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劳动仲裁撤销申请书(精选32篇)

2024-03-25 20:37:17合同范本打印
劳动仲裁撤销申请书(精选32篇) 申请人:_________________A,女,__________岁,_____族,本市__________局退休干部,住本市__________路__________楼_____号。....

劳动仲裁撤销申请书 篇1

  申请人:_________________A,女,__________岁,_____族,本市__________局退休干部,住本市__________路__________楼_____号。

  被申请人:_________________B,男,__________岁,_____族,本市__________厂工人,住本市__________路_____号,系申请人之子。

  原起诉案由:_________________

  申请人于__________年__________月__________日对B虐待一案向贵院起诉。现请求撤诉。

  撤诉请求与理由:_________________(应祥述理由,此略。)根据我国《刑事诉讼法》的有关规定,特向贵院请求撤回起诉。请予批准。

  此致

  __________市__________区人民法院

  申请人:_________________

  __________年__________月__________日

劳动仲裁撤销申请书 篇2

  申请人:_________________

  住址地:_________________

  法定代表人:_________________

  被申请人:_________________

  住址地:_________________

  法定代表人:_________________

  请求事项:

  请求确认申请人与被申请人于_________________  年_________________  月_________________  日签订的《甲醇合成塔订货合同》中约定的仲裁协议无效。

  事实与理由:

  20__年12月3日,申请人与被申请人签订了《甲醇合成塔订货合同》,该合同第12条合同争议的解决约定为“12.1凡与本合同有关而引起的一切争议,双方应首先通过友好协商解决,如经协商后仍不能达成协议时,双方同意任何一方可以申请仲裁委员会按该委员会当时有效的仲裁程序/规则进行仲裁。12.2仲裁地点为合同签订地(古县)。”

  申请人认为,申请人与被申请人签订的合同中对具体的仲裁委员会约定不明,双方在签订合同后也未达成补充协议,根据法律规定,合同约定的仲裁协议属于无效。为此,请求贵院确认仲裁协议无效。

  此致

  _________________ 中级人民法院

  申请人:_________________

  _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日

劳动仲裁撤销申请书 篇3

  申请人:_________________

  被申请人:_________________

  申请请求:_________________

  1,请求确认申请人与被申请人解除劳动关系;

  2,请求裁决被申请人支付申请人医疗费_____元;

  3,请求裁决被申请人支付申请人住院伙食补贴______元;

  4,请求裁决被申请人支付申请人护理费________元;

  5,请求裁决被申请人支付申请人停薪留工期间工资________元;

  6,请求裁决被申请人支付申请人一次性伤残补助金________元;

  7,请求裁决被申请人支付申请人一次性就业补助金________元;

  8,请求裁决被申请人支付申请人一次性医疗补助金__________元;

  9,请求裁决被申请人支付申请鉴定费___元;

  10,请求裁决被申请人补交__________年___月申请人进入单位后至__________年___月___日的社会保险。

  以上合计为:_________________元。

  事实和理由:_________________

  此致

  ___________劳动仲裁委员会

  申请人:________________

  ___________年_______月_____日

劳动仲裁撤销申请书 篇4

  申请人:_______________,女,_______________年_____月_____日出生,身份证号:_________________________。汉族,住_______________县____________镇____________村,

  申请事项

  1.申请对卖尽契约进行书写时间鉴定;

  2.申请对陈纪旺在契约上的签名进行笔迹鉴定;

  3.申请对陈纪旺在契约上的手印进行真实性鉴定。

  事实与理由:_________________

  原告_______________诉被告_______________、_______________、_______________、_______________、_______________、____________________、_____人房屋买卖合同纠纷一案,业经贵院受理,现被告_____________有正当理由怀疑原告提供的买卖契约系伪造。特申请法院委托专业的司法鉴定机构对上述请求事项进行司法鉴定。

