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标准建筑工地劳动合同范本(精选33篇)

2024-06-15 17:52:48合同范本打印
标准建筑工地劳动合同范本(精选33篇) 甲方:_________建筑公司法定代表人:_________地址:_________电话:_________乙方:_________性别:_________年龄:_________身份证号:_________文化程度:_________住址:_________甲乙双方根据《劳动法》及《国务院办公厅转发建设部....

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;  

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;  

  (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;  

  (五)被依法追究刑事责任的。  

  第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;  

  (一)在试用期内的;  

  (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;  

  (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

  第十三条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。  

  六、违约责任、劳动争议处理及其它  

  第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。  甲方解除乙方劳动合同,符合人社部发号文件规定的,应支付经济补偿金。  甲、乙方违法解除劳动合同,应按人社部发号文件给对方以赔偿。

  第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,____日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起____日向人民法院起诉。  

  第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。  

  第十七条 本合同未尽事宜或与国家、____省有关规定相悖的,按照有关规定执行。  

  第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。  

  第十九条 双方约定的其他事项。  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)  委托代理人签名  签字日期:________年____月____日 签字日期:________年____月____日

标准建筑工地劳动合同范本 篇6

  甲方:____地址:____市____区北四环东____室电话:____

  乙方:____身份证号:____现住址:____联系电话:____

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、工作岗位及合同期限

  甲方聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。合同期限,自________年____月____日至________年____月____日。

  二、乙方工作内容

  1.为甲方企业员工烹饪午餐(人数最多时不超过32人);

  2.负责采办午餐所需要的原材料以及清洁所有炊具;

  3.负责每日厨房内卫生清洁;

  4.负责每日卫生间内卫生清洁;

  5.爱护并保管烹饪用品;

  6.负责(每周1-2次)公共办公区域的卫生。

  三、工资待遇及发放办法

  1、双方约定按月工资进行结算,每月1600元。

  2、双方约定甲方每月与公司其它员工一起于____日发放上个月工资。

  3、双方约定乙方各项劳动保险自理。

  四、工作要求

  1、接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

  2、要求保证饭菜质量,不得使用过期、不新鲜或腐烂、已坏的原料。厨房及炊具定期消毒,保证干净、卫生。

  3、不得无故请假,如有特殊情况,须提前____日通知甲方,以便公司提前通知员工做好安排;

  五、聘用合同的变更、解除、终止

  (一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,并提前10天以书面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

  2.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

  3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;

  4.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

  (二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

  1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;

  2.连续旷工时间超过两天或________年内累计旷工时间超过两次的;

  3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;

  4.盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;

  5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

  6.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;

  (三)乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:

  1.患病或负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;

  2.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;

  3.符合国家规定其它条件的。

  (四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

  (五)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

  1.甲方未按规定支付劳动报酬的;

  2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

  六、其他

  本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。如双方发生纠纷,定于甲方所在地劳动仲裁部门进行解决。

  甲方(盖章)

  乙方(签名)

  ________年____月____日

标准建筑工地劳动合同范本 篇7

  合同编号:  上海建峰职业技术学院

  系(以下简称乙方),现委托 公司(以下简称甲方),安排建峰职业技术学院应届毕业生实习  甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。  

  第一条 合同期限  合同期限从________年____月____日至________年____月____日止。  

  第二条 工作岗位  乙方经与甲方联系协调后,委托甲方安排乙方学生从事与本专业相关的、以管理为主的实习工作岗位,甲方同意安排乙方 专业学生 名。  甲方有权根据生产经营需要及乙方学生的能力、表现调整工作,乙方有反映学生意见的权利,但未经甲方批准,乙方学生须服从甲方的管理和安排。  乙方学生应按时,按质,按量完成甲方指派的任务。  

  第三条 工作条件及劳动保护  甲方需为乙方学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方学生人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。  甲方根据岗位实际情况,按照甲方规定向乙方学生提供必要的劳动防护用品。  乙方组织落实学生在实习期间的人身意外保险。  

  第四条 教育培训  在实习期间,甲方负责对乙方学生进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训及考核,合同范本《正规劳动合同样本》。  乙方协助甲方进行实习管理和考核工作;负责对学生毕业实习报告、毕业论文(设计)的辅导和考核工作。  

  第五条 工作时间  甲方实行每周工作五天,四十小时,每天8小时工作制。上下班时间按甲方规定执行,并享有国家规定的法定节假日。  甲方确因生产(工作)需要乙方学生加班时,按照____市和甲方的有关规定给予一定的经济补偿或相应时间的补休。  

  第六条 实习津贴  甲方提供乙方学生在工作时间内的就餐;甲方每月付给每位乙方学生交通费

  元;甲方每月付给每位乙方学生实习津贴

  元。  

  第七条 实习合同解除的规定  

  一、乙方学生有下列情形之一的,经甲、乙双方协商,甲方可以解除合同:  

  (1)因身体原因无法胜任岗位工作;  

  (2)经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;  

  (3)严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;  

  (4)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。  

  二、有下列情形之一的,乙方学生获同意后,可告知甲方解除实习合同:  

  (1)因身体原因(需有相关证明)无法胜任岗位工作的;  

  (2)甲方未按照实习合同约定支付实习津贴或提供劳动条件的;  

  (3)因其它情况需要退出实习,需在两周前以书面形式告知甲方。  

  第八条 双方需约定的其他事项  

  一、乙方学生若因病不能上班时,可凭医院出具的有关证明,向甲方请假。  

  二、乙方学生若参加有关活动,可凭乙方出具的有关证明,事前向甲方请假。  

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