中职学期工作计划（通用30篇）

　　（1）、督促团委完善广播室。

　　（2）、发挥校园文化长廊作用。

　　（3）、继续规范教室宿舍内部布置，力争让一个规范有序的教室宿舍呈现在师生们的面前。

　　(4)、开展丰富多彩的校园文化活动。结合学校的具体工作，适时开展活动，丰富学生校园生活，进行德育渗透。

　　3、完善家长学校，开好家长会，充分发挥家长在学校教育教学中的作用。拟在9月份对初一家长进行开班上课，同时召开初三家长会议，促进学校中考备考工作的开展。11月份召开家长会一次，完善家长委员会，每班推选3名家长代表参加。

　　4、组织开展志愿者活动。

　　学校成立由党员和团员志愿者服务队，定期开展志愿者服务。

　　5、加强德育科研工作，提高德育队伍素质

　　班主任是德育活动的主力军，政教处组织班主任结合学校文化建设主题和本年度德育培养目标，围绕班主任工作基本规范工作流程；学生心理健康教育指导；班级活动设计与组织；班级管理方法与创新等专题开展研讨活动。

　　（三）加强教学科研管理工作。

　　1、严格落实教师考勤制度，教师请假制度和教师师德考核制度。 对教师上课及各种会议、活动等进行考勤。按常规工作量拟定教学分工，临时调整课时，安排临时代课工作。对不遵守教师职业道德，体罚或变相体罚学生等行为实行师德考核一票否决。

　　2、落实教学常规。

　　（1）、通过多深入课堂，分批组织老师参与备课、上课、作业批改、考试等教学各环节的检查反馈，摸清我校教学各方面的情况，有的放矢地加强教学常规管理，切实做好每次大考的质量分析，总结优势科目的好经验加以推广，对后进的科目及老师要做好反思，努力提高教学质量。

　　（2）、以我校第一届“读书节”活动为契机，组织好“读书征文比赛”、“读书书法比赛”、“课堂教学开放日”等活动，营造浓厚的学习氛围，促进学校的发展。

　　（3）、毕业班工作是学校教学工作的重中之重，今届毕业班压力大，任务重，困难多，所以工作要更加扎实。今学期首先要抓好学风、教风，以此为基础，同时务实开展培优工作。培优工作必须做到定对

　　象、定时间、定地点。强调整个教学过程，特别注意打好坚实的基础，研究历年的中考信息，明确方向，为下学期的总复习做好充分的准备。

　　3、组织开展语文、数学、化学等科目的“高效课堂”探究课；让外出学习的老师上汇报课，推动我校新一轮的课堂教学改革的探究活动深入开展。

　　4、做好学籍管理工作。

　　按照上级对学生学籍管理工作要求，认真做好学生学籍录入和学生流动情况等登记工作。

　　5、培育教研先进个人和集体，完善骨干教师管理制度。

　　教学质量是学校教育的生命线，开展教科研活动，以教科研促进教师专业化成长和教育教学质量提升。继续开展同课异构活动和师徒结对活动，落实一带一工程。完善骨干教师管理制度，骨干教师培养实行分层培养，形成骨干教师梯队。

　　6、加强对市立项课题和城区立项课题的指导和管理。

　　（四）安全稳定工作。

　　1、通过学生自我教育、自我管理，使学生树立安全意识，重视学生的交通安全教育，加强防范意识教育，创建安全文明的校园。安全教育和管理纳入到班主任评价中。

　　2、期初做好安全隐患排查工作，做到安全隐患早发现早解决，坚决杜绝隐患发生。

　　3、协调公安、消防、工商、城管等部门，整顿好校园周边，优化环境保障师生安全。

　　4、层层签订安全责任状。

　　（五）体育卫生工作。

　　1、坚持每天的大课间活动，督促两操按时进行。

　　2、认真组织好学校体育活动，加强体育器材管理，各年级组要加强训练，培养好体育尖子，为校运动会取得优异成绩打好基础。

　　3、落实《国家学生体质健康标准》，分年级开展有特色的体育活动。要认真组织好兴趣小组，从学校实际出发，精心组织，做到定目标、定地点、定时间、定检查制度。开好卫生健康教育课，开展卫生宣传活动，教师要重视对学生良好卫生习惯的养成教育，建立健全学生健康档案，为确保学生身心健康发展奠定基础。

