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优秀员工事迹材料范文(精选27篇)

2024-09-21 02:55:41报告范文打印
优秀员工事迹材料范文(精选27篇) 是五车间技术组组长,工作中能够带领技术组成员共同严把产品质量关,一是加大注重实效的培训力度,辨识控制关键重要操作的质量风险,消除质量隐患;二是召开质量问题现场分析会,定期总结公示质量问题;三是完善绩效与质量挂钩办法,激励....

  电工是技术工种,他深知技术的重要性,为此他勤奋学习,刻苦钻研电工技术,努力提高自己的技术水平,并在工作中得到应用,成为独当一面的技术能手,在矿业集团被誉为“维修能手”。就在前几天的一个夜里,调度员说:“占隆,辅助提升2米绞车坏了,值班电工处理不了,你去一趟。”时间是下半夜一点多,他及时赶到现场,询问绞车工后,对绞车仔细检查一番,精确判断到是深指脉冲出现故障,故障判断准确,很快就排除了故障。绞车司机对他树起了大拇指说:“占隆,好样的。”像这样的事迹不胜枚举。近年矿业集团为了实现生产接替,在302采区、306采区及辅助提升安装2米绞车,他主动向技术员要来图纸资料,对每一套保护装置,每一条联锁回路进行详细校对。他对电气的熟悉程度和对技术的钻研另绞车厂家技术人员都感到吃惊。在电机车、电瓶车改造工作中,他首当人先,第一个完成旧控制系统改造成ZBT智能调速器的任务。他作为电工班班长,带领电工班在上级技术部门的领导和指导下承担了安装、改造任务。

  矿井对机电材料消耗考核严格,他深知节能降耗对生产成本重要性,因此他对工作中非常注意材料的节约,经常组织班组人员修理开关,机车司控器等等,对每台机车电机的轴承加油状况了如指掌,哪台电气设备改加油,他都能及时组织人员加油,减少设备损耗。

  张是一位爱学习,肯钻研,乐于奉献的好同志。

优秀员工事迹材料范文 篇19

  大家好!我是来自长平公司宣传部的赵文文,作为一名根植于煤矿的新闻记者,可以说平时打交道最多的就是我们那些黑脸矿工兄弟,他们无疑是可爱的,会因为一次违章懊恼惭愧,也会因为一次当头棒呵而奋马扬鞭。今天我就与大家分享的这起故事就与违章有关,我报告的题目是《机动班的明星员工》。

  故事的主人公是一名与我年纪相仿的普通基层一线员工,三年前他还是个不折不扣的安全隐患分子,三年后他通过自己的不懈努力已成长为长平公司家喻户晓的明星员工,三年来,他不但给自己平了反,他的事迹也激励着与他有着相同经历的基层员工们,他,就是长平公司通风队机动班的——宋春峰。

  再次采访小宋时,他刚刚上井正和工友们开着玩笑,他那一张憨厚、黝黑的面庞被八颗大白牙映衬的闪闪发光,眼前的这个朴实的大男孩让人很难把他和“三违”这个词联系到一起。那么说起违章,我们还得把镜头推回三年前。XX年,当时身为瓦检员的宋春峰在瓦检过程中,心存侥幸,漏检瓦斯一次,却填报两次数据,造成了严重违章,一直以为违章是别人的事儿的宋春峰这下子可一头撞在了区队三违人员亲情帮教的“枪口”上。按照通风队《三违人员亲属进区队制度》的规定凡是在当月发生过一起严重“三违”或是两次一般“三违”的员工在当月都要将其亲属请进区队进行亲情帮教。也就是在这个时候,小宋的父亲,宋爸爸第一次以这种方式被请进了通风队的接班室……小宋和我说:“就是从那次,我在心里下了决心,绝不能再让老爸以这种方式到区队来,不干出个样来,就是愧对老父亲。……”说到“那次”两个的时候春峰咬了咬嘴唇,显然三年前的那一幕令仍让他这个做儿子对老父亲始终有一份深深的内疚。

  如今距离那次违章已经过去了三个年头,现如今的宋春峰俨然成了通风队的金招牌。XX年他还荣获了通风队的“明星员工”称号。根据通风队的奖励制度规定,凡是在当年获得“明星员工”称号,即可在年内享受班长待遇。不仅如此,XX年他还以综合素质评分第一名的成绩,加入了被誉为“尖刀部队”的通风机动班,成为了区队的技术骨干,屡受褒奖。说起这件事,小宋难掩一脸的激动,他跟我说:“文文,你知道么,要加入机动班可不是那么容易的事啊,机动班是对员工综合素质要求极高的一直队伍,能加入这支‘部队’的个个都是‘神行太保’啊”。要我说啊,没个好体力还真干不了他们这个活。

  就说有一次把,井下预备队的污水管路连接处断开漏水,把第二回风巷的一段巷道淹了八九十米,最深的低洼地深达一米五,直接导致回风不畅致使釜山主扇负压升高将近报警值。刚到机动班不到一年的宋春峰临危授命,下井查明原因,他及时检查并发现了漏水处,随即向队里汇报,并不折不扣地执行区队所做的应急预案。这时,距离宋春峰早班下井时间算起已经过去了足足20个小时。我问小宋这个高强度的作业,累不累。小宋说:“有挑战的工作,成长才快嘛!”

