廉洁诚信之星事迹材料范文（精选34篇）
20__年，由小朱负责的武平县中医院大门和围墙工程，该工程土建难度大、结构复杂，为了确保施工质量安全，在施工现场建立了完善的质量保证体系和安全管理体系，把质量责任落实到每一个员工，实行质量与经济挂勾制度，在施工中进行严格控制，严格执行“三检”制度，对原材料进场的质量、数量等进行严格的检查，并对必须复检的材料严格按施工规范要求进行检验，对不合格的材料严禁使用。从开始施工至竣工结束始终按照设计施工图纸和有关设计变更文件进行施工，严格遵守行业验收规范和法律法规，施工中没有发生质量事故和人员伤亡事故，实现了公司“严格管理、精心施工”的管理目标。
小朱入职我司至今，无论在工程施工过程中遇到多大的'困难，始终秉持初心，坚持“诚信为本、重信践诺”的职业操守，带领着远勤施工队伍创造了一个又一个精品工程，为我司赢得的一个又一个荣誉。20__年3月，我司再次获得由龙岩市人民政府颁发的“20__-20__年度龙岩市守合同重信用”企业荣誉称号及20__年我司通过企业信用评价AAA级信用企业称号！
廉洁诚信之星事迹材料范文 篇28
扬州市泰和机械有限公司位于扬州市广陵产业园内，创办于20xx年，专业从事金属材料冷挤、热挤加工，主要产品为汽车发动机油泵油嘴挺住体配件，拥有员工300多名，20xx年实现销售总额5500万元，利税500万元。
汽车发动机油泵油嘴挺住体配件的需求较为狭窄，泰和公司的产品占到全国市场份额的70%左右。耐人寻味的是，如此显赫的销售业绩，企业既没有营销部，也没有业务员。解读泰和占据市场制高点的奥秘，应上了中国的两句老话，“酒香不怕巷子深，花香自有蝶飞来”。
走进泰和厂区，有两句引人注目的大标语：“质量目标：顾客平均满意度≥70分”“产品一次交验合格率大于96%”。当初，许多员工认为这样的指标太老实了，不少企业都吹成100%，至少也在99%以上。但董事长兼总经理李效波始终坚持自己的观点：“质量指标容不得半点水份，顾客平均满意度能达到70%就相当不错了，日本丰田汽车公司也只有82%，靠吹牛是吹不出市场的。”这两条刻在墙上的标语，历经了5年风雨的侵蚀，显出了锈迹斑斑，凡是与公司打过交道的客户都深有体会地说;“泰
和的承诺，一口唾沫一根钉，字字句句贵如金，实践证明，跟老实人打交道不吃亏。”
事实上，泰和公司的承诺建立在万无一失的质量控制体系之上，公司通过原辅材料检验、生产过程性控制、终端型验收和质量反馈四大流程，确保每件产品都没有瑕疵。公司设立了检验中心，添置了万工显、金相分析仪、诺斯布氏硬度计、三座标、气相识谱仪等国际一流水准的检验检测仪器，这方面的投入不亚于加工设备。董事长李效波认为：“检验检测比加工还要重要，质量不过关，再大的加工能力也是浪费。”在生产流水线上，活跃着由20多名检验员组成的检验岗，上道工序不过关，绝不允许进入下道工序，此所谓“一夫当关，万夫莫开”。公司每周都召开一次质量分析例会，全体中层干部和业务骨干悉数参加，来之客户的点滴意见都会迅速转变为改善质量的实际行动。
了解这些，就不难理解，为什么泰和牌汽车发动机油泵油嘴挺住体配件，轻松叩开了无锡锡州机械有限公司、无锡柴油机厂、山东鑫亚工业股份有限公司、无锡威孚集团、南京油泵油嘴厂、重庆威特公司，美国康明斯、德国博世公司、日本日产汽车公司等知名企业的大门。
公司的经营理念十分朴实——“客户想的，就是泰和讲的;客户盼的，就是泰和干的”。更重要的是，公司用无数崇尚诚信实际行动践行了这一理念。
20xx年8月，无锡锡州机械有限公司要求泰和公司三天之内提供30万件241875001挺住体，并愿意在原价基础上提高20%。接到订单后，公司组织全体员工日夜奋战，歇人不歇机，连食堂也灯火通明，不间断地供应夜餐和茶水。连续忙碌了70个小时，董事长、总工程师、生产部长均没有合眼，终于完成了加工任务。最后交货时，在价格问题上双方却争执不休，锡州机械执意提价，泰和机械坚决不肯，李效波老总诚恳地说：“这么大的订单，我们想感激都感激不尽，该多少钱就是多少钱，坚决不涨一分钱。”从此，泰和机械成为锡州机械汽车发动机挺住体的唯一供货商。
