幼儿园学期个人工作计划(精选22篇)
及时做到家园沟通,有利于对幼儿的教育。教师要关心、爱护体贴幼儿,帮助他们克服坏习惯。合理安排一日活动,做好卫生保健工作,做到让家长满意、放心。
三、促进幼儿个性化发展
开展好“区角活动”、“八个一”活动,培养幼儿的动手、动脑的能力。开发幼儿的智力潜能,广泛开展丰富多彩的活动,培养幼儿捏、折、画、说、跳等的能力,来丰富幼儿在园的生活,促进幼儿的全面发展。
四、强化校园安全工作,确保各项工作落到实处
严格按照潍坊市校园安全长效机制建设达标104项做好、做细、做靠,确保不发生危害幼儿人身安全事故。
幼儿园学期个人工作计划 篇11
教师与家长之间的沟通已成为现代教育不可或缺的组成部分。要做好课堂管理和教育工作,我们必须意识到与家长沟通的重要性。苏霍姆林斯基有一句名言:没有家庭教育的学校教育和没有学校教育的家庭教育不可能完成这样一项极其微妙的任务。基于这一概念,我们花园家访的具体内容如下:
学期初家访:
1.孩子的生活习惯(大小便能不能照顾好自己,衣服能不能自己穿脱,家里的作息等。)如果孩子自力更生能力差,应该在公园里多给点帮助,争取家长的配合。父母不应该什么都做,给孩子留下更多的机会去做。
2、了解儿童的个人情况(儿童对哪些食物过敏,儿童对哪些药物过敏等)。应详细记录,并在执行过程中特别小心。
3.了解孩子的兴趣爱好。
4.与孩子建立初步的友谊,让孩子和老师成为好朋友,更快地融入我们的大集体。
初期家访的另一部分重点是适应性差的孩子。张书恒和班上的几个孩子过于依赖父母,所以他们的团队很小,适应新环境的能力也很差。在家访过程中,我们应该与家长沟通这种情况,在入园前给孩子更多的鼓励和向往,让他们对升入中班充满信心。
期中家访:
此时间歇性的家访工作将放在有突发事件的孩子身上。随着教育的全面发展,儿童在教学和生活中肯定会遇到一些问题。要密切关注,找出原因。尽量解决公园里能解决的问题。如配合,应及时与家长联系。让他们了解现阶段的教学重点、生活技能和运动技能,通过其他孩子与自己的.水平和垂直比较,让他们发现孩子的优缺点,及时给予帮助和支持。
期末家访:
在此期间,家访将重点关注那些没有实现这学期个人教育目标的孩子。我们将总结孩子本学期的情况,了解为什么孩子没有达到预期的目标,并制定可行的下一阶段教育目标,期待新学期!
同时,家访中可能会注意以下问题:
1.家访时,让家长介绍孩子的兴趣和能力
2.在家访中,教师还应介绍儿童的兴趣和能力
3.家访时一定要提出孩子存在的问题,但也要婉转提出。家访时间不宜过长。
4.家访时,孩子必须在场,但要消除紧张。
5.家访住在附近的孩子,可以缩短老师的时间。
6.家访要简单记录,但要避开父母。
幼儿园学期个人工作计划 篇12
一、工作指导思想:
以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》精神为指导,在教育局计划的引领下,围绕幼儿园三年发展规划的目标,全面有效的开展幼儿园工作,切实转变观念,以适应当前改革的需要,从而更好的服务家长,促进全体幼儿全面均衡的发展。
二、情况分析:
通过对上学期工作的反思和总结,对工作有了深的认识和理解:
1、教育教学方面:如何促进教育教学手段的多元化,提高教师使用现代教学媒体的能力,发挥现代教育教学手段的作用,和谐高品质的教育,突显幼儿园教育的优势是一个值得努力的方向。
2、家长工作:在课程的实施过程中,需要家长的理解和积极配合,如何建立一个有效的家园共育的桥梁;挖掘家庭方面教育资源成为我们研究的课题之一。
3、教研工作:全面引领幼儿园的教学质量与园所文化建设是本园工作重点。另外,如何把教研活动朝着为教师教育教学服务、提高实效方向努力也是思考内容。加强文明礼仪教育,是提高幼儿教师职业能力,塑造良好师德、师表形象的重要载体,为此本学期继续加强教师礼仪培训,推进幼儿礼仪教育的进一步巩固,彰显沧州市文明礼仪示范校的文明风貌。