  此致

  _______________县人民法院

  申请人:_______________

  _______________年________月_________日

劳动仲裁撤销申请书 篇5

  反诉人(本案被申诉人):_________________广西__________通讯有限公司

  地址:_________________南宁市民族大道__________大厦_______________室

  法定代表人:____________________

  被反诉人(本案申诉人):______________________,女,__________  岁,壮族,住广西南宁市__________路__________小区,电话号码 :____________________

  因韦__________与广西__________通讯有限公司劳动争议纠纷一案,现提出劳动争议仲裁反请求。

  反请求事项:

  1.裁定被反诉人支付赔偿反诉人的培训费人民币__________元;

  2.裁定被反诉人赔偿反诉人重新培训所需费用__________元;

  事实与理由:

  __________ 年 __________ 月 __________ 日,被反诉人与反诉人口头约定:_________________由反诉人提供培训费用__________元资助,被反诉人通过远程方式参加话务员上岗职业培训,为了方便被反诉人学习,反诉人提供实习场地和实际操作指导。待被反诉人考取职业资格证需在反诉人处服务两年。

  __________ 年 __________ 月 __________ 日 至 __________ 年 __________ 月 __________ 日 ,被反诉人参加职业技能培训。__________ 年 __________ 月 __________ 日 。被反诉人参加资格考试,在等待颁发资格证书期间,反诉人多次要求与被反诉人按照之前约定签订劳动合同,正式确定双方劳动关系。未知何故,被反诉人拒绝按照口头协定签订合同。

  因被反诉人的违约行为,导致反诉人招聘计划搁置。不但影响公司正常运作,浪费公司的培训费用及培训指标。

  综上所述,被反诉人违反双方约定,依法应向反诉人赔偿损失及支付培训所需费用。

  此致

  _________________ 劳动争议仲裁委员会

  反诉人:________________________通讯有限公司

  法定代表人:_________________

  _____年_____月_____日

劳动仲裁撤销申请书 篇6

  申请人:_________________

  性别:_________________

  出生:_________________

  民族:_________________

  户籍所在地(或外国人注明国籍):_________________

  现住址:_________________

  联系电话:_________________

  确认有效的通讯地址:_________________邮政编码:_________________

  被申请人:_________________

  法定代表人(主要负责人):_________________

  职务:_________________

  住所:_________________

  联系电话:_________________

  第三人:_________________

  法定代表人(主要负责人):_________________(姓名)职务:_________________

  住所:_________________

  联系电话:_________________

  仲裁请求:_________________

  事实和理由:_________________

  此致

  _______________劳动人事争议仲裁委员会

  附件:_________________

  1.《仲裁申请书》副本份;

  2.证据清单及有关证据材料份。

  申请人:_________________

  _________年____月____日

劳动仲裁撤销申请书 篇7

  申请人:_________________,男,汉族,身份证号:_________________,住广东省___________________,代理人联系电话:_________________。

  被申请人:广州市________________有限公司,住所地:_________________广州市__________区________________,联系电话:_________________。

  法定代表人:______________。

  请求事项:

  请求调取广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会受理的“穗_____劳人仲案﹝20__﹞_____________号”案庭审笔录。

  请求理由:

  申请人诉被申请人违法约定试用期一案,贵院已立案受理。

  根据此前申请人诉被申请人违法解除劳动关系一案,即“穗_____劳人仲案﹝20__﹞_____________号”开庭笔录,被申请人当庭自认其与申请人签订的是以完成一定任务为期限的劳动合同。

  现由于申请人不能调取出广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会“穗_____劳人仲案﹝20__﹞_____________号”案庭审笔录,而该笔录对本案查清事实有重要作用,因此,请求仲裁委依据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条之规定,依法调取广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会“穗_____劳人仲案﹝20__﹞_____________号”案庭审笔录。

  此致

  _______________劳动人事争议仲裁委员会

  申请人:_________________(签名)

  _____年_____月_____日

劳动仲裁撤销申请书 篇8

  申请人:_________________安徽_____________电气工程有限责任公司,住某市定远路_____号

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