20xx年3月，泰和机械根据合同要求，向山东鑫亚工业股份有限公司发去了价值100万元的挺住体，开箱验货时，发现部分产品有外径偏大现象，并不影响使用性能，对方也愿意接受。李效波董事长获悉这一情况后，坚决要求把外径偏大的3万件运回扬州重新加工，此举使泰和机械增加了10万元的成本。董事会一致认为：“这个代价花的值，泰和牌产品绝不允许带有任何瑕疵。”此后，山东鑫亚工业股份有限公司又追加了300万元的订货量，因为他们切身体会到：“买泰和产品，就是买的放心。”
值得一提的是，泰和机械公司不但对客户讲诚信，对员工也恪守诚信，创业5年来，没有拖欠过员工一分钱工资，中层干部和一线工人每个月都有奖金，每个人一进厂就能享受缴纳“五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)”的待遇。员工遇有大病，公司除资助救济基金外，还发动员工进行“爱心捐款”，努力为他们编织一片遮风挡雨的绿荫。公司还通过企业文化建设向全体职工提供春风化雨般的人文关怀，每年一次的文体节，职工或拼搏赛场，或一展歌喉，或翩翩起舞，或泼墨挥毫，尽情地编织理想，放飞心灵。正因为如此，“公司是我家，发展靠大家”已成为每个员工发自肺腑的心声。
鉴于企业在诚信建设方面的突出表现，公司先后被评为“扬州市重合同守信用企业”、“扬州市工业企业先进单位”、“扬州市先进基层党组织”、“诚信守法企业”、“诚信之星事迹材料A级资信等级”，李效波董事长也被扬州市维扬区机关工委授予“五好党员”称号。
廉洁诚信之星事迹材料范文 篇29
许，中国共青团员，就读于农技校14果树班。现任校团委社团部副部长，班级生活委员。
自20xx年入校以来主动担任班级生活委员一职，认真履行职责，每个星期二、星期四都会提醒同学们带好饭卡与钱统一交给自己去充值。班级的桶装水他都会起带头作用与男生们一起去搬运回来，并且每天都能够按时锁好门。第一学年里通过自己的点点滴滴努力班级总分排名第四，同时获得众多老师和同学的一致认可，
20xx年4月成功竞选校团委社团部团干，主要负责管理成立后的社团会费支出，并且记录每一笔开支项目收入。任职期间做到了仔细完成每项支出记录。每学期协会负责人例会都会向协会社团承诺协会财务公开透明，对已有问题做出总结并积极找寻方法解决。团委及协会社团所举办的活动都会积极参与，期间出现的问题都会尽自己最大努力帮助解决，答应别人的事也会竭力完成，获得团委老师及同学的一致好评。
校首届秋季运动会期间他负责协助校运会的正常开展，晚上主动在主席台下看管校运会期间的仪器设备，保证了学校财产安全和对校运会圆满结束贡献了自己的力量。
20xx年3月开始，他负责学校桶装水的发放。期间认真负责这项工作，记录好每次水的'发放，也会帮助一些女生将水搬至她们教室。
不论是在学习上，工作上还是生活上他都严格要求自己，他相信自己有能力做一个有诚信的人，以后在校期间他都会认真做好他的工作，起带头作用，尊敬师长，诚信为本，为校园贡献一份自己的力量。
廉洁诚信之星事迹材料范文 篇30
我是来自高三(2)班的，平时严格要求自己诚信待人，以诚信的态度做好每一件事。
小时候，我常和朋友去寺里玩儿，那天，我们正玩儿得高兴，有一位游客就让我们帮他看一下车子，一会儿会给我们报酬，说完就走了，我们也没当回事，继续玩我们的，早把看车子的事抛到了九霄云外。过了一会儿，那个游客出来了，并给了我们一人三块钱，可我觉得我们并没有在真正的帮他看车，就把钱还给了他，后来和朋友提及此事，我们都不后悔，因为在我们心中，诚信要比金钱珍贵得多。
去年夏季的一个雨天，我在去奶奶家的路上捡到了一个钱包，里面有七百元现金和各种证件，想到失主的焦虑，我决定在那里等。地面上的水已经汇成了小溪，我却仍然只看到匆匆躲雨的人和在雨中疾驰的车，朵朵的水花溅湿了我的裤角，我感觉我的`耐心已经快被时间磨没了，可看着怀中的钱包，我还是等了下去，不知过了多久，我终于等来了失主，遵守了心中的原则----诚信。