　　（六）党务工作、工会工作、后勤工作、计生工作、国防教育工作。

　　1、加强对党员干部的教育、管理，组织好“两会一课”活动。

　　2、按上级要求开展各种活动，做好常规党务工作。

　　3、组织好年度教代会，开展教职员工文体活动，加强对教师健身活动的指导。

　　4、做好服务育人工作，认真执行有关的总务工作制度。定期对学校的校舍、电器进行安全检查；积极开展美化校园、亮丽校园的活动；积极配合施工单位做好项目建设；继续推进征地工作。

　　5、建立健全教职工计划生育档案管理制度，做好相关资料档案的建立和规范工作，做到计生工作档案齐全。实现计划生育工作的规范化、制度化。

中职学期工作计划 篇20

　　在短短的四五年的时间里，xx学校由一百多人发展到今天的一千多人，创造了xx县民办教育发展史上的奇迹。我们全体教职员工无不感到自豪和骄傲。为了加快学校的稳步发展，进一步提升办学质量，本学期制定如下工作目标：

　　一、完善各项规章制度，促进后勤管理工作的规范化、制度化、科学化。

　　严格执行各项管理制度，加强管理的力度，公平对待每一个职工和每一件事情。处理问题对事不对人。同时加强对职工队伍的教育和培养，努力打造一支素质高、工作责任感强的职工队伍。

　　二、合理使用资金，及时采购、维修各种教育教学用品和日常生活用品，保证学校教育教学工作的正常运转。

　　严格遵守采购制度，增强采购物品的公开度和透明度。大宗物品的采购和定价必须首先报校长批准方可实施。所有的采购行为必须先有校长的批准，然后由后勤处统一安排相关人员（二人以上）外出采购。其它任何部门和个人不能擅自进行任何采购活动。任何购物发票首先由后勤处签字核准，然后报校长审核、批准，最后由会计付款报销。后勤处应该经常进行市场调查研究，掌握市场行情，提高资金的使用效率，尽量节约开支。

　　三、加强学校财产的管理工作。

　　对科室、班级、公寓和食堂定期进行财产的统计和定额的配发使用。实行部门财产使用的负责制。各类物品的使用责任到人，严格控制使用量，节约开支。对于严重浪费物品和故意损坏物品的，必须坚持按价赔偿损失。

　　四、认真执行食堂卫生管理制度。

　　严把采购关、入库关和操作关，建立建全食品原材料采购台账，坚持牛奶、三餐饭菜和晚点的食品留样工作，力争杜绝任何食品安全事故。

　　五、加强学校各类仓库的管理工作。

　　把种类繁多的教育教学用品和日常生活用品分门别类，进行统计核算，做到收支平衡，按月统计上报。

　　六、后勤处人员工作安排：

　　1、（主任）：负责对外联系业务和大宗物品的采购，负责后勤处的全面管理工作。

　　2、（总务员）：负责学校日常用品及食堂食品原材料的采购。负责生活服务部的零售工作。负责食堂及仓库的盘点和日清月结。

　　3、（总务员）：协助后勤处的管理工作。协助学校的采购工作。负责物品的发放。负责财产的维修、使用和统计管理。

中职学期工作计划 篇21

　　一、目的：营造校园英语文化气氛，丰富同学们的精神文化生活。通过疯狂的精神感受英语学习魅力，提高同学们的素养，培养英语精英，打造黄金社团。

　　二、社团部门设置

　　1， 组织部：(2人)负责提出组织策划活动方案，并制定出具体策划书。

　　要求：有较强组织能力

　　2， 宣传部：(2人)制作社团活动宣版，对社团大型活动作全面深入宣传，让全校同学勒戒社团活动动态。

　　负责大型活动的摄影，每月作一次社员学习风采展。

　　影印分发晨读材料

　　要求：擅长绘画摄影，字写得规范。

　　3, 外联部：(2人)为社团向外打开 更宽阔的大门 ，为社团拉赞助，到其他学校英语社团了解借鉴经验，加强交流与学习。

　　要求: 擅于交际，人际交往广泛。

　　4， 财会部：主要负责社团费用，包括活动支出、预算等。

　　要求：细心、负责任。