单位岗位职责（精选35篇）
单位岗位职责 篇1
1.自觉遵守公司各项规章制度，维护公司形象及利益；
2.严格遵守与公司签订的保密协议；
3.负责车间工艺规格执行情况的日常检查和整改落实；
4.参与制定、修订车间内部指导实施有关技术、工艺、安全操作等方面的规程和文件；
5.负责公司新技术引进和产品开发、改进等技术工作在车间内部的组织实施以促进公司产品的技术创新；
6.严格按照IS09001质量管理体系认证要求做好技术文件的收发、归档工作；
7.积极参与有关产品的设计评审、工艺评审活动；
8.具体指导、处理、协调和解决车间生产中出现的技术问题、为车间工作提供技术支持；
9.做好车间技术有关信息的搜集、记录和反馈工作；
10.参与不合格产品和质量事故的评审、参与产品的技术整改工作；
11.负责指导实施轻微和一般不合格产品的返工、返修工作，配合生产部做好严重不合格产品的技术分析和技术处理；
12.抓好车间技术队伍建设，做好操作人员的技术培训和提高技能工作；
13.参与公司技术成果及技术经济效益的.技术评价工作；
14.发生事故后，必须立即上报董事长(总经理)和政府相关部门，并及时作出处理；
15.不能将在工作中接触到的任何信息出卖和用于谋取私利及泄露给第三方；
16.离职后三年内，不能在与环保同类的企业任职，不能自己或与他人合伙开办环保公司；
17.必须服从领导的其他工作安排；
18.以上工作必须尽职尽责、保质保量完成任务。
单位岗位职责 篇2
岗位职责：
1、参与学校层面如规章制度建设、内控开展等事务性工作，确保学校各项工作的合法、合规、有效与可执行；
2、参与学校重大经营决策法律论证与重大合同合约文件的起草，提供法律意见撰写法律文书；
3、向学校管理层提供法律方面的合理化建议，规避学校内部运营方面的法律风险；
4、编制和修改学校标准化及规范化合同样本；
5、负责对学校业务法律事务提供法律支持，审核相关部门提交的合同、协议等文件的法律合规，并提出建议；
6、负责合同的起草、审核、修改、履行、归档全部流程的跟进；
7、参与处理学校各类纠纷、仲裁、诉讼等案件；
8、学校内部法律知识普及法律合规方面工作的`咨询；
9、负责与外部顾问律师事务所及相关机构的沟通与对接。
任职资格：
1、法律专业本科以上学历，通过国家司法考试；2、3年以上律所或公司法务工作经验；
3、精通《公司法》、《合同法》、《证券法》等法律法规，专业功底扎实；
4、擅长法律文书文档的撰写，具有起草、修改各类法律文书经验；
5、有较强的法律逻辑思维能力、判断与决策能力、商务谈判能力、人际沟通及语言表达能力；
6、良好的沟通、组织和协调能力，成熟稳重，思维敏捷，工作踏实，能全面管理学校法律相关工作。
单位岗位职责 篇3
1.负责餐厅内外卫生保洁工作。
2.每天下班前关好门窗、电源、防止事故发生。
3.初中以上文化程度，工作积极肯干，身体健康，男女不限，个人仪容仪表整洁干净。
4.微笑服务，问有答声，保证前厅内的清洁卫生。
5.保持餐厅地面光亮、桌凳干净，排列整齐，桌面无饭渣，台背面无油污，饭厅内风扇，管灯无灰尖积聚，负责餐厅门外环境卫生。
6.遵守食品法及食品卫生“五四制”，遵守中心各项管理规章制度。
7.完成领导交给的其它工作。
单位岗位职责 篇4
1、负责单位内部人事管理工作，组织制定各种人事管理规章制度；
2、协调部门内外关系，向单位领导提出处理人事问题的解决方案；
3、负责人员考核的组织实施与监督，协助各类评奖、评优申报及管理；
4、负责本部门行政管理工作，部门工作计划、岗位职责的制定和落实；
5、组织办公室有关人员做好文件、信息、统计、电讯、收发工作；
6、负责保管公章、领导个人私章以及各类文件的盖章；
