不服劳动仲裁案件起诉状（精选32篇）

不服劳动仲裁案件起诉状 篇1

　　原告：_________________绍兴地址：_________________法人代表：_________________

　　被告：_________________，女，汉族，身份证号：_________________地址：_________________

　　一、就原告与被告劳动争议纠纷一案，原告不服__________市劳动争议仲裁委员会做出的深劳人仲案【__________】__________号仲裁裁决，特向贵院提起诉讼。诉讼请求：_________________

　　1、判令原告无须向被告支付_______________

　　2、判令原告无须向被告支付______________

　　二、由被告承担本案的全部诉讼费用。事实与理由：_________________原告与被告之间的劳动争议纠纷，经__________劳动人事争议仲裁委员会受理、审查，做出了深劳人仲案【__________】__________号仲裁裁决书。原告认为，仲裁裁决第二项、第三项认定事实错误，适用法律错误，依法应当撤销。理由如下：_________________

　　(一)、仲裁裁决要求原告向被告支付20__年11月工资的25%经济补偿金，没有事实依据。

　　(二)、仲裁裁决原告向被告支付20__年1月1日至11月25日的年终2奖36041.67元，明显缺乏事实依据与法律依。

　　1、该项裁决缺乏事实依据。

　　2、该项裁决适用法律错误综上所述，仲裁裁决认定事实不清，适用法律错误。原告作为依法注册的企业，始终遵守各项劳动法律法规规定，不存在任何违法情形。为维护原告的合法权益，特向贵院提起诉讼，请求贵院支持原告诉求。

　　此致

　　__________市__________区人民法院

　　上诉人：__________

　　上诉日期：__________

不服劳动仲裁案件起诉状 篇2

　　原告：_________________张__________，性别：_________________男，19__________年_____月__________日出生，汉族，身份证号：__________52619__________0__________8_____________，河南省__________县人，住所：_________________河南省__________县__________镇__________村__________组，联系电话：_________________13_____________0_____________;

　　被告：_________________中山__________有限公司，住所地：_________________中山市小榄镇__________工业区__________路__________号，法定代表人：_________________李__________，职务：_________________董事长，联系电话：______________________________。

　　原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服中山市劳动争议仲裁委员会中劳仲_____案字(20__)第_______________号仲裁裁决书，特向贵院提起民事诉讼。

　　诉讼请求：_________________

　　1、判令被告向原告支付由原告垫付的20__年_____月份、_____月份和_____月份销售费用，合计人民币_________________元;

　　2、判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的工资，合计人民币_____________元;

　　3、判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的平时加班工资，合计人民币_____________元;

　　4、判令被告向原告支付被拖欠工资总额的25%的经济补偿金，合计人民币_____________元;

　　5、判令被告向原告支付单方解除劳动合同的经济补偿金,合计人民币_____________元;

　　6、判令被告向原告支付未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币_____________元;

　　7、判令被告向原告支付未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币_____________元;

　　8、判令被告向原告支付20__年_____月至20__年_____月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币_____________元，并支付应得工资收入的25%的赔偿金人民币__________元;并支付20__年_____月_____日至本案审结的工资损失。

　　9、判令由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。

　　申请人：_________________

　　年     月     日

不服劳动仲裁案件起诉状 篇3

　　民事起诉状

　　(供劳动者不服仲裁裁决起诉用)

　　原告：__________________________，性别：________________男，19_______________年______月_______________日出生，汉族，身份证号：___________________________，省_______________县人，住所：________________省_______________县_______________镇__________村__________组，联系电话：___________________________________________;

　　被告：_____________有限公司，住所地：________________市镇__________工业区__________路__________号，法定代表人：__________________________，职务：________________董事长，联系电话：_________________。

　　原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服市劳动争议仲裁委员会中劳仲_____案字(2)第_______________号仲裁裁决书，特向贵院提起民事诉讼。

　　诉讼请求：________________

　　1、判令被告向原告支付由原告垫付的20__年_____月份、_____月份和_____月份销售费用，合计人民币_________________元;

　　2、判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的工资，合计人民币_____________元;

　　3、判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的平时加班工资，合计人民币_____________元;

　　4、判令被告向原告支付被拖欠工资总额的25%的经济补偿金，合计人民币_____________元;

　　5、判令被告向原告支付单方解除劳动合同的经济补偿金,合计人民币_____________元;

　　6、判令被告向原告支付未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币_____________元;

　　7、判令被告向原告支付未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币_____________元;

　　8、判令被告向原告支付20__年_____月至20__年_____月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币_____________元，并支付应得工资收入的25%的赔偿金人民币__________元;并支付20__年_____月_____日至本案审结的工资损失。

　　9、判令由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。

不服劳动仲裁案件起诉状 篇4

　　原告：________，性别：_______，_______年_______月_______日出生，_______族，

　　身份证号码：_______________，住所址：____________________，联系电话： ______________;

　　被告： ________有限公司，住所地： _______________，法定代表人：____________，

　　职务：_______，联系电话： ____________。

　　原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服_______劳动争议仲裁委员会中劳仲____案字(_______)第____________号仲裁裁决书，特向贵院提起民事诉讼。

　　诉讼请求：

　　风险提示： 诉讼请求必须具体﹑明确，该写的一定要写，因为其事关法院审查的范围。

　　但千万不可不加思考地乱要求，如果无相应的证据来支持你的主张，势必遭到败诉的后果，通常还会因此而向法院支付相应的诉讼费。

　　另外，诉讼请求应提出具体的数额，不能笼统地说“赔偿原告的一切损失”之类。

　　虽然这是没有争议的，但并不等于在提出诉讼请求时多多益善，比较切合实际的请求数额，不仅可以减收诉讼成本，降低诉讼风险，而且有利于法院的调解和双方当事人的和解，减少讼累。

　　1、判令被告向原告支付由原告垫付的_______年____月份、____月份和____月份_______费用，合计人民币____________________元;

　　2、判令被告向原告支付拖欠的_______年从____月至____月的工资，合计人民币________________元;

　　3、判令被告向原告支付拖欠的_______年____月份和____月份的平时加班工资，合计人民币________________元;

　　4、判令被告向原告支付被拖欠工资总额_______%的经济补偿金，合计人民币________________元;

　　5、判令被告向原告支付单方解除劳动合同的经济补偿金,合计人民币________________元;

　　6、判令被告向原告支付未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币________________元;

　　7、判令被告向原告支付未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币________________元;

　　8、判令被告向原告支付_______年____月至_______年____月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币________________元，并支付应得工资收入的_______%的赔偿金人民币________元;

　　并支付_______年____月____日至本案审结的工资损失。

　　9、判令由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。

　　事实与理由：

　　风险提示： 诉状是个利剑，挑起战争。

　　如果没有写好，那么势必倒过来伤到自己。

　　因此，要摆事实，讲明道理，引用有关法律和政策规定，为诉讼请求的合法性提供充足的依据。

　　摆事实，是要把双方当事人的法律关系，发生纠纷的原因、经过和现状，特别是双方争议的焦点，实事求是地写清楚。

　　讲道理，是要进行分析，分清是非曲直，明确责任，并援引有关法律条款和政策规定。

　　一、原仲裁裁决认定原告侵犯被告的商业秘密是错误的

　　原仲裁裁决称：“但申诉人作为被诉人业务人员，在被诉人处工作期间，与他人共同出资成立有限责任公司，经营与被诉人公司同类的营业，侵犯了被诉人的商业秘密”，这一认定是错误的。