  说这几年的进步除了父亲的期望外,更多的是他对自己和公司未来的.信心。在采访中宋春峰和几名工友围着我说,这几年公司的发展形势一路看好,特别是今年集团公司完善了“三大序列”员工队伍建设机制,如今大家干事创业的积极性和主动性比过去更高了。正当我采访快要结束的时候,宋春峰着急就要走:“可不要写我昂,我当紧走呢,今天的‘指标’还没完成呢…”。我问他:“哪儿去,采访还没完呢”。你们猜他说什么?“保密!”几经打听我终于知道,原来是今年宋春峰没能成为全国职业技能比武大赛选手,最近恶补了不少通风测尘方面的理论知识,一有时间就练习测风、测尘。他这是瞅准了下一届全国职业技能大赛,憋着气也要拿个名次回来。

  随着他远去的背影,我看到了一个勤勉、踏实、敢于担当,奋发向上的新时期的煤矿青年。这让我想起了澳洲作家麦卡洛说,人生是一条铺满荆棘的漫长旅途,没人能保证在前进的过程中不被荆棘所伤。对于宋春峰和更多像他一样曾经有过“三违”行为的员工来说,违章以及违章之后对安全作业的深刻思考无疑于在他们今后职业生涯中注入了一支强心针。小宋今后的职业旅程还有很长的一段路也有,他也许还会遇到不少的坎坷和恼人的荆棘,但即使这荆棘再如何锋利,在旅行者心中那团“烈火”面前也不值一提,我想这烈火也许就是宋春峰对未来的信心吧。

优秀员工事迹材料范文 篇20

  我叫李,是李一名普通电工。被荣幸的评为了20xx年度李优秀员工,这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只不过做了一点应该做的工作,尽了一点应尽的责任。

  在施工生产这个大环境里,经过多年的培训和锤炼,使我充分理“忠诚敬业、开拓进取、学习创新”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义,作为一名电工,他虽然不能像经营管理者那样直接为集团创造经济效益,但却起着保驾护航的重要作用,他如同是一架机器上的一颗小小螺丝钉,虽然很普通,却发挥着不可缺少的作用。因此,我暗自下定决心,干一行爱一行,立足本岗,尽职尽责,争做一名合格的员工。

  施工现场电工最主要的职责就是对线路、照明、电器设备,进行检查、维护,确保良好的经营环境。施工现场电力常年超负荷运行,为了做好管理工作,我主动深入展位,仔细排查了解情况,并把各类电器设备逐一登记造册,建立起有关的档案,凡事做到心中有数。

  每当因供电不足,影响设备的正常运行,并时常出现停电现象。所有电器设备长时间超负荷运行。加之通风设施不好,又闷又热,工作人员在岗位待不住,不愿多停留,及大影响了正常工作。为了解决这一困难,我首先认真分析了整体用电情况,制定了逢时用电计划,合理地限制照明用电,保证了设备的正常运行。在满负荷的情况下,为了保证正常用电,我不定时地到外供电变压器监测电流、为总开关通风降温。炎热的夏天,地表温度达60多度,我头顶烈日,脚踏热地,一站就是个把小时,一个往返现场与变压器及各商户之间的路程达很远,脸和后背晒得脱了皮,脚焖得长出了脚气。我个人付出了一点辛苦,却换来现场舒适的经营环境,当看到出租率持续上升,客流量不断增多的时候,我内心也感到了一丝爽意,因为我尽了应尽的责任。

  一名合格的员工,除了有较强的事业心、责任感外,还必须具备良好的主人翁精神,时时处处想为企业的利益去想,做为企业的利益去做。几年来,我始终像家庭过日子一样,本着勤俭持家的精神,做好各项工作。

  现场有30台设备,一到夏季满负荷工作,经常出现保护停机,还时常出现故障,维修费用较高,通过向专业人员请教和观察,了解到主要原因是室外机散热不好的原因。对此,我主动定期清洗室外机散热片,保持每台机组的清洁和良好散热性,由于精心的养护,三年来所有空调没出现一次保护停机和故障,节约维修费用9000余元。

  现场配电设施在地下室,存在多处隐患,且维修极不方便。我在春节现场放假期间,利用平时收集的电线、接线端子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进行改造,使其趋于装配合理、维修方便,还节约了1300余元的开支。

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