7、负责单位对外宣传工作；
8、负责单位有关会议会务的组织实施；
9、承办领导和上级单位交办的其他事宜。
单位岗位职责 篇5
一、做好教学实验的准备工作。
二、熟悉实验室有关仪器设备和软件的性能、结构和工作原理，做好教学、科研工作所需仪器设备和软件的安装、调试，经常性的维修保养工作。
三、负责实验仪器设备的管理和各种报表的填报和统计工作。
四、遵守实验室的各项规章制度，服从调动，遵守纪律，爱护和管理好自己主管的仪器、设备、工具和器材。在教学、科研、实验和生产中坚持勤俭节约。
五、努力学习科学技术，不断提高业务水平。
六、认真做好实验室日常管理工作，做好实验室的安全卫生工作。保证水、电正常运行工作。
七、搞好实验室设备器材的领用、购置、安装、验收工作，做好实验室物资设备的账、卡、物管理，保证账、卡、物相符。
八、完成中心主任交派的其他工作。
单位岗位职责 篇6
1.负责公司固话通讯的管理、开通及维修。
2.负责员工通讯费用报销管理及宽带业务办理。
3.负责寝室有线电视的管理工作。
4.负责员工春节车票往返报销。
5.负责员工水电费及各种费用结算。
6.负责员工在外住房补贴的申请办理及亲属住房扣费。
7.负责公司各种会议的筹备、会场布置、会务管理工作。
8.负责会议室各类电子设施设备的调试工作。
9.负责会议室内桌椅的维护、保养、管理工作。
10.负责进行会场布置，进行水果、茶水等接待工作。
11.负责宿舍安全管理，定期巡查宿舍安全，宿舍卫生检查，规范宿舍秩序。
12.档案管理维护，重要档案严格按照集团要求分类分级管理。
13.完成上级领导交办的其他工作。
单位岗位职责 篇7
1.贯彻执行国家制订的技术政策和铁道部颁布的技术规范、规则、标准以及有关技术补充规定、标准，贯彻执行局指颁布的《工程项目管理》及公司颁布的《质量手册》和《程序文件》；
2.负责组织人员编制审核本项目部的施工组织设计、工程项目质量计划、作业指导书，并负责修改、补充以及后续质量管理的控制和管理；
3.组织设计文件、图纸的审核，并牵头协调处理有关问题；
4.负责项目部工程项目的检验、试验和测量工作的管理和领导，做好竣工交付工作；
5.组织施工技术交底及现场交接桩和复测贯通工作；
6.对施工中的重、难点技术问题组织研究处理并制定施工方案，积极开展技术攻关、质量攻关和创优活动；
7.协助项目经理做好工程项目的施工生产、安全、进度及成本控制；
8.抓好工程施工的技术和质量管理工作，并对工程中出现的变更及其它问题进行审核及上报上级技术部门。
单位岗位职责 篇8
1、负责前台电话登记，客户及重要访客接待;
2、办公设备维护，办公用品采购、申请、盘点;
3、负责公司后勤、保洁、环境卫生等日常事务的监督管理，保障办公安全;
4、配合总公司做好行政条线上的上传下达。
单位岗位职责 篇9
1、在项目技术经理领导下负责项目工程的生产指挥及施工管理，认真贯彻执行有关施工安全生产、物资供应的各项标准和规定，科学组织网络计划。
2、主持制定年、季、月生产计划和施工项目进度计划。
3、参加综合检查和专项施工检查，做好检查日志记录。
4、参与编制和审核施工组织设计和施工方案及图纸会审，认真落实技术措施和技术方案。
5、经常组织对施工现场的各项安全工作的检查，认真贯彻执行安全生产技术标准和管理标准。
6、参加调查处理重大安全质量事故。
7、做好各类物资的进场使用、供应、调配与管理，执行各项物资消耗定额。
8、组织落实各分包单位的各项管理责任制。
9、参加生产调度会等有关会议，做好会议记录。
10、组织分部、分项工程施工技术交底，审查、指导工长做好技术、质量交底记录并在施工中检查落实，对本项目工程技术资料整理及时、齐全、正确负责。
11、做好现场文明施工记录。
