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补交社会保险的仲裁申请书(通用34篇)

2024-07-02 20:31:01合同范本打印
补交社会保险的仲裁申请书(通用34篇) 申请人:_________________,性别:_________民族:_________,_________年_________月_________日出生,住址:______________。电话:_______________________。....

  出生日期:____________ 年 月 日

  联系电话:____________

  身份证号:____________

  民族:____________

  职业:____________

  户籍地:____________

  居住地:____________

  被申请人:____________ (公司名称)

  法定代表人/负责人:____________

  联系电话:____________

  地址:____________

  请求事项:____________

  裁令被申请人向申请人支付劳动报酬__________元

  (工资标准计算__________元×欠薪天数,_____年_____月_____日计算至_____年_____月_____日)

  事实和理由:____________

  申请人自(入职时间)_____年_____月_____日起,与被申请人建立劳动关系,工作岗位为 月工资标准。被申请人在(少发、未发劳动报酬起止时间)_____年_____月_____日至_____年_____月_____日未足额支付申请人劳动报酬,严重损害了申请人的合法利益。

  依据相关法律法规,特向贵委提出仲裁申请,望裁如所请。

  此致

  劳动人事争议仲裁委员会

  注意:根据《劳动仲裁法》第二十一条劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖

  申请人(本人签字并捺手印):____________

  _____年_____月_____日

补交社会保险的仲裁申请书 篇27

  申请人:__________________

  地址:_________________

  邮编:_________________联系方式:_________________

  委托人代理人:_________________

  地址:_________________

  联系方式:_________________

  被申请人:_________________

  法定代表人:_________________地址:_________________

  邮编:_________________联系电话:_________________

  案由:_________________

  仲裁请求:_________________

  事实和理由:_________________

  证据和证据的来源,证人姓名和住址:

  人证:_________________

  一、被申请方人证:_________________

  1、王_______________电话:_________________地址:_________________

  2、刘_______________电话:_________________地址:_________________

  二、申请方人证:

  1、_________________路南侧的_______________

  地址:_________________

  邮编:_________________联系方式:_________________

  2、_________________南侧的_______________。

  地址:_________________

  邮编:_________________联系方式:_________________

  物证:_________________

  此致

  _______________仲裁委员会

  申请人:_________________

  _____年_____月_____日

补交社会保险的仲裁申请书 篇28

  仲裁申请书

  申请人:______________,女,1961年7月25日出生,住__________市__________区__________村。

  被申请人:_________________市__________有限公司,住所地__________市__________区__________村。法定代表人:______________,总经理

  申请请求:

  1、请求被申请人支付申请人20__年1-9月工资 ______ 元。

  2、请求被申请人支付申请人相当于工资报酬25%的经济补偿金 _______ 元。

  事实和理由:

  20__年3月1日,申请人开始在被申请人处上班,双方没有签订劳动合同,约定月工资为1800元。在工作期间,被申请人未按时发放工资。至20__年9月10日,被申请人无故拖欠申请人20__年1-8月份工资9422元,被申请人出具一欠条。此外,对9月份工资1800元也未付给申请人。至今,被申请人共欠申请人工资合计11220元。因被申请人无故拖欠申请人工资,根据《违反和解除劳动合同的经济补充办法》第三条规定,被申请人除应支付拖欠的工资外,还应加发申请人相当于工资报酬25%的经济补偿金2805元。为此,申请人向贵委提起仲裁,请求贵委支持申请人的仲裁请求。

  此致__________市__________区劳动仲裁委员会

  申请人:_________________

  ___ 年 ___ 月 ___ 日

补交社会保险的仲裁申请书 篇29

  你好关于借款协议仲裁申请书的相关内容如下

  申请人:_________________身份证号码:_________________住所:_________________联系电话:_________________申请人代理人:_________________通讯地址:_________________联系电话:_________________

  被申请人:_________________法定代表人:_________________住所:_________________电话:_________________邮编:_________________传真:_________________

  申请仲裁所依据的仲裁协议申请人_______________与被申请人_____________年_____月_____日签订的《借款合同》中的仲裁条款——该合同第_____条约定:“因本合同及其履行发生的争议,任何一方均可向中国国际经济贸易仲裁委员会(北京)申请仲裁,仲裁裁决是终局的。”

  仲裁请求:

  1、裁决被申请人向申请人返还借款本金_____元;

  2、被申请人向申请人支付借款利息_____元;

  3、被申请人向申请人支付违约金_____元;

