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合同范本

实习合同范本模板(15篇)

2025-08-26 10:52:33 合同范本 打印
为规范实习管理,明确甲乙双方权利与义务,保障实习生在实践中提升专业能力,同时维护用人单位正常工作秩序,依据《中华人民共和国劳动法》《就业促进法》及相....

  四、甲方的`基本权利与义务

  1.甲方的权利

  a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

  b.在实习期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;

  c.实习期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;

  d.实习期间,乙方不享受公司社保与其他福利。

  2.甲方的义务

  a.为乙方提供必要的工作条件;

  b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

  五、乙方的基本权利和义务

  1.乙方的权利

  a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

  b.实习期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止实习合同;

  2.乙方的义务

  a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

  b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

  c.维护公司的声誉、利益的义务。

  六、甲方的其他权利、义务

  a.实习期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;

  b.乙方有突出表现,甲方可提前结束实习,与乙方签订正式劳动合同;

  a.实习期满,有权决定是否签订正式劳动合同;

  b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;

  c.反对和投诉对乙方实习身份不公平的歧视

  八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

  九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

  甲方:(盖章)________________

  签约地点:__________________

  乙方:(盖章)____________

  签约日期:_______________

14.实习合同范本模板 篇十四

  甲方(实习单位):河南________有限公司装饰工程部

  乙方(实习生):________身份证号码:________

  住址:________联系电话:________

  甲乙双方就明确各方的责任,保障各方的权益事项,双方在平等自愿的`基础上,就实习(实践)的有关事项达成以下协议:

  一、实习时间:

  由乙方的实习进度为准。

  二、实习岗位:

  甲方根据乙方的申请,并结合乙方所学专业,对口安排乙方在本单位从事________岗位实习。

  三、甲乙双方全力与义务

  1、甲方提供实习场地与相关设施条件;

  2、实习期满后,甲方应对乙方的实习表现作出客观鉴定;

  3、实习期间乙方应遵守国家的法律法规;

  4、乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;

  5、乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财务损失,按甲方规定及相关法规处理;

  6、对于不能遵守相关制度的实习生,甲方有权提出解除《学生实习协议书》;

  7、穿着打扮符合实习单位对员工仪表仪容的要求。

  四、实习生薪资

  实习期间无薪资待遇。

  甲方:河南________有限公司乙方:

  时间:________年________月________日

15.实习合同范本模板 篇十五

  甲方

  名称:________

  地址:________

  法定代表人:________

  乙方

  姓名:________

  性别:________

  文化程度:________

  毕业学校:________

  身份证号码:________

  住址:________

  联系方式:________

  甲乙双方经平等协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第1条工作岗位和内容

  1.1甲乙双方同意,乙方在公司部_____________岗位从事实习工作。

  1.2在乙方实习期间,甲方为乙方指派员工担任实习指导,负责指导乙方进行实习。

  1.3乙方在实习期间,应该虚心学习,踏实肯干,按照甲方的要求,服从安排,尽职尽责完成甲方指定的工作任务。

  第2条实习期限

  实习期限自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限为_________个月。期满后,经双方同意,可以续约个月。

  第3条实习时间

  3.1甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时,上下班时间按照甲方的规章制度执行。

  3.2甲方因临时性、季节性工作需要,经与乙方协商后可以安排乙方加班,一般平均每日不得超过1小时,并按照法律法规支付加班报酬或安排补休。

  第4条劳动条件和劳动纪律

  4.1甲方应根据工作岗位的需要,为乙方实习提供相应的劳动保护和劳动条件,并在乙方正式实习前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。在乙方实习期间,甲方享有对乙方在业务、安全、卫生等方面进行管理的.权利和义务。

  4.2乙方在实习期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

  4.3乙方在实习期间不能以甲方的名义开展任何与完成实习指定工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,给公司造成损失的,甲方保留追究其法律责任的权利。

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