营销总监的岗位职责（精选26篇）

　　4. 负责规划和收集行业信息，竞争对手信息，为公司制定战略提供有效有量的数据支持和信息支持

　　5. 规划，分解，实施公司市场战略目标，完成销售业绩

　　6. 按时向董事会提交市场季报，半年报和年报

营销总监的岗位职责 篇10

　　1、全面了解国家的宏观政策走向。

　　2、全面把握公司产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。

　　3、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。

　　4、负责拟定销售预测及行销计划。

　　5、负责督促拟订销售与推广行销方案。

　　6、负责拟订产品销售价格策略的执行方案，并监督执行。

　　7、全面负责协调营销口与公司其它部门之间的工作关系。

　　8、负责公司营销费用的审核。

　　9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。

　　10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。

　　11、定期主持召开公司营销工作会议，全面准确地握公司的营销运行状况。

　　12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行。

　　13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系，重要危机公关。

　　14、负责审核销售佣金内部分配方案的执行。

　　15、领导、规范、考核直接下级的工作。

　　16、完成直接上级委派的其他作务。

　　17、负责对分子公司行销计划的审核及管控。

　　18、全面负责公司客户信息管理，妥善处理营销层面的客户投诉问题。

　　工作绩效标准

　　1、为公司产品市场定位提供的依据准确、及时、科学。

　　2、所订的行销计划及营销推广方案切合实际，科学合理，可操作性强，且行之有效。

　　3、拟订的销售价格执行方案既能确保公司的投资效益，又有利于销售工作的开展，最大限度发挥产品价值。

　　4、在营销费用的审核中严格把关，营销费用控制在年度预算内。

　　5、营销人员的整体素质满足业务开展需要。

　　6、销售佣金的内部分配严格按既定方案执行，且公开、公正、公平、合理。

　　7、营销口的队伍建设和业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效达到预期目标。

　　8、在对外业务交往中，不使公司利益或形象受到损害。

营销总监的岗位职责 篇11

　　岗位职责:

　　1、负责终端零售、商品等运营管理工作,保证区域销售目标的达成;

　　2、负责终端陈列培训、企划及店铺管理,定期对各零售区域业绩与经营状况进行评估;

　　3、参与制定大区年度各项经营指标,与区域共同制定销售指标及销售策略;

　　4、负责大区零售团队建设,根据业务需要组建核心零售团队。

　　任职资格:

　　1、29-38岁,大专及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;

　　2、8年以上运动鞋、革鞋、皮鞋终端店铺实操工作经验及优秀的店铺运营指导能力;

　　3、具备较强的货品规划、数据分析、零售体系建设等能力。

　　(岗位入职浙江意尔康总部,后期根据公司要求及个人能力可适应安排全国相应区域。)

营销总监的岗位职责 篇12

　　1、组织开展行销个案的市场调研、市场定位、产品策划、行销推广、销售执行等各项工作事宜，保障个案的顺利进行;

　　2、保证项目佣金按时结算和收取;

　　3、负责开发商的日常工作协调及关系维护，妥善处理客户投诉，提升客户满意度;

　　4、督导执行销售管理制度与流程执行，开展业务操作手册的修订、丰富工作，组织项目成果沉淀及档案管理;

　　5、制定本部门计划和预算，并监督执行，确保本部门绩效指标的达成;

　　6、管理直接下属，对下属进行工作部署，提供业务指导，进行绩效评估，并进行能力发展和职业发展指导;

营销总监的岗位职责 篇13

　　1.负责公司MOA系统中相关信息核对和审核;

　　2.分析产品广告媒体投放方案前期调研及分析;

　　3.对接电商部门，负责电商部门所有渠道的库存及发货情况、费用审核等工作;

　　4.协助总监对接香港公司事务，比如发货计划追踪、库存情况跟进等工作;

　　5.负责部门重要文件保存管理;

　　6.总监布置的其他任务。

营销总监的岗位职责 篇14

　　1、负责销售团队管理，制定销售计划;