  4、被申请人承担本案仲裁费。

  仲裁请求所依据的事实和理由:______________年_____月_____日,申请人与被申请人签订了《借款合同》,《借款合同》约定被申请人向申请人借款_____元整;借款期限为_____日,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止;借款利息自被申请人收到上述款项之日起,每月按_____%的利率计算;被申请人若逾期偿还本金、利息,每逾期一日,应按逾期金额,支付_______________的违约金。现借款期限届满,被申请人未按《借款合同》约定偿还借款本金、利息,经申请人多次催告,被申请人仍未偿还,故申请人向贵委提出仲裁申请。综上所述,望贵委以事实为依据,以法律为准绳,依法裁决支持申请人的仲裁请求,以维护申请人的合法权益。

  此致

  中国国际经济贸易仲裁委员会

  申请人:_________________

  ___ 年 ___ 月 ___ 日

补交社会保险的仲裁申请书 篇30

  申请人:_________________(姓名),(性别),(民族),(出生年月)年月日出生,公民身份号码,住址,联系电话。

  被申请人:_________________(姓名),(性别),(民族),(出生年月)年月日出生,公民身份号码,住址,联系电话。

  (若当事人为法人或其他组织)

  (公司或单位名称),住所地,组织机构代码,法定代表人,职务,

  联系电话。

  仲裁请求(即所请事项):_________________

  ________________

  事实与理由(即案件纠纷发生过程的简要描述及提出仲裁请求事项所依据的理由):_________________

  _____________

  此致

  __________仲裁委员会__________分会

  申请人:_________________

  _______年_____月_____日

补交社会保险的仲裁申请书 篇31

  申诉申请人:__________________________有限公司

  住址:___________________________

  法定代表人:_________________电话:_____________

  被申诉人:_________________

  申请要求:_________________

  1.裁决被申诉人支付申诉人培训费___________万元。

  2.被申诉人承担仲裁费用。

  理由与事实:_________________

  ___________年___________月,申诉人与被申诉人签订一份《员工培训协议书》,合同约定由申诉人联系美国__________大学房地产开发学院,选送被申诉人前往进修学习并支付一切费用,学成必须为公司服务8年。_______年_______月被申诉人学成回国后,未到本公司就业,而是到香港驻内地某公司工作,现根据合同要求被申诉人赔偿_______万元的损失。

  此致

  广州市天河劳动仲裁委员会

  ___________________有限公司

  ________年_______月_____日

  附件:1.协议一份。

  2.出国证书一套。

  3.费用支出票证。

补交社会保险的仲裁申请书 篇32

  申请人:_________________张__________,女,汉族,19xx年**月**日出生,住址:______________。电话:______________。

  被申请人:_________________有限公司,住所地:_________________广州市白云区。邮编:_________________

  法定代表人:______________,职务:______________。电话:______________。

  仲裁请求:_________________

  1.请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系;

  2.请求裁决被申请人向申请人支付6个月经济补偿金10467.4元;

  3.请求裁决被申请人为申诉人补缴_____年_____月至_____年_____月社会保险费.

  事实与理由:_________________

  _____________年__________月,申请人经录用进入广州白云服装有限公司(以下简称**公司)上班,工作内容主要为操作平车、特种车等。_____________年_____月,**公司提出劳动合同由其关联公司广州用品有限公司(即被申请人)继续履行,除用人单位名称变更外,其余劳动合同内容包括劳动岗位、劳动报酬、劳动地点等一切照旧不变。劳动合同履行期间,被申请人曾数次侵犯申请人劳动权益,其中_____________年_____月,因被申请人扣克申请人底薪工资数千元,申请人等人提出强烈反对,被申请人因此补发申请人人民币1000元草草解决此事。_____________年_______________月__________日,被申请人与申请人签订期限为1年劳动合同。入厂至今,申请人勤勤恳恳、加班加点,奉献青春,被申请人却从未理会申请人今后的社会保障,逃避法律法规不为申请人缴纳社会保险金,严重损害申请人劳动权益。_____________年_____月份以来,被申诉人单方面擅自变更工作地点,将主要生产设备从广州市搬到往河源市,至今已基本搬迁完毕并要求申诉人跟随前往,申诉人则多次要求被申诉人补交社会保险金但遭拒绝。为维持自身权益,特提出解除劳动合同,同时,要求被申请人支付相应经济的补偿金及补缴社会保险金,以上请求,请仲裁委支持。

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