合作经营酒吧协议书（通用35篇）

　　第十一章?经营管理机构

　　第二十五条?合作公司设经理部，负责公司的日常经营管理。

　　经理部设总经理一人，副总经理＿＿人。总经理由＿＿方推荐；副总经理由＿＿方推荐＿＿人，另一方推荐＿＿人，均由董事会聘请，_____＿＿＿＿年。

　　第二十六条?总经理的职责是执行董事会会议的决议，组织领导合作公司的日常经营管理工作。副总经理协助总经理工作。

　　第二十七条?总经理必须每季度向董事会报告公司的经营情况，半年向董事会作一次财务结算报告。

　　第二十八条?总经理、副总经理及其他管理人员有营私舞弊或严重失职行为时；经董事会会议作出决议，给予应得的处分直至解聘，对公司造成的经济损失；应负赔偿责任。

　　第十二章?劳动管理

　　第二十九条?合作公司员工的招聘、解雇或辞职一律实行合同制。员工的聘请由公司做出计划，报当地劳动部门核准后，由公司自行招聘，经考核择优录用。

　　第三十条?合作公司员工的劳动工资、劳动_____、生活福利和奖惩等事项，依照《中华人民共和国中外合作经营企业法》的有关规定，经董事会制订施行方案，由公司、公司工会与员工集体或个人订立劳动合同，按合同的规定执行。

　　第十三章?财务会计和审计

　　第三十一条?合作公司设总会计师和总出纳员各一人，负责公司总的会计工作；厂部、商场和维修服务部分别建立帐目，每个部门分别设会计师和出纳员各一人，负责各个部门的财务会计工作。

　　前款所列会计和出纳员的人选，均由甲、乙方协商推荐，董事会聘请。

　　第三十二条?合作公司的财务会计制度，根据有关规定，结合本合作公司的实际情况制定。并报当地财政部门和税务部门备案。

　　第三十三条?合作公司设审计师一人，由甲方推荐，董事会聘请。

　　审计师负责审查、稽核公司的财务收支和会计帐目，并向董事会报告。

　　第十四章?纳税与_____

　　第三十四条?合作公司应按中华人民共和国有关税法缴纳各种税款。

　　第三十五条?合作公司的各项_____均应向设在_________特区的_____公司投保。投保办法、投_____别、_____价值、保期等均按中国人民_____公司的规定由合作公司董事会决定。

　　第十五章?合同的修改、补充、变更与解除

　　第三十六条?本合同及其附件修改或补充，必须经甲、乙方协商一致，签署书面协议，并报经对外经济贸易部（或其委托的审批机构）批准方能生效。

　　第三十七条?在合同有效期内由于本合同第四十二条规定的不可抗力，造成公司严重损失，或因公司连续亏损，致使合同不能继续履行，经合作公司董事会特别决议，并报原审批机关批准，可以提前终止合同或解除合同。

　　第十六章?违约责任

　　第三十八条?由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合作公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方片面终止合同。对方除有权向违约的一方索赔外，并有权按合同规定报原审批机关批准终止合同。如甲、乙方同意继续经营，违约方仍应赔偿履约一方的经济损失。

　　第三十九条?甲、乙任何一方如未按本合同第十一条、第十二条以及第十三条的规定提供合作条件时，以逾期的第一个月算起，每逾期一个月，违约方应缴付＿＿＿＿＿＿元违约金给守约的一方。（注：或按出资额的百分比计算）如逾期＿＿＿个月仍未提供，除累计缴付违约金外，守约一方有权按照本合同第三十八条规定终止合同，并要求违约方赔偿损失。

　　第四十条?由于一方的过失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行时，由过失的一方承担违约责任；如属双方的过失，根据实际情况，由双方分别承担各自应负的违约责任。

　　第四十一条?为保证本合同及其附件的履行，甲、乙方在合同生效后＿＿天内相互提供履约的银行担保书。

　　第十七章?不可抗力

　　第十八章?争议的解决

　　第四十三条?凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应首先通过友好协商解决，如果协商不能解决，应提请中国国际贸易促进委员会对外经济贸易_____委员会_____。_____的裁决是终局的，对双方都有约束力。

　　第四十四条?本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律的保护和管辖。

　　第十九章?文字

　　第二十章?合同生效及其他

　　第四十六条?按照本合同规定的各项原则所订立的合作公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议等，均为本合同的附属文件。