　　2、效持续的进行销售团队建设与管理;提升团队销售技巧，积极开拓市场，寻求销售机会，按时完成公司下达的销售任务;

　　3、参与制定整体营销目标、策略和计划，负责计划实施和目标达成;

　　4、认真执行公司的各种销售政策、制度和规范，按程序办事。

营销总监的岗位职责 篇15

　　1、管理职位，协助决策层分析、制定公司市场战略。

　　2、全面负责国内各子公司市场营销团队的搭建。

　　3、负责公司业务在C端的业务拓展、销售运作，能极强有力将计划转变成结果。

　　4、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

　　5、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标;

　　6、关注于维护和提高公司市场竞争力。

　　7、辅助公司整体战略，设计与实行新业务。

营销总监的岗位职责 篇16

　　1、熟悉LED驱动电源销售市场环境，能带领销售团队完成公司年度销售目标任务。

　　2、有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力;

　　3、协调企业内外部关系，对市场营销有战略思维。

　　4、市场调查与新市场机会的发现;

　　5、新项目市场推广方案的制定;

营销总监的岗位职责 篇17

　　1. 组建智能锁/指纹锁/公寓锁营销团队，制定营销部年度营销目标、利润目标，并对目标进行分解;

　　2. 根据营销目标，制定年度营销预算，并进行分解执行;

　　3. 拓展营销渠道，开发OEM/ODM合作客户;

　　4. 对现有客户进行管理，分析客户及市场数据，通过数据分析结果制定相应的营销策略，提高销售及市场占有率;

　　5. 部门内部管理及团队建设。如规范部门内、外部流程，提高工作效率等;

　　6. 市场信息收集、了解、分析。

营销总监的岗位职责 篇18

　　营销总监岗位职责

　　营销总监职责范围：

　　1.把握国家政策，分析市场;

　　2.根据公司及市场具体情况，制定公司销售目标;

　　3.根据销售目标制定销售策略;

　　4.组织销售行动，管理销售团队;

　　5.控制资金使用，管理资金和进行效益分析;

　　6.根据市场需求提出市场开发建议;

　　营销总监工作内容：

　　1. 审核并汇编下属部门的工作计划

　　2. 制定销售计划和市场分析报告，报公司讨论通过

　　3. 分配销售任务

　　4. 调度销售资金

　　5. 审核，签署省级客户的合同

　　6. 考核下属部门的工作效率

　　7. 下属部门负责人的工作调配安排

　　8. 拜访重要客户

　　9. 巡查下属部门的工作状态

　　10. 分析并合理制定本部门的组织结构

　　11. 编写本部门经济效益损益分析

　　12. 审核下属部门各项规章制度

　　13. 组织培训部门负责人

　　14. 组织召开营销工作讨论会

　　15. 计划外资金使用的审批

　　16. 监督审查下属部门的公司资产管理和分库管理

　　17. 组织营销工作评审表彰会议

　　18. 处理客户纠纷

　　19. 协调同级部门工作

　　20. 审核下属部门各项费用开支

　　21. 考核销售成本

　　22. 对广告促销活动的审核

　　23. 对重点客户的档案资料管理

　　24. 对各销售片区负责

　　25. 广告促销分配计划的审批

营销总监的岗位职责 篇19

　　1、参与制定公司市场营销策略，根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划，并逐步分解实施;

　　2、负责公司品牌及产品推广目标的实现，制定公司品牌营销策略和传播策略;

　　3、负责针对目标客户，实施行之有效的线上推广，不定期拜访各渠道重点客户，及时了解和处理问题;

　　4、收集行业信息，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时掌握市场讯息并资源整合并及时调整营销策略计划;

　　5、组织开发多种销售渠道，完成或超越销售计划目标;

　　6、全面实施销售预算，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护的热情;

　　7、管理销售人员，建立、补充、发展、培养销售队伍，实施优胜劣汰机制;

　　8、全面负责国内外销售平台成品库资产管理，有效进行产成品库存量控制，提高存货周转率。