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2024工劳动合同(精选22篇)

2024-10-10 06:18:12合同范本打印
2024工劳动合同(精选22篇) 天津市建筑企业农民工劳动合同书甲方(用人单位)名称:________________________________________法定代表人:________________________________________地址:________________________________________本市办公地址:__________________....

  (6)借阅和查询秘密资料,要经过有关负责人批准,用后及时归还。

  (7)妥病况保存秘密资料,不得随意摆放,防止霉烂、虫咬、丢失。

  十、附则

  1、本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,双方签章即行生效。

  2、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

2024工劳动合同 篇10

  威尔森 公司(单位)(以下简称甲方)

  _________(以下简称乙方)

  身份证号: 家庭住址: 联系电话:依照国家有关法律条例,就聘用事宜,订立本劳动合同。

  第一条 试用期及录用

  (一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工,乙方工作部门为_________职位,工种为,乙方应经过15天至30天的试用期。在此期间,甲乙任何一方有权终止合同,做满7天可获得试用工资,未满7天者自动放弃试用工资。

  (二)试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式合同制劳务工。经甲方考核合格,可提前转为正式员工。

  (三)乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在合同有效期内。

  第二条 工资及其它补助奖金

  (一)甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度,并根据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准,以银行转帐形式支付,按月发放。

  (二)进厂工作最低保底工资:男60/天,女50/天。转为正式员工后,甲方可确保男每月2600—3500元,女20__—2800元。因甲方管理原因,工资不足部分,由甲方补发。(前提绝对服从甲方的管理)

  (三)甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资,达到1年获得500元工龄奖。每月全勤奖金为30元。外地员工补助往返车票。

  第三条 工作时间及公假

  (一)乙方的工作时间每天为9小时(不含吃饭时间)。

  (二)乙方成为正式员工,在本企业连续工作满一年后,可按比例获得每年根据其所担负的职务相应享受3天的有薪年假。

  (三)乙方在生病时,经甲方认可的医生及医院证明,可请病假。

  (四)乙方每月请假不得超过3天,需填写请假单,经管理人员同意,且同一部门不得同时请假,超过规定假期,将扣除相同工作日的工资。

  (五)甲方根据生产经营需要,可调整变动工作时间,包括变更日工作开始和结束的时间,或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方应服从甲方安排。

  第四条 劳动保险及福利待遇

  (一)甲方按国家劳动保险条例规定,工伤保险费用。

  (二)甲方提供乙方各项保险福利。(由乙方工龄长短决定甲方负担的费用多少)

  (三)甲方根据单位规定提供乙方宿舍和工作餐,员工宿舍全部配备空调,餐厅配备有线电视,完成工作任务出色员工房间提供有线电视,双职工提供夫妻房。

  (四)节假日甲方开放室等娱乐设施。

  (五)工作满一年表现良好,可享受省外风景游。工作特别出色的员工,奖励电动车一辆。(价值约3000元)

  (六)遇到恶劣天气或者其他特殊情况,甲方提供专车接送。

  (七)在员工宿舍不可以用任何电器。

  第五条 解除合同

  (一)乙方患病或非因工负伤,不能从事原工作,甲方可解除合同。

  (二)甲方不按规定支付乙方劳动报酬的,乙方可解除合同。

  (三)乙方因工负伤,正在进行治疗的,甲方不得解除合同。

  (四)任何一方解除劳动合同,必须提前一个月通知对方,解除合同的程序按企业有关规定办理。乙方工作不满一年,要求提前辞工将扣除当月工资20%。

  第六条 合同的实施

  (一)本合同一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,不得单方面修改合同内容。

  (二)本合同自签订之日生效,于________年_______月_______日到期,合同期满前两个月,如双方无异议本合同自行延长半年。

  (三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。解释权归甲方。

  第七条 劳动合同变更记录

  经双方协商同意,对______年______月______日签订的劳动合同作如下变更:

  甲方(签字) 威尔森20xx年2月日

  乙方(签字) 20xx年2月日

2024工劳动合同 篇11

  甲方: (以下简称甲方)

