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施工整改报告(通用6篇)

2024-09-27 04:50:36报告范文打印
施工整改报告(通用6篇) 谢科安、李全、叶发进挖桩施工队:你班组施工的桩基工程,经查存在以下隐患:你班组在使用机械作业时,没有安装二级配电箱,而是在一级配电箱上直接接电使用机械作业,没有做到三级配电两级保护,存在用电安全隐患,不符合工地临时施工用....

  20xx年10月,基层施工方案确定后,项目部及时开展以抢抓工期为主的竞赛活动,形成队与队之间、班组与班组之间的相互激励和相互促进。

  11月,项目部根据已基本具备大干条件的实际,面对工程进度因各种因素造成滞后的情况,召开了“大干30天”竞赛活动动员大会,再次展大干竞赛活动,进一步掀起了竞赛高潮,施工生产不断出现喜人景象,并且创造了单班施工1.8公里底基层的施工日记录。经过3个月的努力,全体职工夜以继日,奋勇争前,项目从根本上扭转了被动局面。

  1、精心制定施工计划及施工组织措施。建立了《月度施工组织设计》制度,以编制严密的施工组织设计,形成纲领性文件,指导现场施工及技术管理,并根据实际适时调整,不断优化方案,使施工生产有序进行。我们把工程进度作为一项硬指标分解到各有关部门和施工单位,并根据监理单位的工程施工提示,每月下达施工生产计划,每月进行验收考核,每月召开工程例会和下发文件,让施工单位明确任务和目标,奖勤罚劣,狠抓计划指标的完成。

  2、严密施工组织及现场管理。实施分片包干办法,由副经理具体组织协调现场的施工管理,实行责、权、利有机结合,落实施工组织设计,加快了工程进度。

  3、克服困难,确保施工生产顺利进行。采取积极的态度,不等不靠,想方设法克服路基交验迟迟不到位、施工过程中群众干扰、原材料紧缺、施工计划变化频繁等种种不利因素的影响,保证了工程施工的正常运转。

  (四)落实“以人为本”的管理思想

  项目部注重如何创建新型的企业文化,致力于培养员工的企业忠诚度,把搞好企业文化建设与开展竞赛活动有机地结合起来。从建立“职工之家”和抓好企业文化建设入手,着力创建一支高素质的学习型优秀团队,确保项目目标的实现。

  标准化打造的项目部驻地、宽敞的经理部,为广大员工创造了宽松舒适的学习、生活环境。共同的理念,美好的愿景,全新的面貌,务实的行动,成为项目部着力建设企业文化带给人们的“视觉冲击”,也成为随岳高速建设工程中一道亮丽的“风景”,多次受到上级领导的赞扬。路基、路面的兄弟单位也纷纷来项目参观学习,他们也被我项目职工良好的精神风貌、严谨的工作态度所感染,纷纷称赞项目是一支精良的队伍。

  在公司的正确领导、指挥部及监理单位大力支持和项目全体员工共同努力下,随岳北项目已顺利完工,并获得业主和监理单位一致好评。项目在指挥部组织的劳动竞赛中屡获第一名,在湖北省交通厅质监局组织的全省质量安全联合大检查中获得第二名。在项目实施过程中,一些新的管理思想和方法得到实践,同时也暴露出一些问题,需要我们在以后的项目管理中不断探索解决。

施工整改报告 篇4

  一、病历书写质控工作的重要性

  病历书写质量控制是医疗质量管理的重要组成部分,也是核心部分。病历是病人接受医疗救治的客观记录,它反映医疗行为的真实性、及时性和客观性。

  (一)病历书写的作用

  是临床实践的原始记录,是临床科室及医技科室诊治疾病的基础资料,是医疗纠纷不可替代的原始证据。高质量的病历来源于高标准、严要求。书写完整而规范的病历,是提高临床医师业务水平的重要途径。医院把病历书写质量的`优劣作为考核临床医师实际工作能力的客观检验标准之一。

  (二)目前病历质控工作中存在的问题:

  (1)科室领导重视不够

  (2)病历质控人员质控不到位,流于形式。

  (3)医务人员对病历书写要求掌握不够

  (4)惩罚力度不够

  二、病历书写质控的流程管理

  (一)医院建立三级病历质量管理体系。

  第一级:各科室成立病历质量管理组,科主任任组长并任命成员。

  第二级:病案室负责各科室病历的及时性。

  第三级:成立病历质量管理委员会,院长任主任,由主任指定相关专业人员为成员,具体负责病历质控。

  (二)明确各级质控组织的职能

  各科室病历质量管理组长负责所有出科病历的质量审查签字。病案室负责各科室病历的及时性。病历质量管理委员会病历书写质控负责人对各科5%的运行病历进行跟踪考核,对全部死亡病历及出院病历的20%进行系统、完整的考核,对所有出院病历的外在质量进行全面考核,将考核结果填入住院病历考核项目确认表,并对考核结果做出汇总。

