奉献之星事迹材料(通用26篇)
奉献之星事迹材料 篇19
,工商管理学院,商务管理01班。担任院团委新媒体工作站站长,20xx-20xx年度瀚风校园工作室负责人。获20xx-20xx学年度沈阳职业技术学院奖学金;获20xx-20xx学年度“优秀学生干部”称号;获20xx-20xx年度院团委组织“勤修身,笃真知”活动二等奖;获20xx-20xx年度“活力青春,我型我秀”啦啦操大赛二等奖;获20xx-20xx学年度“优秀团干部”称号;获20xx-20xx在院团委组织的“学向勤得,梦从助启”创业比赛二等奖;
获20xx-20xx年度寝室文化月“我爱我家,齐心建它”多彩文化设计比赛活动二等奖;获20xx-20xx院团委组织的'“青年马克思主义培训者”活动二等奖;获20xx-20xx学年度“优秀学生干部”称号;获20xx-20xx年度院团委组织的“学生干部综合素质大比拼”合唱比赛三等奖;获20xx-20xx年度院团委组织的“学生干部综合素质大比拼”活动三等奖。
奉献之星事迹材料 篇20
,电气工程学院,电自04班。现担任院团委会社团联合会外联部部长,曾获20xx-20xx学年度国家励志奖学金;20xx-20xx学年度国家二等助学金;荣获第三届创新创业大赛三等奖;在20xx-20xx学年度“活力青春,我型我秀”啦啦操大赛中荣获二等奖;在20xx-20xx学年度“青年马克思主义培训者”培训活动中荣获一等奖;曾获20xx~20xx年第一学期优秀学生干部称号;20xx~20xx学年度优秀学生干部称号;
20xx~20xx学年度优秀团干部称号;在20xx-20xx学年度“勤修身,笃真知”活动中荣获二等奖;在20xx-20xx学年度“学向勤得,梦从助启”创业比赛中荣获一等奖;在20xx-20xx学年度“学生干部综合素质大比拼”拔河比赛中荣获一等奖;在20xx-20xx学年度“学生干部综合素质大比拼”素质拓展活动中荣获一等奖;在20xx-20xx学年度“学生干部综合素质大比拼”活动中荣获一等奖;在20xx-20xx学年度“明礼修身,励志笃行”活动中荣获一等奖;在第十四届科技社团节“印象沈职 感恩自然”书画、摄影展大赛中荣获优秀奖;还曾荣获第十三期大学生业余党校结业证书。
奉献之星事迹材料 篇21
,中德学院,机电01班。担任中德学院团总支宣传部部长,机电02班助理辅导员。获20xx—20xx学年度国家励志奖学金;其寝室获20xx—20xx沈阳职业技术学院第十三届文化艺术节“四星级”文明寝室称号;组织策划开展20xx学年度中德学院演讲比赛;
于20xx年6月14日,志愿参加由辽宁省血液中心举办的第__届世界献血者日表彰庆典活动;在20xx学年于圣诞节到养老院慰问老年人,并表演了精彩的歌曲演出;荣获高等学校英语应用能力考试A级证书。
奉献之星事迹材料 篇22
小结,男,1980年生,安徽省霍邱县冯瓴乡民生村人,现为江苏洛克电气有限公司工段长。10年来,小结视学习为生存发展需要,视成为为人生目标,刻苦学习,勤奋肯干,创新创优,不断拓宽知识视野,提升技术水平,成为了一名具有现代科学文化知识的“蓝领精英”,成为全市新市民职工的杰出代表。先后获得常州市十大杰出青年,“全国五一劳动奖章”等荣誉,他的事迹先后被中央电视台、江苏电视台、常州电视台、《常州日报》、《常州晚报》等新闻媒体多次报道。
20xx年2月,刚离开父母,远离家乡的小结来到洛克电气的第一天,就被车间主任嘘寒问暖的关心和老师傅手把手的指导所感动,从此,小结暗下决心;不要因为自己是一名外来员工就没有理想,混日子,一定要学就学最有用的,要做就做最优秀的。他是这样想,更是这样做的。并给自己订下了工作原则:一是遇到不懂的问题一定要一问到底,遇到不会的工作一定要学会为止;二是在工作中碰到问题要说出自己的意见和想法,虚心接受别人的建议和批评;三是尊重老师傅,爱护新工人,尽自己最大的努力去帮助别人。近十年来,小结每到一个新的岗位,都从零开始,从头学起。他积极参加公司新市民学校的学习,学文化、学知识,并以自己的实际行动影响其他外来工,带领和鼓舞大家努力学习,为实现自己梦想打下好基础。