三、主要工作与措施:
(一)师资队伍
根据幼儿园三年发展规划中师资队伍目标,提高师德修养,帮助教师树立目标意识,加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养。促进大专教师的培训,提高教师科研能力和运用现代教育信息技术能力。
目标:
1、通过“为人、为师、为学”师德系列活动,强化教师礼仪和职业道德,激发教师发现与学习高尚师德的积极性。
2、通过磨、炼、推,把有不同专长的教师朝有利的方向引导,继续开展传帮带结对活动,以“聚焦课堂”为园本培训手段培养新教师、锻炼经验性教师的专业水平,在实践操作指导中提高保育教育工作质量。
措施:
1、根据上一年的师资队伍培训计划,进行有效完善并实施;
2、3月份开始,全园以教研组为单位,开展“示范课、模仿课”业务培训活动;
3、加强师资队伍的技能技巧的督促,开展美术绘画比赛、手工比赛等活动;
4、加强教师对教育现象、教育教学的反思能力,举行教育笔记评优活动;
5、加强四段制保教轮岗模式的实践和管理,并进行操作规程再学习活动。
(二)课程开发
以保教并重为研究前提,全面开展幼儿早期阅读阅读、快乐儿童英语、礼仪教育等特色课程的实践与研究,注重加强课程开发与研究的过程管理,逐步完善科研小组的制度建设。
措施:
1、新课程的教师培训、实施及研究活动,通过多渠道的园本课程培训,聘请课程研发机构入园培训,为不同阶层的教师提供不同的培训机会,促其进步。主要形式采取:师徒帮教结对、“示范课、模仿课”活动;不同范围开放观摩活动;
2、抓教研小组长队伍建设,促她们学习、思考能力,具体表现在发现问题与解决问题上;
3、结合“四段制”保教常规模式,在日常环节中的渗透保教并重的理念。
(三)教育教学环境
逐步改善教育教学环境,创设童真、童趣、童乐校园环境,为幼儿提供健康、丰富的生活和活动环境。
措施:
1、完成幼儿园整体教育特色环境的创设,体现先进的教育理念;
2、以适合幼儿年龄特点的墙面设计和文明礼仪格言、教育格言为主题,创设美观的室外走廊环境;
3、创设幼儿园美术区、手工区、科学区、种植区、图书区等活动区,丰富区内材料资源,为区域或活动走进班级做好准备;
4、努力创设适宜教研活动所必需的物质条件。
(四)信息技术
1、配备幼儿园教学音像设备;
2、利用园所现代化教育技术资源,对教师进行多媒体教学课件制作的培训,让教师学会利用电脑制作课件,并进行课件制作评比活动。
(五)家园共育
加强家长与幼儿园的互动,实现家园共育。
措施:
1、以全园、年龄段、各班、个别为不同形式的组织形式开展丰富多样的家长会活动;
2、召开家委会,并开展家长问卷调查、家长满意度调查工作;
3、利用家长资源,开展家长家庭教育经验交流活动,丰富家长学校活动。
4、举办“六一家园同乐”亲子运动会,丰富幼儿体育游戏活动内容,增进亲子感情,促进家园沟通。
四、月工作安排:
二月份
1、做好招生宣传工作和各项收费工作;
2、新生情绪的稳定,班级安排,人员配置;
3、幼儿情绪稳定工作和各班常规的建立;
4、各年龄班结合实际研讨本学期园本教研内容。(教研组长)
三月份
1、新学期环境的创设;
2、“为人为师为学”师德系列活动:
①教师礼仪培训(金正昆《教师礼仪第七集课堂礼仪、第八集校园礼仪》);
②教师职业道德学习;
③英语教材的应用(教材研发机构入园培训)。
3、制订各类工作计划(园务、学期、班务、教研、月、周等),并按计划执行;
4、进行安全疏散演练;
5、“三八”妇女节儿童主题活动;
6、幼儿美术活动检查评比;
7、教研组长会;