检验岗位职责（通用27篇）
检验岗位职责 篇1
[招聘部门:检验科]
职位描述
岗位描述:
1、负责免疫全套、乙肝全套、肝肾功能和其他常规检验项目检验;
2、负责检查标本签收登记工作;
3、出具各种检验报告,并将检验结果及时反馈到临床主治医师和护士;
4、负责各项仪器的日常使用、维护、保养和保管;
5、负责院内感染管理,按规定处理和消毒医疗废弃物并登记在案;
6、负责各项专用检验试剂的申报和管理。
岗位要求:
1、能熟练掌握三大常规、血生化、金标快检等,并能根据检验结果出具检验报告和质控分析;
2、医学检验专业大专以上学历,检验技师及以上职称;
3、3年以上二级以上医院检验科工作经历;
4、50岁以下,男女不限,条件优秀者可适当放宽;
5、定居长沙本地者优先考虑。
检验岗位职责 篇2
1、熟悉设备品质控制流程;
2、负责已经完成生产/待出货设备的检验工作,
3、负责配合技术部门制定公司产品的`内部质量控制标准和控制质量合格品;
4、负责设备检验标准的严格进行;
5、负责成品设备验证及过程监督,保证合格率,降低问题几率,提升生产质量目标和效率。
检验岗位职责 篇3
1.负责检测组日常仪器检测；保证试验结果的准确和及时性；
2.负责试验工作申请单，如期完成试验任务；
3.仪器设备的.定期检验和保养维修，规范制定和对研发人员培训仪器设备数据解析；
4.配合公司本部门环境卫生管理，职业健康安全管理工作；
5.对工作环境中危险源及重要环境因素辨识，对于危险废弃物进行分类存放的管理；
6.负责工作场所7S工作；
检验岗位职责 篇4
岗位职责:
1.建立完善的销售渠道,并按照要求完成回款;
2.负责对代理商开展产品知识、营销政策培训。
任职要求:
1.专业要求:大专以上学历,生物学、医药学、检验、病理等相关专业;
2.经验要求:检验、病理直销或渠道销售3年以上工作经验;
3.个人素质:
1)熟悉医疗产品开发、招标、进院流程;
2)较强的产品学习能力、组织能力、应变能力;
3)能适应经常出差。
检验岗位职责 篇5
职位描述
职位概要:
负责公司所经营产品的质量控制管理工作。
岗位职责:
1、负责质量体系资质办理 、审验、管理;
2、负责供应商和经营品种的质量审核;
3、负责建立公司所经营医疗器械的质量档案;
4、体外诊断产品购进、验收、入库、出库复核、销售的质量监控;
5、负责医疗器械质量的查询和医疗器械质量事故或质量投诉的调查、处理及报告;
6、负责医疗器械的验收,指导和监督医疗器械保管和运输中的.质量工作。
7、其他需要质量控制管理岗位完成的工作。
任职条件:
1、具有大学专科以上学历;
2、取得检验师资格证书或检验专业3年以上工作经验;
3、具备质量管理理论知识和实践经验,有或3年以上同行业工作经验;
4、细致、严谨、稳重,具备良好的协调能力、沟通能力。
检验岗位职责 篇6
工作职责:
1.冲压生产初终品零件检查;
2.不合格品记录、评价和隔离,并按规定进行处置;
3.统计、分析各品质问题,并推动相关部门人员品质提升;
4.材料不良辅导供应商分析、改善;
5.协助处理后工程质量不良投诉改善;
6.对现场派生管理及培训;7.开展工艺纪律检查。
任职资格:
1、中专及以上学历,模具、机械、汽修相关专业;
2、具有3年以上冲压生产经验,熟练掌握钣金件检验技能;
3、熟悉冲压外观零件的一般品质不良并可独立检验确认,熟悉各种检测设备和仪器的使用方法;
4、可独立检验判定零部件质量问题,并能给予处理/修复意见。
检验岗位职责 篇7
研究助理北京新羿生物科技有限公司北京新羿生物科技有限公司,新羿职位描述:
岗位职责:
1.按照公司SOP负责分子生物学相关实验工作,包括基因克隆构建、质粒提取、PCR、测序文库构建等实验任务,及时整理数据报告,并做好相关实验记录;
