生产计划主管岗位职责（精选32篇）
3、负责进行生产统计审核并汇总上报；
生产计划主管岗位职责 篇18
参与大供应链季度业务的规划和研发各阶段的风险评估；
参与制定各品牌季度采购供应大计划，并结合各品牌采购供应大计划对供应资源和生产产能进行分析与评估；
负责拆解和制定各品牌月度/周货品（FOB、CMT）生产计划和物料需求计划，确保计划的可行性、合理性；
负责与采购部门对接面辅料齐套计划及进度；
关注并对接各品牌、自有工厂生产计划的执行进度和生产异常(插单、翻单、滞期调整等)，及时评估并优化整合，形成合理滚动计划，促使货期顺畅；
协同上级领导对上、下游业务进度进行监督、反馈和落实优化；
参与新供应商的准入评价和合作供应商的考核，每季度生产季结束后对供应商做总结和分析，提出优化建议；
生产计划主管岗位职责 篇19
1、负责加工厂的开发，整合，评估管理与计划；
2、负责沟通加工成本的价格控制与规划；
3、根据商品部上市规划的波段商品进行排单，保障上市前15天按质按量按时入库；
4、负责面辅配料的进度催促与跟进，异常问题的反馈与解决；
5、成衣外发，特殊工艺的价格申报审批，合同制定，申请用章；
6、提供特殊工艺产前样设计部复核，报批；
7、协调品质部对大货生产工艺，进度，检测进度与处理；
8、翻单商品快速响应与排单规划，及时快速入库成品仓；
9、加工对账，税票跟催，流程申请，跟进加工费的支付；
10、跨部门间的沟通，日常事务及领导交办事务的处理与跟进。
生产计划主管岗位职责 篇20
1、负责生产物料及辅料采购申请及到货计划提出、到货安排、WIP管理、单耗管理库存管理、委外对账；
2、组织协调各相关单位生产过程中的物料的各类异常情况，确保生产顺畅；
3、控制物料的库存量，设定物料的最高库存量与安全库存量，订单生产数量的物料设定与监督，监督生产部门按生产计划数量进行领料生产；
4、负责订单评审、生产计划编排与生产指令下达、生产计划调整与更改、生产进度的跟进与交期管理，产品销售发货；
5、对生产、物控计划的安排与调整有制定、调整、修改的监管权对影响生产计划的各类问题的处理权。
生产计划主管岗位职责 篇21
1、根据S&OP需求预测，进行产能负荷分析，推动公司和供应商的产能建设，确保公司内外产能符合生产需要
2、参与建立并完善生产计划体系，负责重大生产进度异常问题的解决，编制月度生产计划，跟踪实际生产进度，确保生产计划按时完成。
3、审核自制件生产计划，确保自制件匹配装配需求和备库需要；
3、参与工程项目合同交期评审、实现过程协调工作，确保工程项目按计划进行；
4、跟踪产品需求信息，了解生产资源，保证研发项目在供应链内部的顺利实施；
生产计划主管岗位职责 篇22
1、生产计划的编排、制定、跟进与实施，根据人员配置、物料计划和客户订单变化及时调整生产及物料计划;
2、及时、合理的物料准备以维持准确的库存计划;监控原材料库存量;配合采购、生产等环节，保证物料供应;
3、做好整个生产过程的指挥与控制，保证生产作业的连续性、均衡性;
4、做好发货计划，保证订单交货期;
5、实时跟踪和管理各计划的执行情况，协调相关部门人员，解决计划执行中遇到的问题。
生产计划主管岗位职责 篇23
1、根据公司年度的生产目标，编制各类生产计划和物料计划。
2、依据销售动态，备货计划，进行订单和库存的分析，组织排产会议，合理编制与统筹生产计划，并下达生产指令。
3、根据生产计划，结合物料的库存情况，监督制定物料的请购计划，并下达采购申请。
4、根据生产计划，___限度的发挥生产能力，对生产人员进行合理的安排与协调调度。
5、负责跟进生产计划的执行情况，掌握车间生产的进度，确保生产计划的如期完成。
6、负责出货计划信息编制的监控，确保产品及时出货。
7、负责培育和开发下属的各项技能，以及部门的人才梯队建设工作。
