2024年学校的年度工作计划范文(通用35篇)
(3)关于听课
不少于35节
聚集课堂,多听随堂课,指导和督促教师提高课堂教学效率(或学习)。
不少于30节
其余校长、其余中层、语数英教研组长、近五年工作的新教师
不少于20节
以上人员除外的其余教师。
积极参与,多听汇报课、评优课、展示课、研究课、引领课。
听课态度要认真,边听边思考,当堂写好听课记录。记清听课时间、班级、学科、授课人、课题;记全教学过程;记好分析,并及时、认真负责地做出课堂评价,填写在听课记录上。学校各级领导加强随堂听课,通过课堂观察、课后交流、查阅作业三个方面加强对常态课的督查。
(4)关于作业
作业布置规范,严控作业数量,提高作业质量。设计分层作业,及时、规范、正确批改,加强复批。检测要及时,主张单元检测。通过测试对学生的学习情况有一个总的了解,作出具体分析:掌握了什么、学生的主要错误是什么、还有哪些知识需要进一步巩固。
通过教导处组织的期内常规调研、书写专项调研、课堂教学考核、期末常规抽查、备课组的备课工作调研来保证。到学期末,教导处汇总一学期的教学工作常规调研情况,分学科按8:1:1评定优秀、良好、合格或不合格人选,并纳入优秀教研组评选和教师年度考核中,形成了一种良性互动。
3、加强家校联系
为进一步发挥家庭教育的作用,大力普及科学的家庭教育知识,提高家长的家庭教育水平,创造未成年人健康成长的良好环境,我校将以提高家长综合素质和加强家庭道德教育为重点,努力办好家长学校。大力普及家庭教育知识和开展家庭教育研究,不断推进家庭教育工作向规范化、科学化、社会化方向发展。把脉家长的需要,为家长解决在教育孩子方面的困惑,找出原因,引导家长找到最好的教育策略,实现教育的最优化。本学期,拟安排一、四、五年级家长会,以加强家庭与学校的双向沟通,共促学生健康成长。
(二)重视教师培训,关注日常研讨,推进课题研究。
1、重视教师培训
继续推进教师读书活动。通过成立书友会、读书交流、好书推荐等方式,营造良好的阅读氛围,激发教师的学习内驱力,构建温馨和谐的读书场。以备课组为单位,利用周研讨时间,每月开展一次读书交流会;精心组织教学沙龙活动。针对学校办学理念、热点问题、教育教学等方面,以教研组为单位,期内开展2-3次沙龙活动,做到有计划,有准备,有主题,有思考,有提升;做好新教师培训工作。主要围绕教学常规、班主任工作、学校文化、教育信息技术应用等方面组织好期初培训工作。充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,开展师徒结对活动,期末组织新教师汇报课活动;培养名优教师。进一步发挥学校现有骨干教师的引领和示范作用,并通过外聘专家、名师工作室等方式,使他们在更高的平台上得到专业提升。根据各学科教师发展状况,重点关注一批骨干教师培养对象,提供更多的学习机会,得到更好的平台锻炼。
2、关注日常研讨
关注教师的日常备课和教学情况,研讨备课工作的存在问题及解决策略,优化备课制度,提高教学准备的有效性;加强推门听课活动,关注常态课的准备情况、教学情况及可能存在的问题,提升教学质量;通过校长公开课、“学带”“骨干”展示课等活动,发挥示范和引领作用,提升学校教研的品质;通过考核课、研讨课、汇报课等方式,促进不同层次的教研活动正常开展。特别要规范学科组重点课的开展情况,做到有明确的研究主题,有充分的磨课过程,有完整的活动资料。做到活动不拖沓,研究有提升;教师要及时做好备课、教学反思、推荐阅读等资料的上传工作。充分利用学科组周研讨活动时间,重点做好读书交流、教材研读和备课研讨工作。
3、推进课题研究
学校当前的课题工作,主要包括三个方面:
一是推进学校中心课题的研究工作;
二是及时做好音乐、体育课题的结题工作;
三是引导教师小课题的申报。
重点是抓好学校20xx年度武进区教科研课题《促进小学生深度学习的真实课堂建设的研究》的课题研究工作。怎样开展本课题的研究工作?五个步骤:
(1)概念解读,审好题。
(2)学习理念,开好头。
(3)分层实施,有过程。
(4)积累资源,留足迹。
(5)总结反思,有成效。
如何分层实施?
