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  • 80后比较适合的理财方式

    80后比较适合的理财方式

      受全球金融危机的影响,很多人就职的公司去年的年终奖金押后发放,将作为公司的积蓄抵御风险,另外就是增加库存,防止国外的公司在金融危机中因动荡而影响到产品的直接销售。的确,金融危机真的影响到了我们的生活。那...

  • 人生职业生涯的阶段规划

    人生职业生涯的阶段规划

      又到了年底,意味着一年又过去了,也意味着人生又翻过去一页,很多人都开始对自己去年的工作进行总结,也开始对来年的工作进行计划,但与此同时,有一些身在职场中的人总会不知道自己该做什么,尤其是年轻人,他们不知道明天...

  • 清晰职业规划

    清晰职业规划

      第一步:明晰职业规划,确定职业目标——价值观和人生定位   自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等等,简单的说就是:你准备做一个什么样的人,你的人生准备达成哪些目标。   这些看似与具体...

  • 直截了当的简历最受宠

    直截了当的简历最受宠

    人力资源专家建议:简历简历,在于一个简字,在于让人历历在目。其实两张A4纸就能轻松搞定简历。要知道:简历达到的最佳效果就是让用人单位在最短的时间获得关于你的最多信息。简历既是一种介绍,又是对自己成长历程的一次...

  • 小简历怎样玩出大创意

    小简历怎样玩出大创意

    求职中,个性突出,特征鲜明的求职者容易在竞争中取胜,而简历也需要个性突出,特征鲜明,个性化的简历会从众多简历中折射出光芒,吸引招聘官的目光,但在各种简历模版,写作规则,注意事项前,许多求职者迷失了自我,简历失去了个性,把...

  • 职业规划中的黄金法则

    职业规划中的黄金法则

      如今的“兼职”环境越来越好。最近几年,政府已逐渐向兼职市场“开闸”:全国可以兼职人员的范围扩大,无论是科技人员还是事业单位工作人员都可以从事兼职活动。但兼职必须做到以下两点:首先,在...

  • 好简历格式千万不能差

    好简历格式千万不能差

    1、在创作简历之前,预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。 比如给广告公司的简历与其它公司的简历创作就不一样。 2、简历的五个主要部分是:抬头、简介、工作经历、教育背景、其他杂项。 杂项部分包括...

  • 毕业生职业生涯规划

    毕业生职业生涯规划

      大多数人毕业时理所当然地留在自己读书的城市,或者回老家等等,其实有必要深思哪些地方更适合自己发展。现在很多大学开设了职业生涯规划的课程,但总觉得大学里的课程有点滥竽充数。做该职业规划的老师很有可能没...

  • 详解求职面试礼仪的五大注意点是什么

    详解求职面试礼仪的五大注意点是什么

    求职面试礼仪,从每个细节改变打造自己的形象,不过窃以为这些不容易速成,很多都需要长期的修养磨练,甚至和自身所处的环境密切相关。下面详解求职面试礼仪的五大注意点是什么,希望大家能引起重视。 面试礼仪一、时间观念...

  • 有效利用清晨时间

    有效利用清晨时间

      一万小时计划需要花费大块的一万小时来实现吗?有效利用清晨的几十分钟,可以让你一天都充满效率。清晨的魔力有多大?试试就知道了!   睡前要做的二件事:   准备一杯凉开水放在床头,刚起床的时候喝掉,对你的健康...

  • 大学会计求职信

    大学会计求职信

    大学会计求职信 尊敬的先生/女士: 首先感谢您阅读我的求职信及简历。 我是xxx,就读于南京xxxx大学会计专业,即将于2010年6月毕业。现向贵单位应聘。 四年的大学学习生活,培养了我严谨的思维和自学的能力,使我学会了用...

  • 教你几招谈薪水技巧

    教你几招谈薪水技巧

      薪水,永远都是求职者很在乎的一项择业标准,教你几招谈薪水技巧。在面试时,面对未来雇主“你薪水要求有多高”的提问,该如何大胆表达心中所想呢?总的原则是:要视你自己和面试你的单位的情况采取不同的对策...

  • 面试自我介绍基本礼仪注意事项盘点介绍

    面试自我介绍基本礼仪注意事项盘点介绍

    在求职中,应聘者了解知道一些职场礼仪是必要的,对此,今天查字典范文网带来面试自我介绍基本礼仪注意事项盘点介绍,希望大家能引起重视。具体如下: 介绍的顺序,位低者先。这一点最重要,就是谁先介绍,该介绍时你不介绍有时候...