  乙方: ,身份证号码: (以下简称乙方),

  经甲乙双方友好协商,并依照《中华人民共和国民法典》和有关规定,经双方友好协商签订本砖厂生产劳动合同。

  一.合同范围及时间

  1.1砖厂名称:________标砖厂

  1.2砖厂地点:

  1.3 时间从________年________月________日至________年________月________日止。

  二.生产承包价:

  2.1 生产合同价为打砖每块人民币:标砖:¥元(每板)、空心砖:¥ (一块)。

  2.2 生产合同价为上车标砖每块人民币:¥元。空心砖每块人民币:¥ ,上车数量不记入生产量。

  三.承包费支付方式:

  3.1 打砖费用每月月底结算。

  四. 甲方的责任与义务:

  4.1 甲方依据合同中规定的合同费支付方式,按时支付砖厂合同工人打砖费。

  4.2甲方保证砖砂,水泥的正常供给。

  4.3如因甲方的板砂,水泥不能正常供给,或者停电。乙方所定产量也做出相应调整。

  4.4 甲方负责及时供给乙方现场生产所需的各类材料、设备和工具。

  五.乙方的责任与义务

  5.1乙方组织人员实施生产,承诺不向任何第三方转包砖厂生产。

  5.2现场的管理均由乙方亲自管理,不得委托给任何第三方管理。

  5.3乙方需坚守在砖厂上班。

  5.4甲方每个月按时发放给乙方的打砖费及上车费。

  5.5乙方与乙方自行组织的工人必须自觉遵守“安全生产,质量第一”的生产

  原则,遵守、服从甲方的现场和安全管理。

  5.6生产中材料的使用,乙方有责任节约使用,杜绝浪费,爱护设备。

  5.8乙方若违反上述应尽的责任和义务,乙方无条件接受甲方的处罚。

  本协议甲方签字和乙方签字按手印后生效。协议一式两份,甲方执一份,乙方执一份。

  甲方:

  甲方代表:

  乙方:

  日期:

  日期:

2024工劳动合同 篇12

  甲方:____________

  法定代表人:____________

  公司地址:____________

  乙方:____________

  性别:____________

  居民身份证号:____________

  联系电话:____________

  家庭地址:____________

  为明确公司与员工双方的权利与义务,促进公司各项经营活动正常,健康有序的开展,本着公司与员工之间互惠、互利、平等协商的原则,公司与员工既享有合同规定的权利,又承担相应的义务,在平等自愿、协商一致的前提下,由公司法定代表人或其授权代表,依法与员工以书面形式签订以下劳动合同书。

  一、合同期限为:____________

  二、根据甲方的工作特点,乙方的工作区域为 甲方有权按需要在不降低工资待遇的情况下,调整乙方工作岗位及工作区域。

  三、劳动报酬:____________甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资,月基本工资为_____元,现金提成按_____%计算,铺货提成按 %计算( 月内无退货现象)。

  四、乙方销售任务、返利与销售奖罚标准乙方在完年销售任务的_____%给予奖励_______________。超额完成销售任务_____%给予奖励_______________。

  五、乙方责任和义务:____________

  1、乙方每月向公司提供市场月报表,否则扣减该业务员本月工资 元。

  2、乙方必须将全年销售回款任务分配到各个季度,每季度必须按照以上所定回款任务按时打款提货,超过任务部分提前1个月通知甲方,若未完成季销售回款_____%, 罚款 连续两个季度没完成任务的_____%罚款一个月的工资。

  3、乙方每月以文字形式向甲方提供客户名单、销售数量、产品流向、库存数量和市场对 酒质量、包装、价位进行考察,并对竞品信息进行调研汇总。

  4、乙方必须积极维护和管理好自身的市场,保证不向协议约定的经销区域范围外的市场进行倒货、串货等,若在乙方当地发现有其它区域总经销商的倒酒,甲方有义务与乙方一同将其全部收购,收购的酒按收购金额可享受甲方合同返利政策,但乙方不得捏造事实,诬陷其它区域总经销商,或夸大数量,一经甲方调查核实,给予罚款 。

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