  (三)明确病历质控内容及标准

  检查标准的法律依据

  1、《xx省住院病历内涵质量评估标准》

  2、《医疗机构病历管理规定》

  3、《中华人民共和国执业医师法》

  4、《医疗机构管理条例》

  5、《医疗事故处理条例》

  质控内容

  (1)检查重点是医疗核心制度落实情况,如三级查房、会诊、疑难、死亡病例讨论、术前讨论等制度

  (2)医疗人员在诊疗过程中医疗活动规范情况

  (3)各种知情同意书签署等履行医疗告知义务的文字记录

  (四)明确评价标准及奖惩措施

  1、病历分级标准:《江西省住院病历内涵质量评估标准》

  2、病历奖惩标准:第一次查到不合格病历或没在规定期限内完成病历,对本人提出警告;第二次全院通报并处罚款50元/份;第三次待岗一个月,待岗期间发基本工资,到病案室培训。

  3、病历评比结果公示

  医务科不定期组织各科科主任交叉查病历,奖优罚劣

  (1)建立反馈表,内容包括检查数、科室排名、平均分、每份病历缺陷内容,奖惩金额数等。

  (2)每次有报告及整改措施。

施工整改报告 篇5

  根据市安委安全通知的要求,针对我部G4路工程当前施工现场的实际情况和安全生产的基本现状,我们项目部立即组织相关人员成立了安全隐患整改领导小组,全面负责整改工作的方案制定、措施落实、过程检查、整改验收工作,具体整改工作汇报如下:

  安全隐患整改领导小组,组长由项目经理担任,成员为技术负责、各施工段负责、安全管理人员。安全隐患整改小组成立后,马上召开项目部管理人员会议,统一思想,提高认识,明确这次安全隐患排查整改的任务、要求、目标,并进行了具体的分工和布置,要求对施工现场进行全面彻底检查,不留死角,对排查发现的问题立即采取措施加以整改。

  一、安全管理方面

  1.进一步落实安全生产责任制,明确项目部管理人员安全生产责任制考核标准,做到人人有责,奖惩分明。

  2.进一步明确管理目标,进行安全责任目标分解,制定责任目标考核制度,认真落实安全责任目标考核办法。

  3.加强分部、分项工程的安全技术交底工作,结合本工程特点,做到安全技术的'内容和措施针对性强,切实可行,并跟踪检查安全措施落实的情况,随时纠正施工中不规范的行为。

  4.进一步加强公司、项目部定期检查制度的落实,对每次检查出的安全事故隐患,整改时做到定人、定时间、定措施。

  5.进一步完善安全教育制度,新进场工人必须进行三级安全教育,交换工种前必须进行安全教育。

  6.加强特殊工种的培训管理工作,杜绝无证上岗现象。

  7.进一步加强现场安全标志的布置和维护,并根据施工进度及时补充安全标志,确保施工过程中施工现场始终保持浓厚的安全生产氛围。

  二、文明施工方面

  1.进一步加强现场围挡的管理,及时设置完整的现场围挡,保持围挡的坚固、稳定、整洁、美观。

  2.加强施工现场的环境管理,保持施工现场的道路畅通,继续做好施工现场的排水设施,保持场内无积水。

  3.做好职工宿舍的卫生管理工作,全面清理生活区的垃圾,检查和整改宿舍内电气照明线路,消除电气、火灾隐患。

  4.按照现场消防要求,合理配置灭火器材,进一步加强现场、办公室、生活区的消防管理,尤其是继续加强职工宿舍的消防管理,禁止宿舍内有生火做饭现象,禁止在宿舍内使用大功率电器,禁止宿舍内存在私拉乱接和长明灯现象。

  三、施工用电方面

  检查和整改的内容如下:

  1.接地与接零保护系统采用TN-S系统,专用保护零线的设置必须符合规范要求,保护零线与工作零线应分开设置。

  2.所有用电设备均必须实行“三级配电两级保护”,开关箱的漏电保护器必须灵敏可靠,漏电保护必须与用电设备的参数匹配,电箱内应设隔离开关,所有用电设备均必须做到“一机、一闸、一漏、一箱”。

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