经营合作合同范本（通用32篇）

　　第二条 合同期限

　　本合同的期限为 年：自20xx 年 8 月 1日起至20xx 年 7 月 30 日

　　第三条 利润分配

　　1〃利润分配比例：甲方 60% 乙方40%

　　2〃利润分配时间：按季度分配。正式开业后，每季度第一个月的15号前，将上个季度的利润分配完毕。

　　3〃利润的计算方法：利润=总收入—总成本 总成本=工资+水电费+燃料费+物料消耗 +修理费+原料成本+税金 (总收入包含应收账款)

　　4.若形成负利润乙方不参与分配，也不承担责任。

　　第四条 酒店的经营管理

　　合作期限内，乙方全面负责酒店的经营管理，甲方不参与酒店的经营管理。

　　第五条 甲方的权利义务

　　1、甲方负责提供经营场所，负责协调经营场所使用过程中的对外关系协调。

　　2、甲方有权监督乙方的经营管理，有权提出相关的经营建议。

　　3、合作期限内，甲方不得干预乙方的经营管理。

　　4、甲方负责酒店开业前所需的各类物资、设备、流动资金手续办理，确保酒店能正常经营。免费提供员工食宿。

　　5〃甲方负责酒店开业前，人员准备(招聘、培训)所需的员工工资及发生的费用。

　　6〃开业前酒店装修期间的债权债务由甲方承担，与乙方无关。

　　7.甲方负责客户挂账合同的审批权和应收款的回收。

　　第六条 乙方的权利义务

　　1〃乙方负责酒店的经营管理。

　　2〃乙方负责酒店人员的招聘培训

　　3〃乙方有对酒店人员录用、辞退、岗位和工资调整的决定权

　　4〃乙方有财务收支的签字权。

　　5〃乙方应保证酒店的员工总数不超过30 人

　　6〃乙方应保证酒店的员工平均工资不超过 20xx元

　　第七条 财务、采购管理

　　1〃采购管理：乙方负责采购管理，甲方负责监督和提供采购车辆。

　　2〃财务管理：甲方委托一人负责财务和保管工作。 3〃甲方人员服从乙方管理，工资由甲方负责发放。

　　4.工资发放时间：甲方应确保每月10号前发放上个月的工资

　　第八条试用期

　　1. 时间：一个月。20xx年8月1到20xx年8月30日

　　2. 工资：乙方试用期派遣人数10-15人，派遣人员到达甲方现场前甲方预付派遣人员一个月工资人民币叁万元整，并报销交通费。

　　3. 结果：若双方满意可按此合同继续进行;若有一方不满意可立即终止合同。

　　违约责任

　　1、由于甲方原因，导致本合同无法继续履行的，视为甲方违约，甲方除应赔偿乙方所有的投入外，还应向乙方支付违约金二万元。

　　2、由于乙方原因导致本合同不能履行的，乙方应向甲方支付违约金二万元。

　　第九条 酒店的交接

　　酒店装修结束后、试营业前，甲乙双方完成酒店的交接手续，并制作酒店设备设施的清单。

　　第十条 争议解决

　　在履行本协议过程中发生争议，双方应本着友好的原则协商解决，协商不成的，任何一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。

　　第十一条 其他约定

　　1、本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，具同等法律效力。

　　2、本合同自甲方盖章、乙方签字之日起生效。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

经营合作合同范本 篇5

　　甲方：____________________________

　　乙方：____________________________

　　为了促进生产发展，甲乙双方本着平等互利的原则充分协商，决定联合经营____________________企业(公司)，特订立本合同，以便双方共同遵守。

　　第一条：联营项目

　　联营项目名称：_______________________________________________

　　联营企业名称：_______________________________________________

　　地址：_________市_________区_______路_______号________楼(房)