2.负责实验任务的问题反馈和解决;
3.负责实验室的常规试剂配制;
4.负责实验室的日常管理及维护,做好相关日常维护记录;
5.完成部门主管交代的其他相关任务。
任职资格:
1.生物学、生物技术、检验、医学或相关专业,本科及以上学历;
2具有分子生物学研究工作相关经验,有体外诊断试剂公司相关研发工作经验者优先;
3.热爱实验室工作,有测序文库构建相关研发工作经验者优先;
4.具备良好的'分析、解决问题的能力;
5.具有上进心、责任心、敬业精神和良好的团队合作精神。
检验岗位职责 篇8
年月日进入公司至今已近两周时间，通过这段时间的工作和学习，已经适应了新的工作环境，了解了公司的发展历史及企业文化、认清了公司的组织结构及配置，熟识了大部分的同事，掌握了公司的大部分产品，了解了自己的工作性质及要求，在部门经理付经理的领导下现已完全能投入工作中，能够完成领导交给的各项工作。现将近期的学习总结详述如下，望领导给予批评及指导。
一、 近阶段的学习收获
1. 了解公司的发展历史以及企业文化；
公司成立于年，历史悠久，是按纽、指示灯等低压电器行业的领跑者。 “追求专业，专注细节”是本公司持之以恒的产品目标，从生产车间的普通员工工作的熟练度以及认真态度中，我可以看到企业的文化精神。让我深深的感触到：简单的事情坚持做就是不简单，平凡的事情认真做就是不平凡。我觉得“坚持”和“认真”正是我们新员工所需要的工作态度。
2. 了解公司的组织结构及人员配置；
通过组织机构图及公司的联系表，了解到公司的组织结构及各部门的负责人及相关的人员配置结构。
进入公司以后，从工作到学习，都得到了很多同事的帮助，尤其是我部门经理付经理，他总是耐心的给我讲解一些我不懂的地方。行政部张经理、傅、后勤部徐，在工作上都给予我很多支持，帮助我快速投入工作。质量科检验员李、库房主管龚服，库房管理员陈、生产车间操作员等在我的近阶段学习上都给予我很大帮助。从陌生到熟悉的过程中，我深深的感受到了二工人的热情和善良，这也是我们新员工应该传承及发扬的精神。
3.学习各产品系列知识；
通过近阶段的学习我已经初步掌握了产品的类别、结构、特点、规格型号、技术参数以及部分原材料；
4.进入车间内实习，提高了实际动手能力
通过进入车间内实习主要掌握了各车间的基本工作、产品主要生产流程、作业人员配置及生产检测设备配置。
嘉定工厂内配置有四个生产车间，综合车间主要生产按钮系列、指示灯系列、微动开关系列、警示灯系列、蜂鸣器系列；一楼二车间主要生产电流互感器，二楼两个车间主要生产控制继电器系列及控制箱系列；
产品的实际组装现已实际操作的有：按纽、指示灯、警示灯的部分组装及焊接、微动开关的部分组装。
了解了库房的配置使用状况以及物资的分类及存放。
5.解公司的管理流程
通过与各别部门经理的沟通了解各部门的管理流程（生产、检验及库房管理流程）。
6.质量管理体系、等体系运行的学习
通过参阅公司的质量手册及程序文件，以及文件了解公司质量体系的运行状况。并了解了中国国家强制产品认证及iso14000环境体系的认证流程。
二、本公司的优势总结
1司发展的因素；
2职，认真负责，员工爱岗敬业，工作态度积极，各项工作顺利完成，保证了公司的稳定性及可持续发展性；
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4.拥有数位高级工程师组成的技术研发队伍，技术力量雄厚，研发能力强，保证了产品的技术优势及技术持续改进的能力，产品具有可持续发展性；
5.产品软件及硬件设计成熟，质量稳定，具有成熟的生产流程和加工工艺，产品性能稳定，保证了产品的市场占有率及竞争力；
6.生产所需硬件设施健全，设有生产车间（4处），成品库、配件库、实验室、移印室等生产场所；