  • HR告诉你:为什么面试很顺利却没要你

    HR告诉你:为什么面试很顺利却没要你

    前些天,一个朋友说自己面试好几轮,薪资入职都谈好了,就差没有发OFFER,隔了几天,HR来个电话说因为公司业务调整,岗位取消了。他把这事儿发在网上,很多热心的网友给了他建议:有的说是来了个熟人被代替了,有的说是背景调查没有...

  • 求职不单向“钱”看

    求职不单向“钱”看

      近来,研究人员调查了150个高级职员,其中一半都在人事部门任职,问他们为什么挺好的雇员会离职。41%的人相信,是因为晋升的机会有限;25%指出,他们的业绩没有得到赏识;只有15%表示钱是主要因素。   受赏识和夸奖是关...

  • 求职文章的简历技巧

    求职文章的简历技巧

    就业压力日趋严重的形势下,是否在为找一份工作,或是一份更好的工作而烦心呢?大部分人的回答应该都会是Yes!怎样做才能让你在芸芸求职者中脱颖而出呢?专家给您一个从制作简历开始到面试结束的全方位指导,让您的每一步都走...

  • HR对投简历者的建议

    HR对投简历者的建议

    ★条件不符pass 因为海投,诞生了一批不分学历、不分专业、不分年龄甚至不分男女的应聘者,于是他们成为了第一批壮烈牺牲的人,默哀。 ★无关键字pass 所谓关键字就是与应聘职位相关的字眼。这些字眼可以体现在求职动机...

  • 怎么样给面试官留下好印象

    怎么样给面试官留下好印象

      准时主考官的面试排得很紧,每半个小时三个同学,谁先来谁先面试,可能有的同学迟到,后面的就替补上来。但也不要提早太多,如果时间没到,可在公司门口转转,千万不要跑去长时间等候,因为不会因为你早到就会给主考官留下好...

  • 职场人际沟通的技巧

    职场人际沟通的技巧

    在职场中,沟通是很重要的。沟通是一种技能,是一个人对本身知识、表达能力、行为能力的的发挥,积极而有效地沟通能为职场人营造一个良好的人脉关系,还能为个人职业生涯带来很多好处。那么,人际沟通应注意什么?人际沟通有...

  • 面试时“坦白从宽”真的好吗

    面试时“坦白从宽”真的好吗

      面试时,主考官最喜欢问的一句话就是:“你找工作时最在乎的是什么?”因为这些已经积累了很多面试经验的主考官,往往能从你的回答中,了解你的工作价值观,并从中判断你和公司发展、工作职责、企业文化等方面...

  • 一流简历要怎样做?

    一流简历要怎样做?

    怎么使你的履历变成第一流的履历?请避免以下10个常见错误1. 过于关注工作职责履历中最普遍的错误就是将履历变成一份枯燥乏味的职责责任清单。许多人甚至会用他们公司的工作守则作为改善履历的指南。创建一份履历是...

  • 女性创业的几点建议

    女性创业的几点建议

    一、女性创业期间,完全可以充分利用自己女性身份的部分优势,做一些比较偏门的门路来进行自己的创业计划。创业前期的计划一定要做到位,这样可以避免很多不必要的麻烦。要做长远的规划:事业的发展,“稳长“永...

  • 12种求职方式成功率

    12种求职方式成功率

      人人都有自己找工作的经验,但其实我们知道的并不多,12种求职方式成功率排行。很多人以为找工作就三样东西:简历,招聘广告和劳务中介。其实,找工的方式有12种,它们的有效率用百分比来表示:   1.利用互联网来看公司网...

  • 你的简历应该写给谁看

    你的简历应该写给谁看

    简历应写给谁看 在某中等规模企业工作的老孙是企划部的部门经理,他告诉记者,很多初次求职者以为决定他们是否被录用的关键人物是HR或总经理,所以一些人会针对这两位来写求职简历。其实这是完全没有必要的,HR只是看你的...

  • 网上求职的一些建议

    网上求职的一些建议

      网络上大量的招聘信息意味着机会,也潜藏着危险,求职者要细心甄别,通过一些技巧规避风险,把握机遇。   与传统的招聘会相比,网络求职有着明显的优势,比如方便快捷、信息量大、节省时间资本、隐秘性高…&helli...