办公室主任2024年工作计划（精选10篇）

　　四、具体工作

　　1.认真接收上级来文来电，做好详细记录，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管领导、相关处室办理或通知相关教师。

　　2.及时向教体局和其他上级部门上报各类学校工作材料。

　　3.做好校长办公会、全体教师会和其它重要会议的通知安排、会场准备、会务服务及会议记录工作。

　　4.起草并拟定好学校各种通知、通告等。

　　5.组织校长办公会成员按时上交本周工作总结报告。

　　6.及时撰写学校信息，上传学校网站，上报相关媒体。

　　7.做好学校重要文件、材料等的整理、归档、保存工作。

　　8.做好上级检查及外单位来人来客的接待服务工作。

　　9.做好上级及学校领导安排的其他临时性工作。

5.办公室主任2024年工作计划 篇五

　　1、及时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档；

　　2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮忙下，明确任务，各负其责，做好文件的理解、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效；

　　3、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划(总结)和校历；

　　4、及时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料；

　　5、及时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜；

　　6、做好学校会议的筹备工作、记录工作；

　　7、继续做好各种迎检和接待工作；

　　8、做好相关的年报和各类信息统计工作；

　　9、做好校长及常务校长及校委会安排的临时指令性工作。

　　二、主要工作

　　1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率；

　　2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务；

　　3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开；

　　4、建立有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神礼貌建立工作，巩固并发展礼貌建立成果。协助校长搞好学校外事工作；

　　5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本状况表，向学校有关部门带给数据查询和信息咨询服务；

　　6、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录；认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷；

　　7、做好校园网的建设工作，各处室教研组要配备电脑，并实现共享；

　　8、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、继续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。

6.办公室主任2024年工作计划 篇六

　　1、进一步完善学校的各项规章制度。结合学校实际，制订贴合学校实际发展需要的规章制度。

　　2、加强规章制度的执行力度，努力使全体教职工构成规则意识。

　　3、认真组织学校各级各类会议，检查、督促会议精神的落实。

　　4、加强常规工作检查工作。

　　5、加强劳动人事管理工作，切实做好新进人员人事关系的各项工作。

　　6、认真做好学校工作计划与工作总结的起草工作。

　　二、进一步规范文档工作。

　　1、规范文件的收发工作。

　　2、加强学校档案的管理，规范文档借阅工作。

　　3、加强资料室、校史展览室的管理工作。

　　三、协助学校领导用心开展教师队伍的建设工作。

　　1、认真组织开展教师的继续教育工作。

　　2、配合教导处搞好教师的业务学习。

　　3、配合党组织开展教师的政治学习。

　　4、积极配合学校总之、政教处开展班主任队伍的建设工作。

　　四、做好接待及对外联络工作。

　　1、认真做好来访的接待工作。