2024团委学生会工作计划范文（精选5篇）

　　提升学生会整体形象的措施：

　　（1）外塑形象，内练素质，从学生干部抓起，使所有学生以学生干部为榜样，规范自己的言行，如经常邀请老师授课，开展学生干部辅导班，相关的管理讲座，阅读管理方面的书籍，提高干部的内在素质，为所有学生会成员树立榜样。

　　（2）学生会的公示措施的实施（文中上部分已涉及，此处不在赘述）。

　　（3）设立主席接待日，学生困难热线电话，打出"有困难找学生会"的口号等等，让我们的学生会能够切实的帮助广大同学解决生活当中的问题，让群众满意，让领导放心。

　　二、活动风采

　　1、目的：引领学风促进学风

　　学习部，打造专业半小时、辩论赛，学生干部自习室等等特色活动，同时严抓考勤，监督好学风。

　　体育部，继续坚持"三早一晚"优良传统活动，同时举办男子、女子篮球赛，足球赛等等

　　秘书处，尽快制作出管理学院学生的网站，建设好自己的论坛，提升同学们对自己专业的热爱，尤其是新生的专业认识。

　　2、目的：加强交流对外宣传

　　对外联络部，多联谊其他二级学院的学生干部进行互相的学习交流，同时对外企业拉好外联主席团，分别于武汉的高校，武大、华科、华农、湖大等等高校进行学生干部交流，借此机会宣传我襄樊学院管理学院的名气。

　　同时尽量给更多的优秀学生干部参加新青年领袖论坛的机会，在于全国各二本学校以上的学生干部交流中对自己的思想和能力进行一个升华。

　　3、目的：内部建设承前启后

　　秘书处做好管理学院学生管理信息系统，同时市场组尽快的制作出管理学院学生工作网站配合好学习部打造"管院专业半小时论坛"，更好的通过网络媒介传递信息，加强老师与学生之间的交流，更好服务于师生，同时能够应运而生网络部，很多学生工作的信息就可以以一个新的媒介展示给大家。

　　人力资源部，举办好每一期的学生干部培训，让学生干部始终践行"一个中心，两个基本点，三个保障。"（一个中心为以政治素养和人品培养为中心，加强学生干部队伍建设；两个基本点为成绩优良，本领过硬使学生干部队伍建设的基本；三个保障为作风务实，思维科学，心理健康使学生干部做好工作的保障。）同时也为管理学院培养更多的优秀学生干部，有责任有能力的挑起学生干部的大担子。

　　第一、学生干部培养创新体系如下：第二，引入当代企业培训理念，创新学生干部培训方式，快速

　　提升学生干部各项基本技能。

　　学生干部是辅导员、班主任的左右手，是师生沟通的桥梁纽带，具备一定的管理、沟通、团队合作和思维创新能力，是学生干部能够科学合理的处理事务的关键所在。现代的企业管理培训倡导体验式教育，通游戏、案例研究、互动学习小组、角色演练、实际诊断、头脑风暴等多种方式开展培训。学生干部培养可以在传统的班、团建制的基础上，借鉴企业体验式培训的经验，在分析学员特性、学习需求和动机的基础上，利用一定的方法制定教学培训规划，使学员们能够达到学有所获、学有所用，同时也优化了培训方式和效益，达到了事半功倍的效果。

　　4、目的：自我服务锻炼自我善始善终实现自我

　　各部门做好日常的工作，做一个有责任心的干部。同时在学生干部这个舞台上好好的展示自己的才能，采用自主的管理模式，让学生干部在这个新的舞台上大显身手。

　　三、活动发展：

　　原则：紧跟各部门自己的'发展目标，立足于学生，立足于学生会的全局，努力做好老师的帮手。

　　"管院文化节"，更多的走合外面的企业合作的道路，做好管院的公关，展示出我们的特色风采。

　　设立任务及时公示制度：把学生会长远目标，近期活动，近期成果，近期计划安排等内容以海报或者展板的形式对于学生会所有成员和管理学院的同学进行公示，让大家知道我们在忙些什么，我们真正忙出什么成果出来。

　　我的口号：

　　做最有"力"的学生会主席成就加速度最大的学生会，合力+活力+责任团队=我们学习型的襄樊学院管理学院学生会，能力提高的最大捷径就是努力，但是努力是最痛苦的，所以很少人能走成捷径

2024团委学生会工作计划范文 篇5

　　自新一届学生干部任命以来，在上级领导的支持和关怀下，以主席团牵头，广大学生干部团结一致，积极进取，努力创新，在工作中取得了良好成绩，得到学院领导、老师和广大同学的认可。在新的学期，我们将沿袭我院学生会的优良传统，总结上学期的工作经验，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。年第十届学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学院，一切为了学生”为主的年学生会工作计划。具体细则如下：

　　一、思想教育

　　在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全体师生服务”的根本任务。

　　1.积极配合学院的学习活动和思想政治以及纪律整顿等工作计划，使我校学生干部起到表率作用。每月一篇思想汇报由主席团查收，及时将学生干部思想动态反映给上级。

　　2.举办富有我院特色的校园文化娱乐活动，为广大同学提供创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。

　　3.主席团各部们组织院系交流会，加强与各系部、社团及学院各学生部门的交流与合作，以便更好的传达上级各项精神，开展校园文化生活，支持和帮助各系部、社团及学校有关部门开展各类丰富同学生活、富有教育意义的活动。

　　4.院团委组织全院学生干部进行学生干部日常工作及思想道德培训，提高学院学生干部工作水平，和道德素养。更好更快的开展学生工作。

　　二、继续贯彻落实分工负责制度：

　　在学生会主席及各部部长全面负责的前提下学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。

　　1.主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。由办公室起草各类文件并及时通知到学生干

　　部。

　　2.副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。不定期进行思想工作交流，加强组织紧密性。

　　3.在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。各部门之间一学期至少两次工作交流。

　　4.各部部长负责本部及各部相关联的工作，部门内部也实行具体分工负责制。副部长落实好基本工作，做到严格要求，追求效率和质量。

　　三、学风建设

　　本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动，引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风。

　　1.利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”氛围。

　　2.定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。具体为两周一次全体例会，如有改变另行通知。

　　3.围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力。

　　4.认真对待检查评比工作，做详细记录，对比各系部、社团及其他学生机构，具体情况具体分析，寻找差距，提高整体水平。

　　5.每月进行部门及干部考核，及时反映干部情况，鼓励和正确教育部分干部。

　　6.探索新的院团委学生会学生自治机制，调动广大同学参与学院建设的积极性。

　　四、文体活动

　　通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的学习文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高我校师生的身体素质。

　　1.由主席团分管主席负责，文艺部、体育部和宣传部三个部门为主其它部门协助，开展有声有色的文体活动，本学期的工作重点是“七一”文艺汇演，具体事项由文艺部和宣传部共同负责。

　　2.开展各种体育活动举行院系交流赛，丰富同学文化生活，增强学生体质，迎接新的挑战。

　　3.由组织部组织每月系部考核，分为系部文体活动与班体活动。及时上交结果给上级。

　　4.院团委学生会网站及时更新，让同学们学习、生活、活动，与大家分享。

　　五、生活方面

　　本学期学生会将对学生住宿和学生饮食方面加强治理，根据学校现在存在的问题和实际情况，院学生会生活部及各系部生活部结合后勤处，以院学生会为主体，各系部认真配合的方法，力求公平、公正、公开、透明，责任到人，对寝室和伙食进行检查和监督，让学生在学院有一种家的感觉。