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2024解除合同(通用23篇)

2024-09-30 05:37:50合同范本打印
2024解除合同(通用23篇) 甲方:乙方:鉴于:甲乙双方在上海所签署的关于乙方租赁甲方位于 路 号 号楼 单元(以下简称“该单元”)的租赁合同(编号:_____),现乙方因自身原因无法继续履行租赁合同约定,于_____年____月_____日向甲方提出提前解除合同申请,现经....

  (一) 甲乙双方一致同意于日解除双方于月订的自 年 月 日至 年 月日( 年)的劳动合同。乙方工资发放至 年月 日;经双方协商一致后同意由甲方一次性支付给乙方人民币 元整,作为甲方给予乙方的解除劳动合同的经济补偿金。

  (二)甲乙双方一致同意自本协议签署之时,终止履行劳动合同所约定的一切义务,自愿放弃因劳动合同履行及解除所产生的一切权利。并确认双方之间已不存在任何劳动争议及纠纷。(包括劳动合同履行期间及解除后,双方应履行的所有义务等。)

  (三) 自本协议签署之日起五日内,乙方应将属于甲方的所有财物,文件和资料等归还给甲方,并按甲方人事管理制度规定及时办理离职手续。若乙方未在规定时间内办理完离职手续的,乙方同意甲方有权暂时缓发包含本协议第一条在内的一切费用。

  (四) 未经同意,任何一方均不得向第三方泄露本协议书的内容。否则对方有权追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。

  (五) 双方若在履行本协议时产生争议的,应先友好协商解决。如果协商不能解决的,可以到甲方所在地劳动行政部门提起仲裁申请。

  本协议经双方签名盖章后生效, 且原件一式三份、由用工单位、用人单位、员工本人各执一份,具有同等法律效力。

  甲方-用工单位(盖章): 乙方(签名):

  甲方-用人单位(盖章): 身份证号码:

  年月

2024解除合同 篇11

  第一条:根据双方签定的劳动合同,用人单位(甲方)按以下合同条款之一( )原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。

  1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同。

  2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。

  3、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作。

  4、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。

  5、客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。

  6、劳动合同约定的其他条款:

  (1)乙方应于年 月 日前办理调出手续;

  (2)存档费用由乙方负担。

  (3)住房公积金于年 月 日(封存或转出)。

  第二条:双方同意在乙方完成以下工作交接手续后,甲方一次性向乙方支付个月工资的经济补偿金,双方解除或终止劳动关系。

  1、交接程序及内容:

  (1)乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。

  (2)乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面

  说明材料。

  (3)编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。

  2、乙方及时完整的进行工作交接后,甲方按劳动合同法第50条第二款的规定向乙方支付经济补偿金。乙方未在以上时间内交接工作导致甲方受到损失的,乙方应向甲方赔偿损失。

  (以下无正文)

  甲方(签章): 乙方:

  ______年______月______日 ______年______月______日

  解除或终止劳动合同协议

2024解除合同 篇12

  甲方:

  乙方:

  甲方职工食堂自________年________月________日起承包给乙方运行,合同期限自________年________月________日至________年________月________日。但在甲乙双方合作过程中出现了如下问题,双方未能达成一致意见,现甲方提出终止劳动合同,并经双方协商达成最终协议:

  一、乙方在经营过程中出现长期不能盈利的状况,乙方为履行合同已出现经营不善的情况。

  二、由于乙方饭菜不合甲方公司员工胃口,现甲方公司已有半数以上员工不再食堂就餐。

  三、由于甲方员工不在乙方承包的食堂就餐,导致就餐人数减少,乙方长期不能盈利,现已处于亏本状态。

  四、乙方承包经营期间交付的押金费用________(壹万元整)经甲乙双方相关手续办理清楚,签订此协议后由甲方退还给乙方。

  五、甲程中未支付的餐费。(见费用清单)

  六、乙方承包期间的水费、电费等费用,由乙方结清。

  七、甲乙双方根据《________财产设备盘点表》,对厨房设备、餐厅用具等一次性交接完毕,上述物品在乙方使用过程中有损坏的,由甲方在乙方缴纳的押金(人民币________元)中扣除。

  八、乙方缴纳的押金(人民币________元)扣除本协议第六、七款下的费用后,仍有剩余的,由甲方于本协议签订后5日内付清。

  九、甲乙双方于________年________月________日前,一次性结清所有款项,乙方搬离职工食堂,并将食堂退还给甲方,承包经营合同于________年________月________日解除。

  十、承包经营合同解除后,双方再无任何纠葛。

  十一、本合同经双方盖章后生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。《________财产设备盘点表》作为本合同附件,与本协议有同等效力。

  甲方:

2024解除合同 篇13

  甲方:XX公司

  乙方:

  ________年____月____日,甲乙双方订立一份《合作协议书》,就多媒体咖啡机项目的加盟经营进行合作,合作期限至________年____月___日止,现乙方提出终止该《合作协议书》,经双方账目结算后充分协商一致,自愿订立如下协议:

  一:甲乙双方自愿解除上述的《合作协议书》;

  二:截至本协议书订立之日止,甲乙双方确认账目如下:甲方于________年____月____日之前,将退款人民币元(大写:_____)打入乙方指定账户。或甲方于________年____月____日之前,将

  第一批退款人民币_____元(大写:_____)打入乙方指定账户,于________年____月____日之前,将

  第二批退款人民币_____元(大写:_____)打入乙方指定账户,共计退款人民币_____元,(大写:_____)。

  三:自本协议书订立之日起,甲方取消乙方在_____区域的代理经营权。

  四:自本协议书订立之日起____日内,甲方按照

  第二条付清款项之前,乙方应把原来合作经营期间的相关技术资料、宣传资料和合同文本、收据等交还给甲方,乙方应遵守诚实信用原则,保守合作经营期间的商业秘密,不得有损于对方之行为。否则,应承担违约责任,并甲方有追究乙方的法律责任。

  五:甲乙双方承诺:本协议生效后,双方再无任何纠葛;除本协议所规定的义务外,一方不得再向另一方提出任何要求。凡涉及到原《合作协议书》的所有事务以此为断,甲乙双方均不得再以任何理由挑起事端,如任一方挑起事端,由挑起事端方承担全部责任。

  六:本协议自双方签章之日起生效,协议文本一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

  七:双方确认:本协议是双方共同协商的结果,其内容是双方真实意思表示,合法有效,双方共同遵守。

  甲方:(签字盖章)

  乙方:(签字盖章)

  ________年____月____日

  ________年____月____日

2024解除合同 篇14

  甲方:

  乙方:

  甲方__________与乙方_________于___年___月___日签订了_________,原合同/协议有效期至___年___月___日,现因___________原因致使原合同/协议无法继续履行,现经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

  1、原《___________》自___年___月___日解除,自解除之日起,原合同/协议中约定的双方权利义务终止;

  2、甲方应将乙方已交纳未发生的___________费______元于本解除合同协议书生效时退还乙方;

  3、甲方应将乙方已交纳的______元保证金于本解除合同协议书生效时退还乙方;

  4、本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原_________解除,双方互不承担违约责任;本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原《_____________》解除,___方需要依照原合同/协议的约定于本协议生效时向___方支付___元违约金。

  5、本协议一式2份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

2024解除合同 篇15

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):

  甲、乙双方于______年______月______日签订,为期______年,无固定期限的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。

  1、双方一致同意于______年______月______日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止;

  2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定,不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用;

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