8、完成领导交办的其它临时性工作。
生产计划主管岗位职责 篇24
1、各染印厂剩余产能沟通统计，每月底前收集各配合染厂下月订单负荷状况，并依据客服预估匹配各工厂产能;
2、订单染产能，印花产能分配，针对每张订单要求，客户，LD/SO等相关资料，将订单分配到相关工厂;
3、各配合染印工厂发单量统计到指定表格，以确认发单量同计划发单量是否相符，如有超出的要注意同工厂沟通确认是否可以生产;
4、LD/SO工厂分配，依据订单客户，品质等级要求等，将LD/SO分配到相关工厂并记录到表格中;
5、其他染印厂临时事务处理(如参观等);
6、收集更新整理各印染厂产能设备数据汇总报告;
7、上级交代其他事项。
生产计划主管岗位职责 篇25
1、制订生产部年度,月度及每周的工作目标和计划；
2、做好整个生产过程的采购,来料及配套配件的指导与控制，保证生产作业的连续性、均衡性；
3、监督、检查生产过程中质量保证体系的执行，提高产品的合格率；
4、协助有关部门分析不合格品的原因，并妥善处理不合格品；
5、按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门的生产进行监督,协调。
生产计划主管岗位职责 篇26
1、负责工厂生产计划的编制与生产指令的发布及执行的进度跟踪直至达成；
2、做好订单的评审，生产各环节的进度物料供应、生产安排跟踪落实；
3、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划达成出货要求；
4、协调工厂内各部门，解决生产障碍，保证生产的顺利进行；
5、有关产销协调会议的召开及相关工作事项的办理；
6、依订单生产之要求，跟踪需料需求、备料催询、紧急催询的落实工作；
7、负责异常工作报备的编制与上报工作；
8、完成公司领导交代的其他工作任务。
生产计划主管岗位职责 篇27
生产计划主管
1.根据企业的生产经营战略和生产目标制定生产计划，生产计划制定要及时并科学合理，并上报上级领导审批;
2.根据生产计划制定生产物资的需求计划，保证物料及时供应;
3.负责下达生产指令单，对生产进度进行跟踪，根据产品要求及时调整生产计划;
4.协调各方资源，及时处理紧急订单，确保完成生产任务;
5.负责准确分析各车间产能，根据各车间的生产能力协调生产任务;
6.做好生产计划的检查和计划控制工作;
7.组织部门员工参加业务培训，对下属员工进行工作指导和绩效考核。
生产计划主管应具备的'能力
1.具备与产品行业相关的知识和经验，熟悉生产过程和生产周期;
2.熟悉生产车间管理、物料管理、供应链管理以及销售管理的运作流程;
3.具备计划管理能力，具有较强的生产计划管理能力，能够及时、科学、合理的编制生产计划;
4.具备良好的组织协调能力，协调生产过程中各方面的关系和资源，及时解决实际工作中出现的问题和矛盾;
5.具备良好的沟通能力;
6.具备团队意识。
生产计划主管任职条件
1.生产运作和管理相关专业本科以上学历;
2.具备3年以上生产管理相关工作经验，2年以上生产计划管理工作经验;
3.熟悉产品行业相关的知识和经验，熟悉生产过程和生产周期，熟悉生产车间管理、物料管理、供应链管理以及销售管理的运作流程;
4.熟悉ERP生产系统;
5.具备良好的计划管理和组织协调能力;
6.工作认真、负责。
生产计划主管职业发展
生产计划主管一般是由生产计划专员发展而来，其职业发展方向是生产经理、生产总监，想成为一名生产经理，只了解生产计划相关知识是不够的，还需要多积累管理知识，管生产还要管人，善于沟通，具备感召力和凝聚力，同样要需要专业的技术知识。
生产计划主管收入
生产计划主管的收入一般在3000-10000元之间，不同的地区以及行业的收入不同，企业性质规模以及个人的工作经验也是造成收入差距的重要因素，一线城市以及外企的收入比较高。
