根据授课过程中了解到的学生情况，有针对性地制订出个性化辅导方案，并及时交给班主任老师。

　　8、每月对学生进行月考，考后点评，并将考卷交给甲方学管人员存入学生档案。

　　9、根据乙方派课表上确认的课时，经核定无误后，在双方约定的时间里，甲方向乙方支付劳务报酬。

　　第四条 劳务报酬的计价标准

　　甲方根据乙方授课能力及委教学生具体年级段，确定乙方课酬标准(详见《兼职教师劳务合同附件》);

　　第五条 劳务报酬的支付方式

　　1、劳务报酬的计算：在劳务规程规定的程序下，以学生在学生辅导计时单上签字认可的课时总数乘以每课时报酬，计算出乙方的劳务总报酬。

　　2、劳务报酬的支付：支付方式为月结。

　　3、每月支付日：每月1~10号为兼职教师开工资单日，20~30号会计审核工资并打到兼职教师银行卡上。乙方需及时开工资单，过时不开，当月作废。

　　第六条 甲方权利和义务

　　1、甲方有权按照公司业务的需要，在乙方事先认可的时间段内安排乙方从事授课工作。甲方对乙方的工作，有义务按时按量支付相应报酬。

　　2、甲方有权对乙方的授课方式，授课内容提出修改，并要求乙方依照实施。在提前通知乙方知道的'情况下，甲方的学管、教研人员可以旁听乙方的授课过程。