　　隶属：_________________________________________

　　经济性质：_____________________________________(所有制)联营

　　核算方式：共同经营、统一核算、共负盈亏。

　　第二条：联营宗旨

　　双方本着互利互惠、共同发展的原则，___________________________。

　　第三条：联营企业类型

　　本公司联营为以下第_________种类型：

　　(1)协作型联营

　　(2)合伙型联营

　　(3)法人型联营

　　第四条：经营范围与经营方式

　　经营范围：_________________________________________________

　　经营方式：_________________________________________________

　　第五条：出资方式与数额

　　公司投资总额为人民币_________元。

　　甲方投资额：_________元，占投资总额______%。其中，现金：_________元;厂房：_________元，折旧率为每年______%;机械设备：_________元，折旧率为每年______%;专用工具：_________元，折旧率为每年______%;土地征用补偿费：_________元;专利权：_________元;商标权：_________元;技术成果：_________元。

　　乙方投资额：_________元，占投资总额______%。其中，现金：_________元;厂房：_________元，折旧率为每年______%;机械设备：_________元，折旧率为每年______%;专用工具：_________元，折旧率为每年______%;土地征用补偿费：_________元;专利权：_________元;商标权：_________元;技术成果：_________元。

　　投资缴付日期：______年_____月_____日。

　　第六条：纳税、利润分配

　　1.联营公司遵守国家税法和地方税收政策的规定并依照规定享有减免税等优惠待遇，申请有关税务机关办理。

　　2.公司所得，在依法缴纳产品税、营业税和提取储备基金、生产发展基金、职工福利奖励基金后，其余为红利，按股分配：甲方：______%;乙方：______%。所在地不同的联营成员，按商定的比例分配利润后，向自己所在地的税务部门缴纳所得税。

　　3.联营公司按各方出资比例分配利润，联营公司运营后，各方如自愿增加投资，经董事会同意后，重新计算投资比例。

　　4.在分配利润前，联营公司提取各项基金的项目和数额，由董事会决定。联营公司每年分配利润一次，每个会计年度的后两个月内，由董事会决定分配方案后，向各方分配利润款项。

　　第七条：风险承担

　　联营公司以自己的注册资金承担民事责任，联营各方对联营公司的债务，亏损不承担责任，发生亏损时，各方以投入的投资额为限，按投资比例承担有限责任。

　　第八条：双方责任

　　甲方负责：

　　1.按时投入机器设备。

　　2.委派联营公司人员。

　　乙方负责：

　　1.负责办理用地、用电、等审批手续。

　　2.负责办理各方联营公司人员在筹建期间食宿，工作条件。

　　3.负责办理各项报批，领取营业执照，登记注册，申请减免税，及各方联营人员长住、暂住证。

　　4.负责为本公司的业务洽谈________________________________________________。

　　5.负责办理政府各项批件、批复、选址、定点，前期挖道、铺设电缆。

　　第九条：董事会

　　1.联营各方董事会成员由各方委派，共_________人组成，其中甲方_________人，乙方_________人，董事长、副董事长由董事会协商推选组成，董事会每届任期_________年，可以连任。

　　2.董事会成员任期________年。董事会成员如有临时变更，可由该董事的原单位另派适当人选接替，但应经董事会认可。

　　3.董事长、副董事长、董事可以兼任公司的经理、副经理或其他职务。

　　4.公司的经营管理机构由董事会决定。

　　第十条：董事会决定事宜

　　董事会是联营公司最高权力机关，董事会决定公司的以下重大事宜：

　　1.决定生产项目、经营方针、长远发展规模;

　　2.审查经营计划、财务预算并监督检查其执行情况;

　　3.决定公司级干部的任免、奖惩、职工待遇和临时人员的吸收、解雇;

　　4.审改技术改造措施，决定处理重大事故的方案;

　　5.听取经理的工作汇报;

　　6.决定联营合同的变更或中止;

　　7.决定经理提交董事会讨论决定的问题;

　　8.确定董事的报酬，有权吸收和撤换董事。

　　第十一条：组织机构

　　联营公司实行董事会领导下的经理负责制，经理对董事会负责，对外代表联营公司，对内统一领导本公司的经营管理工作。

　　联营公司设经理1人，副经理_________人。经理、副经理根据联营各方推荐，由董事会审定任命。