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雇佣保姆合同(10篇)

2025-11-22 11:04:01合同范本打印
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  3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字):_________

  电话:_________

  乙方(签字):_________

  电话:_________

  签约时间:_________年_________月_________日

3. 雇佣保姆合同 篇三

  甲方(雇主):________

  乙方:________

  我司作为正规家政公司,接受甲方授权,遵循平等、自愿、协商原则,特此订立协议条款,供双方遵守。

  一、雇佣关系建立于协议签署之日。

  二、甲方有权对乙方服务质量提意见,并可随时解雇,但需尊重乙方人格尊严,禁止令其从事违法或危险任务。

  三、乙方务必忠诚本分,不得有任何违背职业道德行为。若有重大利益损害,乙方将协助甲方寻求法律援助,但乙方不承担责任。对于因过失造成的损失,乙方将协调处理。

  四、甲方和家政员之间不应发生经济借贷,否则后果自负。

  五、乙方会为家政员提供健康证明,如有传染病患者,家政人员有权拒服。

  六、家政员如需离职,需提前五个工作日通知甲方和乙方。若甲方要换人,则也需提前五个工作日通知乙方。

  七、协议有效期及服务场所如下:

  1. 协议期限:________年_______月____日至________年_______月____日。

  2. 服务场所:________

  八、关于服务方式、内容、时间及工资如下:

  1. 服务方式:________

  2. 服务内容:________

  3. 工资支付方式:在满一个月后,甲方直接付给家政员,不满一个月则按实际工作天数计。

  4. 休假情况:法定假日按国家规定放假,春节加薪三倍,其它节日加薪两倍。

  5. 在签约时,甲方支付一年输送费和前期招聘费共计元。费用一旦支付,不予退还。如果甲方对家政员不满意,乙方承诺重新调换家政员。

  九、补充事项:

  十、本协议一式两份,经甲、乙双方签名并盖章后立即生效,双方各持一份。

  甲方(签字):________ 乙方(盖章):________

  身份证号:________ 经办人签字:________

  家庭地址:________ 单位地址:________

  联系电话:________ 联系电话:________

  签约时间:________年_______月____日

4. 雇佣保姆合同 篇四

  甲方:____

  乙方:____

  甲方为了使老人晚年过的快乐幸福,聘请乙方为甲方提供家政服务。经双方协商达成如下协议:

  一、共同约定

  1、家政服务包括:照顾老人的起居生活(包括日常护理、洗衣、洗澡、安全监护等)、做饭、打扫卫生、确保甲方男女主人不在家时的安全。

  2、甲方每月向乙方支付劳务报酬,金额为人民币____元(大写:____元)。工资应在乙方提供服务满一个月后的十日内发放上一个月的报酬。

  3、甲方愿意接受乙方提供家政服务,并履行下列(二)的承诺;乙方自愿接受甲方的聘请,为甲方提供家政服务,并履行下列(三)的承诺。

  4、甲方不履行本协议,乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼;乙方不履行本协议,甲方可以辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损失,甲方享有诉讼权利。

  二、甲方的权利、责任和义务

  1、甲方以支付劳务报酬的形式,聘任乙方为甲方提供家政服务。

  2、甲方在家时可主动减轻乙方的劳务,如做饭、打扫卫生、洗衣服等。

  3、甲方应以平等、和蔼、宽厚的态度对待乙方。

  4、甲方应及时支付乙方的劳务报酬,乙方劳务报酬的计算按公历月为计算单位。

  5、甲方应为乙方提供服务所需必要的基本条件并承担乙方的食宿。

  6、甲方不承担乙方为甲方服务期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。

  7、甲方对乙方提出的合理化建议和正当的要求应当予以考虑,并协商解决。

  8、甲方(包括老人)认为乙方没有按约定的事项例行职责,要求乙方改正无效时,有权辞退乙方。

  9、如果甲方所需的家政服务因实际情况发生变化或不再需要,甲方有权随时解雇乙方、终止服务并解除双方之间的协议。

  三、乙方的权利、责任和义务

  1、乙方以接受甲方劳务报酬为前提,自愿为甲方提供家政服务。

  2、作为乙方,我们应该意识到自己的责任,努力做好本职工作,以提供优质的服务给甲方。我们会尽努力让老人感到满意,同时保持环境的.卫生干净整洁,并确保饭菜的味道可口(除非主人有特别安排,我们会根据需要进行合理调整)。

  3、乙方在尽职尽责照顾老人时,非人为因素造成老人发生意外,甲方不得追究乙方的责任。

  4、乙方应遵守甲方的领导,明确定义主从关系,并对甲方提出合理的批评和改进意见。乙方应主动接受并积极改进。

  5、乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应给予谅解。

  6、甲方与乙方签订的合同约定,乙方为甲方提供临时家政服务。在服务期间,乙方不得按照国家工作人员的标准要求享受休假。然而,甲方承诺每月为乙方提供一到两天的探亲假期,乙方需自行承担往返车费,并可将假期累积使用。此外,乙方不能以任何理由向甲方提出不合理的要求,也不能要求甲方提供健康医疗保险和养老保险补偿。

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