20xx年6月,小结所在的转子车间需要一名设备管理员,一向工作认真、好学的小结,敏感地意识到这是一次锻炼自己管理水平的好机会,主动向车间主任请缨,并保证一定把车间管理员当好,把车间里的设备管理好。公司不仅同意了他的请求,并且专门送他去参加业务培训。小结没有辜负公司领导的信任和期望,牢牢把握这次学习机会,认真学习设备管理理论知识和实际操作本领,并将掌握的`设备管理技术和知识,运用的对车间设备的改造和管理上,为公司节约了生产成本,提高了经济效益。
20xx年4月份转子车间一台压铸机的益流阀由于设计不合理,基本上天天坏,一坏就换阀。当时一只阀的零售价500多元,可想而知这对工厂的损失有多大。当时厂里有好多老师傅都修不好。这对刚被调到转子车间当设备管理员的小结来讲无疑也是个很大的难题。为了能早日把益流阀的毛病找出来,他忙得忘记了吃饭、下班,顾不上休息。他把益流阀拆下来一点一点的分析,下班后也不忘带回宿舍研究分析,经过一个星期的琢磨、推敲、反复试验,功夫固然不负有心人,他终于找到了“症结”,为工厂挽回了损失。
20xx年10月,工作出色的小结被公司提拔为转子车间副主任主要负责转子压铸。20xx年转子车间的一台关键设备(250吨压铸机),由于年代比较长,产品质量的保证能力很差,产品的合格率仅为70%,当时生产任务比较紧,购买新设备周期又比较长,如果这样生产下去公司会严重亏损,如果不生产,客户将会丢失,这样一来公司得损失将会更大,当时这样一个难题就摆在了主要负责转子压铸的小结面前,他没有向困难低头,而是迎难而上,主动提出对设备进行改造提升,由于时间比较紧,没有很多的时间留给小结,他就带领手下的2名员工连续2天2夜没有休息,对设备的主要部件进行更换提升,关键部位的改进,最终问题得到解决,经过改进后的压铸机,产品合格率提升到99.5%,给公司挽回经济损失40万元左右。同年被评选为江苏洛克电气有限公司的职工代表。20xx年小结发现车间的几排污管道不够合理,严重影响车间的正常生产,如果叫外面人来设计制作的话费用很高,这时小结向公司提出自己作,方案给领导看后公司领导非常满意。小结利用公司的废料,合理的设计,再加上他的创新思想和对困难永不低头的决心,带领3名员工在短短的一个月就把几条设计合理、实用的排污管道展现世人面前,为公司解决了难题创造了效益。
作为三十来岁的青年人,休息天、节假日,小结没有将有限的时间耗费在玩玩牌,逛逛街上,而是把难得的业余时间都用于学习和工作上。学习学习再学习,努力努力再努力,创优创优再创优,已成为他人生追求的座右铭。他不断更新知识结构,提升文化素养;他学以致用,不断处理好学习与工作、学习与工作的关系,升级生活质量;他谦虚谨慎,不断正确对待成绩和荣誉,升华人生境界。正是基于这些优秀品质,使小结这位普通的外来青年,在第二故乡的各级
领导和关怀下,迅速成长为民营企业的优秀管理干部,成为常州百万外来务工者学习的榜样。20xx年3月随着洛克“小结劳模创新工作室”的揭牌,小结给自己的工作、创新目标订了更高的标准。通过创建“劳模创新工作室”活动的开展,以增强企业核心竞争力为目标,不断提高企业管理水平和自主创新能力:培养和造就一支德才兼备、业务精通、创新能力强、层次高的创新型人才队伍:加强创新成果的推广和应用,增强企业社会影响力,体现企业的社会价值,提高社会效益。
奉献之星事迹材料 篇23
,男,中共党员,现年42岁,系新乡市公共交通集团有限责任公司42路线驾驶员。自20xx年投身于新乡公共交通事业起,他以饱满的热情,认真负责的工作态度,在平凡的岗位上,兢兢业业任劳任怨的工作。他真情待客,备受赞誉。先后荣获新乡市技术能手、新乡市五一劳动奖章、新乡市劳模、河南省交通运输系统技术能手、河南省劳模等荣誉称号。
42路是一条南北贯穿的线路,路程长,途经医院、商业区、学校等地,客流人员复杂,沿路乘客素质参差不齐,车厢里经常遍地都是垃圾。但车却“与众不同”。因为车皮锃亮、车内干净,乘客们总能一眼识别出东升的车。
工作17年间,他安全行车达60多万公里,自参加工作以来,无发生一起安全违规,无一起责任事故用自己的真诚服务赢得了乘客赞誉。在工作面前,他始终把爱岗敬业竭全力,心底无私天地宽作为自己的格言,展现了强烈的社会责任意识和优秀的`职业素养,用实际行动践行了新乡公交“服务乘客,奉献社会”的企业使命。是新乡公交集团职工践行新时代社会主义核心价值观、“一切以乘客为中心”的优秀代表,他的.精神是新乡公交集团职工爱岗敬业、奉献社会的缩影。