(1)中心组:由课题负责人、课题组长、副组长、教导处、教科室、语、数、英教研组长组成。
(2)教研组:通过子课题或项目设计的方式开展研究工作,由各教研组长担任子课题组长。子课题的研究方向和内容要符合总课题的思想,不能游离于外。
(3)小课题。一线教师面对自己的教学问题,开展自主、合作的研究活动。降低研究的重心,减少形式的束缚,激发研究的动力。课题研究的困难与挑战:课题的领导力、教师的凝聚力、优秀的制度力。
为课题工作建章立制:每月组织课题中心组工作例会,开展理论学习、学术讨论、教学研讨等形式的研究活动;把课题工作纳入教研组工作计划,安排好研究目标、研究内容和研究任务;每学期组织二到三次课题研讨活动,由各子课题组提供课例;优先组织课题组骨干成员外出学习、进修,提高研究水平;依托课题管理网站,及时上传研究材料,反映研究动态,留下研究足迹;课题任务包括:每学期上传一个原创的研究课例(研讨课教学设计、课件、教学反思),一篇研究总结,每学期至少撰写一篇研究论文;期末组织课题工作考评,评选优秀课例、优秀论文以及课题研究工作先进个人。
(三)强化德育管理,加强德育科研,推进德育创新。
1、加强队伍建设,明确育人责任
组织班主任、辅导员开经验交流会,大力树立班主任典型,表彰优秀班主任、发挥示范带头作用;强化全体教师的责任感,规范班级管理工作,做到规范化和实效化。任课老师做到默契协助班主任管理班级和分担一部分工作。进一步明确德育工作中班主任、任课教师的德育工作职责,使全体教育工作者明确育人任务,积极主动做好德育工作,促进德育工作责任制的落实;加强常规检查,完善考评机制。引导、督促班主任在业务学习和工作实践中提高自身的素质水平,健全班主任考评机制。积极为班主任、辅导员的发展搭建成长平台,认真开展班主任能力展示活动,组织他们参评各项优秀课例、班队活动的评选或展示;加强少先队基础建设。做好鼓号队的更新工作,补充完善鼓号队成员;做好少先队大队干部和值日队员等的梯队培养工作。并让他们在实践中锻炼自己,做辅导员的得力助手。
2、强化教育管理,建设文明校园
进一步加强对学校德育工作的领导,切实把德育摆在首位,把关注学生全面健康成长放在首位;抓好安全教育和普法教育、卫生教育;有针对性地及时对学生进行安全教育,针对临时出现的安全事故或安全隐患事件进行处理和教育,防止各类安全事故和违法犯罪事件的发生。值日教师在课间检查各班课间活动情况,大队部加强对值日生的工作指导,做好课间活动护导,使各班的课间活动既活泼又有序,努力打造和谐平安校园。
3、提升学生素质,培养学生干部
抓好行为习惯养成教育,大力推广先进典型,提高学生基本素质,尤其加强对班、队干部的培养;以开展“文明班级”评比为抓手,以少先队“自主管理”活动为载体,通过课间安全员的监督等方式,组织学生开展自我管理教育活动,引导学生学会尊重自我、尊重他人、尊重公共秩序促进良好班风、校风的形成,提升学生文明素养;引导学生养成良好习惯,提高遵纪守法的自觉,使广大学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律、爱祖国的社会主义新人。结合国庆、建队节等重大节日,认真组织相关主题活动,开展中华传统美德和革命传统教育,加强爱国主义教育,帮助学生了解中华民族的历史和优良传统,培养学生对伟大祖国的深厚情感,引导他们坚定走中国特色社会主义道路的信念;以思想品德课作为德育切入点,加强学生人生观教育、励志教育和感恩教育,开展珍爱生命教育,引导学生正确处理与他人、社会和自然的关系,帮助学生学会欣赏生命、珍爱生命,学会寻求生命价值的真谛,不断提高对生命质量和生命意义的认识,从而树立正确的生命观、世界观、人生观、价值观和幸福观。
4、活跃校园文化,提升学校底蕴
加强德育环境建设,推进文化阵地建设,充分利用校园的每一个角落,营造德育的良好环境和氛围,使校园内的一草一木、一砖一石都体现教育的引导和熏陶;联合体艺科组老师,设计、组织开展内容丰富、形式多样、有吸引力的校园文化活动,体现知识性、科学性,突出趣味性、娱乐性,发挥积极性、创造性,丰富学生课余生活,发展学生特长,培养学生的实践能力;根据教育部“体艺2+1项目”要求和学校发展需要,鼓励学生参加校、内外各种兴趣学习;为营造校园文化氛围浓厚,将在十月筹备、开展 “第五届校园文化艺术节”的各项活动,并在春节元旦汇演。