　　第四十七条?本合同及其附属文件，均须经中国对外经济贸易部（或其委托的审批机关）批准，并自批准之日起生效。

　　第四十八条?合作公司对甲、乙双方或甲、乙双方互送通知的方法，如果采用电报或电传时，凡涉及各方权利、义务的，应随之发出书面信件通知。合同中所列的甲、乙双方的法定地址，即为甲、乙方的收件地址。

　　第四十九条?本合同正本一式＿＿份，甲、乙方各＿＿份，合作公司1份，报中国对外经济贸易部＿＿份，具有同等效力；影印本＿＿份；分报有关机关。

　　第五十条?本合同于19＿＿年＿＿月＿＿日由甲、乙双方的授权代表在中国＿＿＿省＿＿＿＿市签字。

　　甲方：＿＿＿＿＿＿公司乙方：＿＿＿＿＿＿公司

　　（加盖公章）（加盖公章）

　　法人代表＿＿＿＿＿＿（签字）法人代表＿＿＿＿＿＿（签字）

合作经营酒吧协议书 篇27

　　双方本着互利互惠、共同发展的原则，经充分协商，一致决定联合出资共同经营________公司(企业)(以下简称公司)，特订立本协议。

　　1.联营宗旨：

　　2.联营企业名称：____市(县)____公司地址：____隶属：____经济性质____(所有制)联营。核算方式：共同经营、统一核算、共负盈亏。

　　3.联营项目：

　　4.经营范围与经营方式：

　　5.联合出资方式、数额和投资期限：

　　公司投资总额为人民币______元。

　　甲方投资____元，占投资总额____%

　　甲方以下列作为投资　　现金：____元：

　　厂房：____元，折旧率为每年____%

　　机械设备：____元，折旧率为每年____%

　　专用工具：____元，折旧率为每年____%

　　土地征用补偿费________元

　　专利权：________元

　　商标权：_________元

　　技术成果：________元

　　投资缴付日期

　　6.公司资金增减由董事会决定，并报请联营成员协商，根据资金增减合理?整本协议有关分配比例的规定

　　7.公司财产为全体联营成员所共有，任何一方不经全体联营成员一致通过不得处分公司的全部或任何部分财产、资产、权益和债务

　　8.联营成员出资额及其因参加本联营获得之权益不得转让

　　9.联营成员的权利和义务

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　10.利润分配与风险承担?

　　公司实行(所得)税前分利的原则，即，依法缴纳产品税、营业税后，由投各方将分得利润并入投资方企业利润，一并缴纳所得税

　　公司所得，在提取储备基金，企业发展基金及职工福利奖励基金后，按下述例分配

　　甲方：__________%

　　乙方：__________%

　　双方按上述比例承担公司亏损或风险

　　前款所列储备基金、企业发展基金及职工福利奖励基金所提取比例由董事会定，但不得超过毛利的____%

　　11.联营企业的组织机构

　　公司实行董事会领导下的经现负责制，董事会为公司最高决策机构，定期举董事会会议，决定公司的一切重大事宜

　　董事会由____名董事组成，其中甲方委派_____名，董事长由甲方派，副董事长由乙方委派。董事会成员任期____年，经委派方继续委派可以任，董事会成员如有临时变动，可由该董事的原单位另派适当人选接替。董事长、副董事长、董事可以兼任公司的经理、副经理或其他职务

　　12.公司的经营管理

　　公司由出资各方共同经营管理。公司的经营方针，重大决策(包括生产销售划、利润分配、提留比例、人事任免等)采取董事会一致通过的原则?

　　公司设经营管理机构，负责公司的日常经营管理工作，经营管理机构设经理人，由__方推荐，副经理____人，由____方推荐，经理、副经理由董会聘请，任期__年

　　公司的主管会计由____方推荐，____方推荐____名协助之

　　公司的财务会计帐目受联营成员监督检查

　　13.违约责任

　　(1)联营成员任何一方未能按本协议规定依期如数提交出资额时，每逾期时间)违约方应缴付应产出资额的____%作为违约金给守约方。如逾期(时间仍未提交，除累计缴付应交出资额的____%的违约金外，守约方有权要求止协议，并要求违约方赔偿损失。如双方同意继续履行协议，违约方应赔偿因违行为给公司造成的经济损失(2)对不可抗力情况的处理